طراحی یک اداره به نظر یک مفهوم ساده است. اما در واقع زمانی که به تمام چیزهایی که در محیط کار باید قرار بگیرند و فعالیت‌های روزمره‌ای که آن‌جا انجام می‌شود فکر می‌کنیم، پیچیده بودن این طراحی مشخص می‌شود. به‌عنوان مثال یکی از مواردی که باید رعایت کرد استاندارد محیط اداری است.

 اگر این اصطلاح برایتان آشنا نیست، تا انتهای این مطلب همراه ما باشید تا استاندارد فضای کاری را توضیح دهیم.

استاندارد فضای کاری چیست؟

شرکت‌ها و سازمان‌ها زمان طراحی فضای کار خود باید از قوانین و انواع استاندارد محیط اداری پیروی کنند. آن‌ها بر همین اساس وظیفه دارند حداقل فضای لازم برای کارمندان خود را فراهم کنند. به عبارت دیگر باید بین فضای کار با فعالیت‌هایی که در آن‌جا انجام می‌شود، نوعی هماهنگی وجود داشته باشد.

اهمیت و مزایای استاندارد فضای کاری؟

محیط کاری که دو ویژگی راحتی و طراحی را رعایت کرده باشد، رفاه کارمندان داخل این فضا به همراه بازدهی آن‌ها را افزایش می‌دهد. بخش زیادی از روز کارمندان در محیط کارشان سپری می‌شود، بنابراین زمان طراحی یک اداره باید استاندارد محیط اداری رعایت شده باشد.

طبق استاندارد ایزو فضای کاری باید به مواردی مانند چیدمان وسایل، استاندارد مبلمان اداری و ارگومتری نیز دقت کرد. رعایت مواردی مانند استفاده صحیح از عناصر گوناگون در محیط کار و چیدمان درست آن‌ها خلاقیت کارمندان را افزایش می‌دهد.

همچنین باید بگوییم نوع چیدمان تجهیزات اداری یک شرکت روی تعامل بدون مشکل کارمندان با یکدیگر تاثیرگذار است. کارمندان برای مسائل گوناگون باید بتوانند با یکدیگر به‌درستی ارتباط برقرار کنند.

رعایت درست استاندارد محیط اداری همچنین جلوی اتلاف انرژی را می‌گیرد و فضای اداری از نظر گرمایش و سرمایش مشکل خاصی نخواهد داشت.

مزیت دیگر رعایت استاندارد فضای کاری این است که ظاهر اداره شما را زیبا نشان می‌دهد. بدون تردید همه دوست دارند در جایی کار کنند که از ظاهر آن لذت ببرند. بدون توجه به استانداردهای محیط اداری، پیدا کردن تعادل درست بین طراحی زیبا و چیدمان منطقی و مفید سخت است.

از طرفی زمانی که کارمندان فضای کافی برای نشستن، کار کردن، تحرک داشته باشند و نگران عواملی مانند برخورد با سایرین نباشند، در محیط کار استرس کمتری را تجربه می‌کنند. بنابراین رضایت شغلی و بهره‌وری آن‌ها نیز بیشتر خواهد بود.

فضای اداری که شلوغ و بی‌نظم باشد، تمرکز کارمندان را آشفته خواهد کرد و جلوی رشد سازمان را می‌گیرد. رعایت استاندارد محیط اداری به استفاده بهینه از فضا اجازه می‌دهد و در دراز مدت در هزینه‌های جانبی نیز صرفه‌جویی می‌کند.

منظور از فضای کار چیست؟

شغل‌های اداری مشمول فعالیت‌های فیزیکی و ذهنی زیادی هستند و اغلب کارهای اداری پشت میز انجام می‌شوند. در طراحی فضای کار علاوه بر توجه به ابعاد فیزیکی این فضا و مبلمان اداری، باید برای سوال‌های زیر نیز پاسخی داشت. چون این جواب‌ها ماهیت یک فضای کار را مشخص می‌کنند.

• آیا فضای کار حریم خصوصی از نوع صوتی را فراهم می‌کند؟ (به‌عنوان مثال آیا افراد می‌توانند صحبت محرمانه با یکدیگر داشته باشند، آیا صداها و گفتگوها روی تمرکز سایرین تاثیر نمی‌گذارند، اگر کار افراد شامل صحبت با تلفن باشد، آیا شنیدن گفتگوها یا درک صحبت‌ها مشکل نخواهد بود؟)
• آیا دیوارها دائمی (ثابت) هستند یا فضای کار طراحی باز دارد؟
• آیا فضای کار حریم خصوصی از نوع بصری (سایرین دید نداشته باشند) را فراهم می‌کند؟
• آیا یک کارمندان می‌تواند فضای کار فردی خود را شخصی کند؟
• آیا دسترسی به نور طبیعی وجود دارد یا در محیط فقط نور مصنوعی استفاده شده است؟
• آیا چیدمان محیط کار به شکلی است که ارتباط بین افراد ساده شود؟
• آیا نیاز به فضا یا تجهیزاتی برای ذخیره‌سازی و نگهداری است (به‌عنوان مثال برای دسترسی فوری به اسناد شخصی)؟
• آیا جای کافی برای مبلمان اداری وجود دارد و افراد به‌راحتی می‌توانند از جای خود بلند شوند و بنشینند؟

میزان فضای مورد نیاز استاندارد هر کارمند چقدر است؟

هیچ جواب مشخصی برای این سوال وجود ندارد. چون برای پاسخ به آن باید موارد متعددی را در نظر گرفت. از جمله:

طبیعت کار

اگر اکثر روز کاری در ماموریت‌ها، جلسات، بازدید از اماکن مختلف و مشاوره سپری می‌شود، یک فضای اداری کوچکتر ممکن است کافی باشد. اما اگر کارمندان باید اکثر وقت روز خود را پشت میز بگذارنند، کار کردن در یک اداره کوچک با نارضایتی آن‌ها همراه خواهد بود.

از طرفی زمان رعایت استاندارد فضای کاری باید دقت کرد که بعضی از کارها نیاز به برقراری جلسات متعدد در اداره یا استفاده از منابع مختلف برای کارهایی مانند تحقیقات، نویسندگی و... دارند. از طرفی افراد ممکن است برای انجام وظایف خود مجبور به استفاده از تجهیزات گوناگون (به‌عنوان مثال چند نمایشگر کامپیوتر) باشند.

جنبه‌های فرهنگی

جنبه‌های فرهنگی روی درک ما از کافی بودن فضای اداری تاثیر می‌گذارند. به‌عنوان مثال برای مردمان آمریکای شمالی از جمله کانادایی‌ها و همچنین شمال اروپا، فضای شخصی کافی بسیار مهم است. برای افراد سایر فرهنگ‌ها که اغلب در جوامع شلوغی زندگی می‌کنند، فضای به‌مراتب کمتر می‌تواند کافی باشد. چنین تفاوت‌هایی می‌توانند یک مشکل مهم در یک جامعه چند فرهنگی مانند کانادا باشند.

جو شرکتی

درک ما از یک فضای شخصی همراه با مقایسه است. کارمندان معمولا این حقیقت را می‌پذیرند که افراد در رده‌های بالای مدیریت ممکن است دفاتر بزرگتری داشته باشند. اما بدون توجه به این‌که فضای کار یک فرد چقدر بزرگ است، اگر بزرگی آن در حد فضای کار همکارانش نباشد، پس بسیار کوچک است.

درک فردی

مقدار فضای در دسترس می‌تواند معنای روانشناسی عمیقی داشته باشد. این طبیعی است که افراد بخواهند فضای بیشتری را اشغال کنند، چون فضای بیشتر ممکن است مهم بودن، احترام و داشتن قدرت بیشتر را نشان دهد. مقدار فضایی که هر فرد در محیط کار خود در اختیار دارد، اغلب مرتبط با مقام و جایگاه او در آن شرکت یا سازمان است.

ابعاد بدنی

الزامات فضای اداری بسته به اندازه و شکل کارمندان است، چون آن‌ها باید در آن اداره جا شوند، بتوانند به‌راحتی حرکت کنند و وظایف خود را انجام دهند.

دستورالعمل استاندارد فضای کاری هر فرد؟

فضاهای اداری با رعایت استاندارد محیط اداری به کارمندان اجازه می‌دهند به‌راحتی در رفت‌وآمد باشند و مراجعه‌کنندگان نیز مشکل خاصی نداشته باشند. جدول زیر دستورالعمل‌های استاندارد فضای کاری هر فرد را نشان می‌دهد.

دسترسی در استاندارد کاری

زمان رعایت استاندارد فضای کاری، برای توجه به فضای مورد نیاز برای هر فرد باید به موارد زیر دقت کنید:

• دسترسی ساده: فرد بتواند تجهیزات یا مواد اولیه لازم برای کار خود را براساس اهمیت و دفعات استفاده، در جای مناسبی قرار دهد.
• ترتیب استفاده: چطور آیتم‌ها در فضای کار استفاده می‌شوند.
• حرکت در محیط: جابه‌جایی خود فرد و همچنین صندلی او
• نیازهای ارتباطی
• ایمنی
• وظایف مختلفی که باید انجام شود.
• اندازه کلی سطح کار
• سایر مبلمان مورد نیاز مانند انواع صندلی انتظار
• سایر نیازهای ذخیره‌سازی
• چطور مبلمان مرتب خواهند شد و در کنار یکدیگر قرار می‌گیرند.
• نیاز به حریم خصوصی (به‌عنوان مثال صوتی، بصری یا نیاز به صحبت در مورد مسائل شخصی)
• نیاز به تمرکز روی کار
• چقدر و به چه مدت یک فرد پشت میز خود خواهد بود (به‌عنوان مثال او کارهای دیگری را نیز باید انجام دهد. مانند سر زدن به مشتریان یا کارهای میدانی و...)

چه فاکتورهایی را در استاندارد محیط اداری در نظر بگیریم؟

1. استاندارد متریال مورد استفاده در فضای اداری
2. استاندارد وسایل اداری
3. استاندارد فضای مورد نیاز هر کارمند

سخن نهایی

در مطلب بالا با تعریف استاندارد فضای کاری، از اهمیت رعایت آن گفتیم. توجه به استاندارد محیط اداری باعث خواهد شد کارمندان از کار در آن محیط راضی باشند و همچنین بهره‌وری بیشتری داشته باشند. با آن‌که شرکت‌های زیادی هنگام خرید اکسسوری اداری و مبلمان ، هنوز از این استانداردها پیروی نمی‌کنند اما توجه به آ‌ن‌ها در موفقیت یک سازمان نقش قابل توجهی دارد.

امروزه بیشتر از گذشته ظاهر محیط کار برای اکثر شرکت‌ها اهمیت پیدا کرده است. بدون توجه به این‌که چه کسب‌وکاری دارید، محیط کار نقش یک قطب مرکزی را برای تمام سازمان شما ایفا می‌کند و ظاهر آن مهم است. چه در حوزه طراحی گرافیک کار کنید یا مهندسی، ظاهر خوب شرکتتان به محیط اداره‌تان جان می‌بخشد.

اما باید دقت کنید اداره‌ای که شیک باشد اما به‌اندازه کافی کاربردی نیست، به موفقیت نمی‌رسد. محیط کاری که پر از وسایل عجیب و غریب و با ظاهری چشمگیر است اما فضای کافی ندارد تا کارمندان وظیفه‌شان را به‌صورت کارآمد انجام دهند، مسیر خود را اشتباه می‌رود.

بعضی از الزامی‌ترین ویژگی‌های اداره‌های مدرن فضای کار اشتراکی، اتاق جلسات خصوصی و البته میزهای کاری جداگانه است. اما چطور می‌توان فضای کار اشتراکی شلوغ با مناطقی داشت که حریم خصوصی در آن‌ها رعایت شده باشد؟

برای پاسخ به این سوال باید به سوال پارتیشن اداری چیست و کاربرد آن جواب دهیم. پس تا انتهای این مطلب همراه ما بمانید.

پارتیشن اداری چیست؟

پارتیشن‌های اداری سریع‌ترین، آسان‌ترین و مقرون به‌صرفه‌ترین روش برای ایجاد یک فضای کار با بهره‌وری بیشتر هستند. پارتیشن‌های اداری می‌توانند موقت و دائمی باشند و آن‌ها را در هر اتاقی که نیاز است، جا دهید.

قبل از توضیح کاربرد پارتیشن اداری، برای درک بهتر ماجرا می‌توانید به آن‌ها به چشم یک دیوار موقت بنگرید که در واقع دیوار نیست. از طرفی به اندازه برپا کردن یک ساختار محکم مثل دیوار، نصب آن‌ها خرابی و سروصدا ندارد.

مزایای پارتیشن و پارتیشن بندی چیست؟

حالا که متوجه شدید پارتیشن اداری چیست، اجازه دهید به تعدادی از مزایای آن اشاره کنیم:

مقرون به‌صرفه

هیچ شکی نیست که پارتیشن‌های اداری در مقایسه با تقسیم یک اداره با دیوارهای دائمی و محکم، هزینه کمتری دارند. بسته به سطح کیفیت و طراحی که از پارتیشن موردنظرتان انتظار دارید، آن‌ها می‌توانند نسبتا ارزان باشند. اما از طرفی کاملا سطح بهره‌وری و کارآمدی اداره شما را افزایش می‌دهند.

کاربردی

واقعا چه کسی دوست دارد یک دیوار محکم وسط اداره خود برپا کند؟ کسب‌وکارها همیشه در حال تغییر هستند. بنابراین شیوه کار کردن، مقدار کارمندان و اندازه دپارتمان‌های آن‌ها هر زمان ممکن است عوض شود.

شما می‌توانید پارتیشن‌های اداری را سریعا نصب کنید، با کمترین خرابی بردارید یا به جای دیگر انتقال دهید. بنابراین فضای فعلی‌تان محدودیتی برایتان نخواهد داشت و می‌توانید دکوراسیون اداره خود را هر لحظه تغییر دهید.

حریم خصوصی

یکی از بزرگترین دلایلی که شرکت‌ها را به کاربرد پارتیشن اداری ترغیب می‌کند، توانایی ایجاد فضاهایی با حریم خصوصی بیشتر است. ما همه می‌دانیم در یک اداره با محدودیت فضا و طراحی باز، پیدا کردن یک مکان خلوت برای جلسات یا صحبت با دیگری، به‌طوری که دیگران نشنوند، چقدر سخت است.

در چنین مواقعی می‌توان از پارتیشن دو جداره شیشه ای که ویژگی عایق صوتی دارند، استفاده کرد. 

زیبایی

چه باورتان شود یا نشود، پارتیشن‌های اداری یکی از شیک‌ترین عناصر یک اداره هستند. در بازار پارتیشن‌های با طراحی، سبک و متریال متفاوتی وجود دارد که از آن‌ها می‌توانید برای تکمیل طراحی اداره خود یا حتی زیباتر کردن آن استفاده کنید.

همچنین می‌توانید روی پارتیشن‌ها لوگو، تصاویر یا رنگ‌های کلیدی برند خود را قرار دهید تا پارتیشن یک ویژگی متمایز از اداره‌تان باشند.

نور

این مزیت خاص پارتیشن‌های شیشه‌ای یا حتی آن‌هایی است که پنجره‌های کوچک دارند. در حالی‌که دیوار جلوی نفوذ نور را می‌گیرد، با استفاده از پارتیشن می‌توانید محیط اداری خود را روشن‌تر کنید و جریان هوای بیشتری در آن جریان داشته باشد.

نور طبیعی ثابت شده است که روحیه کارمندان را افزایش می‌دهد و تاثیر مثبتی روی بهره‌وری محیط کار دارد.

کاربرد پارتیشن چیست؟

در پاسخ به سوال کاربرد پارتیشن چیست باید بگوییم از این وسیله می‌توانید برای اهداف گوناگونی استفاده کنید. تعدادی از آن‌ها را توضیح می‌دهیم:

1) افزایش بهره‌وری و کارآمدی

اگر می‌خواهید بهره‌وری محیط کار خود را افزایش دهید، می‌توانید با استفاده از کاربرد پارتیشن‌های اداری ارتباط مستقیمی بین کارمندان و تیم‌ها به‌وجود آورید. اگر الزامی به این ارتباط وجود ندارد، حتی می‌توانید با استفاده از پارتیشن‌ها حریم خصوصی افراد را بیشتر کنید تا کارآمدی بیشتری داشته باشند.

2) افزایش زیبایی محیط کار

زمانی که محیط‌های کار سنتی را تصور می‌کنید، تصویر زیبایی در ذهنتان شکل نخواهد گرفت. اولین چیزی که به ذهن می‌آید رنگ‌های گرفته است که الهام‌بخش نیستند. اما یک کاربرد پارتیشن اداری افزایش زیبایی محیط کار است، چون در بازار انواع آن‌ها را با رنگ‌ها، متریال، شکل و اندازه‌های گوناگون می‌توانید پیدا کنید.

ظاهر اداره‌تان روی بهره‌وری کارمندانتان و در نتیجه عملکرد شرکتتان تاثیر می‌گذارد. زمان انتخاب رنگ پارتیشن به تاثیر آن دقت کنید. به‌عنوان مثال رنگ‌های تیره می‌توانند فضا را کوچک نشان دهند و رنگ‌های روشن خلاقیت را ترویج می‌دهند.

3) تقسیم کردن فضا

یکی از مزایای پارتیشن بندی اداری استفاده از آن برای تخصیص فضا و تقسیم کردن آن است. شما می‌توانید با استفاده از پارتیشن‌ها بخشی از اداره خود را از سایر قسمت‌های آن جدا کنید تا از عوامل حواس‌پرتی مانند صدای اطراف در امان باشد.

چون بعضی از پروژه‌ها به تمرکز بیشتری نیاز دارند و برای انجام تعدادی دیگر باید دائما در تماس با مشتریان باشید.

4) ایجاد فضاهایی با حریم خصوصی بیشتر

یکی دیگر از انواع کاربرد پارتیشن اداری برای ایجاد فضاهایی برای حریم خصوصی بیشتر است تا کارمندان فضای شخصی خود را داشته باشند. بنابراین نه تنها حواس آن‌ها کمتر پرت می‌شود، بلکه احساس راحتی و رضایت می‌کنند. آن‌ها حس می‌کنند این فضا به خود آن‌ها تعلق دارد و روی کارشان بیشتر تمرکز می‌کنند.

معرفی انواع پارتیشن بر اساس جنس

بهترین جنس پارتیشن اداری چیست؟ جواب این سوال را با بررسی انواع پارتیشن براساس جنس می‌دهیم.

1) پارتیشن چوبی

پارتیشن‌های چوبی انتخابی عالی برای هر محیط کاری هستند و به کمک آن‌ها می‌توانید ظاهر سنتی‌تر به اداره خود ببخشید و در همین حین حس گرم بودن و باکلاس بودن را به آن بدهید.

این مدل پارتیشن در هر اداره‌ای با هر طراحی جا می‌گیرد و حسی طبیعی در خود دارد. متریال استفاده شده در پارتیشن‌های چوبی متفاوت است از چوب سخت گرفته تا ام دی اف. نوع چوب می‌تواند نیز متفاوت باشد از چوب درخت بلوط و ساج گرفته تا گیلاس و افرا.

همچنین روی پارتیشن‌های چوبی را می‌توانید جلا دهید تا حس و حال روشن‌تری به یک اتاق ببخشید. استفاده از این پارتیشن‌ها را برای محیط‌هایی که نباید صدا به آن‌ها راه پیدا کند، توصیه می‌کنیم. از طرفی می‌توانید از پارتیشن‌های چوبی استفاده کنید که در برابر آتش‌سوزی مقاومت بسیار بالایی نشان می‌دهند. 

2) پارتیشن آلومینیومی

پارتیشن‌های آلومینیومی یکی از بادوام‌ترین پارتیشن‌ها در بازار هستند و زمان نصب، برداشتن و تغییر مکان آن‌ها، شما را به دردسر نمی‌اندازند. ویژگی خوب این پارتیشن‌ها تنوع بالای سبک و پرداخت آن‌ها است. این پارتیشن‌ها نیز انواع عاشق صوتی را دارند و البته زمان سفارش این پارتیشن باید استفاده از عایق حرارتی را نیز گوشزد کنید تا در برابر آتش‌سوزی در امان باشند.

3) پارتیشن شیشه‌ای

همان‌طور که گفتیم یک کاربرد پارتیشن اداری بخشیدن ظاهری متفاوت به محیط کار شما است. پارتیشن‌های شیشه‌ای بهترین انتخاب برای اداره‌های مدرن هستند. زیبایی این پارتیشن‌ها بسیار زیاد است، همچنین با خرید مبل استراحت اداری ، محیط شرکتتان را در نگاه اول حرفه‌ای‌‌‌تر نشان دهید.

همچنین می‌توانید روی پارتیشن شیشه‌ای لوگوی شرکت خود یا رنگ‌های برندتان را قرار دهید تا ظاهر اداره‌تان کاملا متفاوت شود. یکی از مزایای عالی این پارتیشن‌ها این است که اجازه می‌دهند از نور طبیعی حداکثر استفاده را ببرید.

کارمندان اصلا تمایل ندارند که در یک محیط کار تاریک و خسته‌کننده کار کنند بنابراین شما با استفاده از پارتیشن اداری شیشه‌ای می‌توانید انرژی و نور محیط خود را بیشتر کنید.

از طرفی پارتیشن‌های شیشه‌ای در برابر حرارت بسته به کیفیت خود مقاومت متفاوتی نشان می‌دهند. بعضی از آن‌ها حتی تا 120 دقیقه در برابر حرارت، شعله‌های آتش و حداکثر دمای 871 درجه سلسیوس دوام می‌آورند.

در چه فضاهایی می‌توانیم از پارتیشن اداری استفاده کنیم؟

با بررسی کاربرد پارتیشن اداری متوجه می‌شویم که استفاده از آن به محیط خاصی محدود نیست. با این‌حال می‌توان از آن‌ها در محیط‌هایی استفاده کرد که:

• نیاز به تقسیم فضاهای کاری گوناگون دارند.
• باید برای کارمندان خود حریم خصوصی بیشتری فراهم کنند.
• می‌خواهند دکوراسیون محیط کار خود را با کمترین هزینه تغییر دهند.
• طراحی اداره خود را به‎دفعات تغییر می‌دهند.
• می‌خواهند دید به بیرون را کنترل کنند، یعنی داخل اتاق کار دیده نشود.
• با مهر لوگو و رنگ‌های برند روی پارتیشن می‌خواهند ارتباط موثرتر با مشتری داشته باشند.
• جلوی ورود صدا را می‌خواهند به بخش خاصی از اداره بگیرند.
• می‌خواهند مقدار نور طبیعی داخل محیط کار را افزایش دهند.

سخن نهایی

ظاهر یک شرکت و برداشت اولیه‌ای که مشتری از آن می‌کند، در دنیای مدرن امروزی بسیار مهم شده است. امروزه شرکت‌ها زیبایی محیط کار خود را در اولویت قرار داده‌اند و به دنبال روش‌هایی برای افزایش بهره‌وری کارمندان خود می‌گردند. شما با نصب پارتیشن اداری می‌توانید به هر دوی این اهداف برسید.

در مطلب بالا با پاسخ به سوال پارتیشن اداری چیست و معرفی انواع پارتیشن اداری مدرن را نیز توضیح دادیم تا براساس نیاز خود به بهترین شکل از آن استفاده کنید.

رعایت استاندارد بین ‌المللی فضای اداری یکی از الزامات محیط کار است که موجب رفاه حال کارمندان می‌شود. طبق عملکرد سازمان بهداشت جهانی که هر سال روز جهانی بهداشت را گرمی می‌دارد، بسیاری از مشکلات روانی و ناهنجاری‌های مربوط به استرس، نگرانی بزرگی برای سلامت و بزرگترین علت مرگ زودهنگام هستند.

افسردگی به ‌خاطر عوامل پیچیده اجتماعی، روانی و بیولوژیکی رخ می‌دهد و اغلب ناملایمات زندگی مانند بیکاری، سوگ از دست دادن یا آسیب‌های روانی موجب ایجاد این اختلال می‌شوند.

بعضی از ریشه‌های افسردگی مربوط به شرایط زندگی و کار هستند. برای مثال محیط کار یکی از عوامل تعیین‌کننده سلامتی است و تاثیر چشمگیری روی خلق‌و‌خوی کارمندان دارد.

در شرایط جهانی شدن اقتصاد امروزی، محیط کاری فشار روانی زیادی به فرد وارد می‌کند که به نارضایتی از کار، کاهش عملکرد شغلی، بیماری و افسردگی می‌انجامد.

استاندارد بین‌المللی فضای اداری چیست؟

ایزو چندین استاندارد بین ‌المللی فضای کاری برای کمک به مشاغل در نظر گرفته است و پایه‌ای قوی برای گسترش مقررات ملی و بین‌المللی ایجاد می‌کند. این استانداردها ضمن صرفه‌جویی در زمان، موانع تجارت بین‌المللی را کاهش خواهند داد. در بخش‌های بعد انواع استاندارد ایزو فضای کاری را معرفی می‌کنیم.

چرا باید به استاندارد بین المللی طراحی فضای اداری اهمیت دهیم؟

رعایت ایزو استانداردهای بین‌المللی طراحی فضای اداری اهمیت زیادی دارد، چون در فضای اداری فعالیت‌های فیزیکی و ذهنی زیادی انجام می‌شود. اغلب این فعالیت‌ها پشت میز یا در کارگاه انجام خواهند شد. وجود فضای کافی برای کار کردن، فضای کار اختصاصی، نور طبیعی یا مصنوعی کافی، تجهیزات لازم برای انجام کار و حتی مبلمان می‌توانند جزو استانداردهای فضای کاری باشند.

توجه نکردن به موضوع تاثیر دکوراسیون اداری بر فروش و رعایت نکردن این استاندارد ایزو فضای کاری مشکلات جسمانی و روانی زیادی برای کارکنان به‌وجود می‌آورد و رفاه آن‌ها را به‌خطر بیاندازد.

در استاندارد بین المللی فضای اداری به چه مواردی توجه کنیم؟

در استاندارد بین المللی فضای کاری باید به یک سری موارد توجه کرد. از جمله آن‌ها باید امنیت، تهویه، کمک‌های اولیه، چیدمان مبلمان اداری و فضای کافی را نام ببریم.

برای مثال در یک دفتر اداری باید حداقل فضای مورد نیز برای چیدن مبلمان،وسایل هوم آفیس ، اوراق و دفاتر، صندلی برای مهمان و قرار دادن قفسه وجود داشته باشد. البته این موارد حداقل استانداردهای فضای اداری هستند که یک کارمند به آن‌ها نیاز دارد.

معرفی ایزو و استاندارد های آن

در این بخش به چند استاندارد بین المللی فضای کاری اشاره خواهیم کرد:

ایزو 6385

ایزو 6385، اصول ارگونومیک در طراحی سیستم‌های کاری است. این ایزو اصول ارگونومیک اصلی را برای بهبود طراحی و تغییر موقعیت‌های شغلی ارائه می‌دهد تا محیط کار امن‌تر، راحت‌تر و پربازده‌تری را ایجاد کند.

ایزو 6385 مشاغل متعددی مانند اپراتوری ماشین‌آلات، کارگران خط مونتاژ، پرسنل فرودگاه، متخصصان حوزه سلامت، کارکنان آموزش‌ و پرورش، همچنین کارکنان اداره و کارگران سیاری را که با لپ‌تاپ کار می‌کنند، پوشش خواهد داد.

ایزو 10075

نمونه دیگر استاندارد بین المللی فضای اداری، ایزو 10075، اصول ارگونومیک مرتبط با حجم کاری ذهنی است که رهنمودهای طراحی سیستم را مخصوصا برای جلوگیری از اضافه بار ذهنی؛ ارائه می‌دهد.

فشارهای روانی می‌توانند ناشی از عوامل مختلفی باشند، مانند الزامات کاری، شرایط فیزیکی کار، عوامل اجتماعی و سازمانی یا عوامل مربوط به جامعه.

هدف از ایجاد سری استانداردهای ایزو 10075 کمک به سیستم‌های طراحی است که قصد جلوگیری از تنش‌ها و فشارهای روانی را دارند.

ایزو 27500

ایزو 27500 یک استاندارد بین المللی فضای اداری است که به توصیف ارزش‌ها و باورهایی که سازمانی را انسان محور خواهد کرد و مزایای کاری مهم اشاره دارد. این ایزو خطراتی را برای سازمان توضیح می‌دهد که انسان محور نیستند.

ایزو 27500 پیشنهاداتی را ارائه می‌دهد که اعضای هیئت اجرایی باید انجام دهند تا به هدف مورد نظر دست یابند. این ایزو انسان محوری را در سطح بالایی برای اعضای هیئت مدیره مشخص می‌کند.

ایزو 45001

اجرای یک سیستم مدیریت ایمنی و سلامت حرفه‌ای نیز یکی دیگر از راه‌هایی است که به سازمان‌ها در کاهش حوادث و بیماری‌ها کمک می‌کند. این ایزو همچنین استاندارد سیستم مدیریت ایمنی و سلامت شغلی را توسعه می‌دهد. ایزو 45001 به سازمان‌ها این امکان را می‌دهد تا خطرات مربوط به بهداشت و سلامت شغلی خودشان را مدیریت کنند و عملکرد بهداشت و سلامت شغلی را بهبود بخشند.

اجرای سیستم بهداشت و سلامت شغلی یک تصمیم سودبخش برای سازمان است که به افراد این اطمینان را می‌بخشد که سالم‌تر و ایمن‌تر باشند و به‌طور همزمان سودبخشی را افزایش می‌دهد.

معرفی استاندارد HSE و مزایای آن

HSE مخفف سلامت، ایمنی، محیط زیست و کیفیت است، سیستم مدیریت HSE ابزاری با هدف کیفیت، سلامتی و ایمنی شغلی و محیط زیست است که از خسارت‌های انسانی و اقتصادی ناشی از حوادث، نامطلوبی شغلی و رویدادهای محیطی جلوگیری می‌کند. هدف این سیستم اطمینان از رعایت قوانین و مقررات مربوط به بهداشت و ایمنی شغلی و محیط زیست است.

مزایای این استاندارد ایزو فضای کاری عبارت هستند از:

به‌کارگیری این رویکرد سیستماتیک، به کاهش میزان اشتباهات و هزینه اصلاح مشکلاتی که شغل و مدیریتتان را موثرتر می‌کند، کمک خواهد کرد.

این سیستم همچنین سطح خطر را کاهش می‌دهد و این اطمینان را ایجاد می‌کند که از قوانین پیروی می‌کنید. در ادامه مزیت‌های دیگر این استاندارد را که روی شغل افراد تاثیر مثبت می‌گذارند، آورده‌ایم:

• بهبود عملکرد ایمنی و بهداشت، هزینه حوادث را کاهش خواهد داد.
• درک کردن الزامات قانونی فرصت ارتکاب هر تخلفی را کاهش می‌دهد.
• اگر کارفرماها نگران سلامتی و ایمنی کارکنان خود باشند، ارتباط و روحیه‌شان حفظ خواهد شد. چنین چیزی اعتبار شرکت را افزایش می‌دهد و روابط عمومی مثبت برای شغل افراد ایجاد خواهد کرد.

سخن نهایی

در مطلب بالا انواع استاندارد بین المللی فضای کاری را توضیح دادیم. همان‌طور که متوجه شدید، رعایت استاندارد بین المللی فضای اداری یکی از الزاماتی است که برای سازمان‌ها اهمیت دارد. چون فضای کار باید هماهنگی لازم را با کاری که کارکنان انجام می‌دهند داشته باشد و یکی از مواردی که به رعایت این استاندارد کمک می‌کند، خرید پارتیشن اداری است.

اجرای استانداردهای مختلف ایزو فواید زیادی دارد و هیچ ربطی به اندازه شرکت یا سازمان نخواهد داشت.

خوب کار کردن ضمانتی برای جذب مشتری نیست و دیر یا زود متوجه خواهید شد که تنها استعداد داشتن یا خلاق بودن باعث موفقیت نمی‌شود. هر چند داشتن مهارت و دانش می‌تواند یک عامل مثبت در کسب‌و‌کار باشد، اما تاثیر دکوراسیون اداری بر فروش را نیز نمی‌توان نادیده گرفت.

مشتری خواه در اداره‌ای فیزیکی با شما ملاقات کند، خواه از طریق تماس‌ تصویری در اسکایپ با یکدیگر ارتباط داشته باشید، فضای کاری نقش مهمی را در فروش محصول یا ارئه خدماتتان ایفا خواهد کرد.

اغلب مردم از چنین عامل مهمی غفلت می‌کنند و نمی‌دانند که مشتری به ظاهر توجه می‌کند و حسی را که باید دریافت کند از آن فضا خواهد گرفت. اگر از دید مشتری به قضیه نگاه کنیم، او می‌خواهد کارش به‌درستی انجام شود و چنین چیزی تا حدودی صحیح است.

اما در واقع بازاریان و تبلیغات‌کنندگان به‌خوبی می‌دانند که موقعیت و شرایط محیط فعالیت یک شرکت اغلب از خود محصول آن شرکت بیشتر اهمیت دارد. در واقع از هر 10 نفر حدود 9 نفر زمان خرید تحت تاثیر عوامل بصری قرار می‌گیرند. ما تمایل داریم که با احساساتمان انتخاب کنیم و هر روز چنین کاری را انجام می‌دهیم، حتی وقتی که خودمان متوجه آن نیستیم.

بنابراین تا انتهای این مطلب همراه ما باشید تا بیشتر تاثیر دکوراسیون اداری بر فروش و مشتری را توضیح دهیم.

محیط اداری مدرن چیست؟

در سال‌های اخیر توجه به تاثیر دکوراسیون اداری بر فروش بین کسب‌و‌کارها افزایش پیدا کرده است. سبک مدرن امروزه از سبک کلاسیک طرفداران به‌مراتب بیشتری دارد، چون واقعا سادگی و زیبایی را برای محیط به ارمغان می‌آورد.

استفاده از تاثیر انواع سبک مبلمان اداری مدرن ، رنگ‌آمیزی و نورپردازی‌های جدید می‌تواند اثر خوبی بر مشتری داشته باشد، در نتیجه سطح فروش را افزایش خواهد داد.

محیط اداری مدرن چه ویژگی‌هایی دارد؟

محیط اداری مدرن باید یک سری ویژگی‌ها داشته باشد که آن را از محیط‌های قدیمی متمایز ‌کند. وجود صندلی انتظار می‌تواند یکی از آن‌ها باشد، قطعا نبودن صندلی در فضای کسب‌و‌کار اصلا خوشایند نیست.

وقتی در محیط اداری صندلی انتظار وجود نداشته باشد، شاید مشتری با خود فکر کند چقدر شرکت از لحاظ مالی در مضیقه بوده است یا می‌خواهد زودتر از دست مشتری خلاص شود.

از وجود صندلی کافی در محیط کار خود مطمئن شوید، این‌که بگذارید مشتری‌ها کل وقت را سرپا بایستند اصلا خوشایند نخواهد بود. علاوه بر این جایگاه قرارگیری صندلی‌ها باید طوری باشد که برای مراجعه‌کنندگان جالب باشد، نه این‌که پشت مانیتور کامپیوترتان باشند.

از مجموعه‌ای از کتاب‌هایتان، آثار چاپی زیبا، آثار هنری ارزشمند، مدارک و پاداش‌های کاری نیز می‌توانید در محیط کار خود استفاده کنید. فضای کاری و چیدمان مبلمان جدای از داشتن کارایی باید متناسب با پیامی باشد که می‌خواهید به مشتری بدهید.

موقعیت‌های خاص می‌توانند بر نتیجه ملاقات با مشتری تاثیر داشته باشند. در طراحی کلاسیک، جایی که میز کارتان بین شما و مشتری قرار می‌گیرد، بر اعتماد کاری تاثیرگذار خواهد بود و می‌تواند همچون مانعی بینتان عمل کند. چنین چیزی نشان می‌دهد دوست ندارید او در کارتان دخالتی داشته باشد.

بسته به نوع پروژه، مشتری و آن‌چه که سعی دارید به‌دست آورید، می‌توانید موقعیت را تغییر دهید. میز کنفرانسی که شما و مشتری می‌توانید پشت آن بنشینید، راه‌حل خوبی است که نشان می‌دهد لازم است تا در مورد طراحی پروژه یا مفاد قرارداد بحث ‌و‌ گفتگو کنید. اما دقت کنید که پشت میز نشستن مقابل فرد می‌تواند فضایی رقابتی و دفاعی ایجاد کند.

بنابراین اگر قصد دارید فضایی راحت و غیررسمی ایجاد کنید، میز گرد را پیشنهاد می‌دهیم، چون برای گفتگوی بین افراد ایده‌آل‌تر خواهد بود. طبق تحقیقات خمیدگی‌ها از خطوط صاف در مبلمان جذاب‌تر هستند.

5 تاثیر طراحی دکوراسیون اداری مدرن

همانطور که به آن اشاره شد، یکی از دلایل اهمیت طراحی دکوراسیون اداری تاثیری است، که بر فروش شما خواهد گذاشت. در ادامه مطلب بیشتر با تاثیر دکوراسیون اداری بر فروش اشاره خواهیم داشت:

1) افزایش بهره‌وری

تمام سعی شرکت‌ها افزایش بهره‌وری کارمندانشان است، چون نتیجه چنین چیزی به سود آن شرکت و سازمان خواهد بود. طبق تحقیقات انجام شده، تعاون و همکاری بین اعضای شرکت می‌تواند باعث افزایش بهره‌وری شود و چنین چیزی با استفاده موثر از فضا قابل دسترسی خواهد بود.

اداره‌هایی را تصور کنید که باشگاه، اتاق بازی، ورزش و جایی برای استراحت دارند، چنین فضایی بر سلامت و بهره‌وری کارکنان خواهد افزود.

2) کارمندان سالم‌تر

طبق تحقیقات به‌عمل آمده سلامت کارمندان یک شرکت در دراز مدت تحت تاثیر طراحی اداره قرار دارد. به‌همین علت جای تعجب نخواهد داشت اگر بگوییم تاثیر دکوراسیون اداری بر فروش صحت دارد.

رایج‌ترین مشکلات کارمندان امروزی فعالیت‌های جسمانی کم و فشارهای فیزیکی بر بدن است که می‌تواند موجب بروز مشکلاتی مانند تحلیل عضلات شود و به مفاصل، دیسک‌ها و اعصاب فرد فشار وارد کند.

نشستن طولانی مدت می‌تواند گردش خون به مغز را کاهش دهد، در نتیجه سلامت ذهنی افراد نیز در خطر است. با ایجاد تغییرات در طراحی می‌توانید تاثیر دکوراسیون بر فروش را افزایش دهید. چون زمانی که کارمندان سالم‌تری داشته باشید، قطعا میزان بهره‌وری آن‌ها نیز بالاتر خواهد رفت.

3) جذب استعدادهای برتر و حفظ آن

اگر قصد دارید کارمندان و پرسنل با استعدادی را جذب کنید، به انواع سبک دکوراسیون اداری توجه کنید. از خود بپرسید در اولین ملاقات فضای کاری چه تاثیری بر افراد خواهد داشت؟ آیا این فضا به سوال‌هایی که در ذهن مشتری وجود دارد، پاسخ می‌دهد.

جذب استعدادهای برتر در زمینه کاری و استخدام افراد لایق دشوارترین بخش کار است. در این مواقع نیز متوجه تاثیر دکوراسیون اداری بر فروش خواهید شد، چون بدون استخدام افراد شایسته افزایش سطح فروش امکان‌پذیر نیست.

4) کاهش استرس و اضطراب

شاید به ‌نظر برسد کاهش استرس و اضطراب هیچ ربطی به موضوع طراحی دکوراسیون اداری بر فروش نخواهد داشت اما با کاهش استرس در طراحی‌های جدید، می‌توان در حفظ سلامت و تندرستی افراد موثر عمل کرد.

برای کاهش استرس می‌توانید در طراحی داخلی از رنگ، نور طبیعی، گیاهان و فضای باز استفاده کنید. مطب پزشکی را در نظر بگیرید که تمام این اصول را در طراحی رعایت کرده است. بدون شک بیماران در این مکان احساس بهتری خواهند داشت.

5) در ذهن ماندگارتر خواهید شد

هیچ شکی نیست که اولین برخوردها همیشه اهمیت بیشتری دارند. ملاقات با مشتری در دفتر خودتان مزیت بزرگی است و می‌توانید با قوانین خود جلسه مورد نظر را پیش بروید. اما باید صحنه‌ای خلق کنید که به شما کمک کند نقش حرفه‌ای خود را به بهترین شکل ایفا کنید.

البته منظور این نیست که خودتان نباشید، بلکه اداره و دفترتان باید با حرفه‌تان سازگار باشد و شخصیت خلاق خودتان را بازتاب کند. در واقع باید ویژگی‌هایی را نشان دهد که به داشتن آن‌ها افتخار می‌کنید و اگر چنین چیزی نباشد مشتری متوجه خواهد شد.

هر سبک و سیاقی که دارید، بین دکوراسیون اداری مدرن یا سنتی سعی کنید فضایی خوب، دلپذیر، گرم و راحت به‌وجود آورید. حین راه رفتن نیز تاثیر اولین برخورد را فراموش نکنید و خودتان باشید.

واکنش احساسی افراد بسته به محیطی که در آن قرار می‌گیرند، تغییر می‌کند و بیشتر ما از فضاهای سرد، غیر صمیمی، خشک و کسل‌کننده فراری هستیم. همچنین باید بدانیم مشتری از افراد حرفه‌ای خرید می‌کند که دوستشان داشته باشد و به آن‌ها اعتماد کند.

مدت زمانی که مشتری در اتاق انتظار منتظر است، بهترین فرصت برای معرفی خود و شرکتتان است. اگر عکاس یا طراح هستید، انتظار مشتری فرصتی مناسب برای نشان دادن آثارتان به او خواهد بود. می‌توانید با عکس یا چاپ آثارتان کیفیت کارتان را نشان دهید اما موثرترین راه تبلیغ کار با کلیپ ویدئویی یا اسلاید خواهد بود.

سخن نهایی

همان‌طور که مشاهده کردید دکوراسیون و اکسسوری اداری بر فروش قابل چشم‌پوشی نیست، تاثیر دکوراسیون اداری بر فروش از استخدام پرسنل گرفته تا افزایش بهره‌وری همگی را تحت تاثیر قرار می‌دهد. در واقع فرد یا شرکتی می‌تواند موفق عمل کند که مجموعه‌ای از عوامل را در نظر بگیرد و با استفاده از المان‌های تاثیرگذار در محیط کاری بیشترین بهره را ببرد.

زمانی که دنبال یک اداره جدید هستید، یکی از اولین چیزهایی که باید به آن دقت کنید میانگین استاندارد فضای کاری یا اندازه محیط مورد نظر است. چیدمان، مبلمان، ترتیب صندلی‌ها و.... هیچ‌کدام تا زمانی که ندانید وسعت فضایتان باید چقدر باشد، اهمیت ندارند.

به‌هرحال، اندازه اداره شما یکی از چیزهایی است که بدون متحمل شدن هزینه‌های هنگفت امکان تغییر آن را ندارید. اما شاید از خود بپرسید میزان فضای استاندارد اداری چقدر است و واقعا به چه مقدار فضا نیاز دارید؟

این سوال واقعا پیچیده است و نمی‌توان رقم دقیق یا فرمول مشخصی برای آن ذکر کرد. اما می‌توانیم توضیح دهیم که زمان پاسخ به این سوال باید به چه چیزهایی دقت کنید.

تنها باید به نکاتی که در این مطلب می‌گوییم دقت کنید. چون اگر فضای شما بیش از حد کوچک باشد، رشد کسب‌وکارتان با مشکل روبرو خواهد شد. از طرفی اگر بیش از حد بزرگ باشد، به خودتان هزینه‌های غیرضروری را تحمیل خواهید کرد.

پس تا انتها برای آگاهی از مفهوم میانگین فضای کاری و میزان فضای استاندارد اداری همراه ما باشید.

یک فضای استاندارد اداری چیست؟

در تعریف استاندارد فضای اداری باید بگوییم تنها یک مورد خاص را شامل نمی‌شود و تمام اجزایی که در محیط کار قرار دارند، می‌توانند شامل قوانین استاندارد فضای اداری باشند.

با این‌حال، فضای استاندارد اداری فضایی است که در آن تمام مسائل از طراحی صحیح مسیرهای تردد گرفته تا استانداردهای ساخت مبلمان و میز اداری، نورپردازی محیط و تهویه مطبوع آن، فراهم کردن حریم خصوصی لازم و فضای استراحت برای کارمندان رعایت شده است.

چرا باید به استانداردهای اداری اهمیت دهیم؟

توجه به استانداردهای اداری و فاکتور فضای اداری مدرن ، از جمله میزان فضای استاندارد اداری مزایای قابل توجهی دارد. از جمله:

• سلامت کارمندان و بهره‌وری آن‌ها با افزایش کیفیت فضای کار، بالا می‌رود.
• افزایش انعطاف‌پذیری در محیط کار و ایجاد محیط‌هایی که با نیاز کارمندان همخوانی دارد.
• ارزش‌ها و فرهنگ‌ شرکت را منعکس می‌کند.
• با توجه به استفاده بهینه از سطوح و فضاهای موجود، در هزینه‌ها صرفه‌جویی می‌شود.
• کارمندانی که در محیطی که استانداردهای اداری را رعایت کند کار کنند، انگیزه بالایی دارند.

در یک فضای استاندارد اداری به چه میزان فضا نیاز داریم؟

زمانی که دنبال اداره جدید برای کسب‌وکار خود هستید، اولین چیزی که متوجه آن خواهید شد متراژ آن محیط برحسب متر مربع است. بهتر است میانگین فضای کاری که برای هر فرد شاغل در اداره خود در نظر می‌گیرید، تقریبا 16.5 متر مربع باشد.

رهبران و مدیران یک شرکت معمولا به فضایی بین 18.5 تا 37 متر مربع نیاز دارند. در ایستگاه‌های کاری طراحی باز، هر فرد تقریبا تنها به 9.2 متر مربع نیاز دارد.

یقینا این قوانین کلی براساس نوع کسب‌وکار شما فرق خواهند کرد. به‌عنوان مثال کارمندان بخش مرکز تماس، نیاز به میز بزرگی ندارند اما معماران باید بتوانند طرح‌های خود را روی یک سطح بزرگ پهن کنند.

اگر به فضایی اختصاصی برای جلسات، اداره‌های با اتاق‌های جداگانه یا چیدمان خاصی از میزها و اتاقک‌های کار نیاز دارید، میانگین فضای کاری مورد نیاز را باید بیشتر در نظر بگیرید.

فضای کاری را فراتر از میزها و اتاقک‌های کار در نظر بگیرید. آیا به یک اتاق سرور نیاز دارید؟ فضایی برای گذاشتن یخچال برای نگهداری از نوشیدنی‌ها و غذاها؟ تجهیزات ساخت؟ اتاق‌های معاینه پزشکی؟

توجه کنید ارقامی که در بالا به‌عنوان میزان فضای استاندارد اداری ذکر کردیم، برای فضای قابل استفاده هستند نه کل فضا. بعضی از مالکان یا مشاوران املاک، متراژی از محیط را که از آن نمی‌توان استفاده معقولی کرد نیز در متراژ کل می‌آورند.

اگر قصد دارید فضای مورد نظرتان را اجاره کنید، توصیه می‌کنیم خودتان آن‌جا را متر کنید تا بدانید بابت هزینه‌ای که می‌کنید، چقدر فضا نصیبتان می‌شود. محاسبه مقدار متر مربعی که نیاز دارید، جواب قطعی ندارد. با این‌حال باید به مشاور املاک مقدار فضای لازم را بگویید.

به‌عنوان مثال ممکن است تصمیم بگیرید اداره شما حداقل 300 متر مربع باشد اما نمی‌خواهید بیشتر از 400 متر مربع هزینه کنید. پس از این‌که چنین موضوعی را مشخص کردید، برای محاسبه میانگین فضای کاری باید به موارد زیر نیز دقت کنید.

1) توجه به چیدمان

با توجه به اهمیت طراحی دکوراسیون اداری ، برای تشخیص میزان فضای استاندارد اداری که به آن نیاز دارید، بهتر است ببینید چه نوع چیدمانی بیشتر از همه مناسب کسب‌وکارتان است. الزاما شما سه گزینه در پیش رو دارید.

اداره‌های با طراحی باز یا اپن

در این نوع چیدمان اتاق‌های بزرگی وجود دارد که همه در آن می‌نشینند و کنار یکدیگر کار می‌کنند. کارمندان معمولا پشت یک میز مشترک می‌نشینند.

اداره‌های سنتی

در سمت مقابل اداره‌های با طراحی‌های سنتی قرار گرفته‌اند که اتاق‌های شخصی، اتاق کنفرانس و اتاق‌های مخصوص دیگر دارند. این نوع چیدمان برخلاف نوع قبل ترند نیست اما بسیاری از کسب‌وکارها آن را ترجیح می‌دهند.

ترکیب طراحی باز و سنتی

گزینه سوم ترکیبی از دو چیدمان قبلی است. کارمندان تا حدی حریم خصوصی دارند اما بخش زیادی از کار در فضای باز رخ می‌دهد. این نوع چیدمان برای تیم‌های با نیازهای گوناگون مناسب است.

به‌عنوان مثال تیم بازاریابی ممکن است دوست داشته باشد به‌صورت گروهی کار کند اما مدیرعامل نیاز به اتاق شخصی خود دارد.

در مورد اداره‌های با طراحی باز، شما می‌توانید افراد زیادی را در فضای مشابه جا دهید اما اداره‌های سنتی فضایی برای حفظ حریم خصوصی و محرمانه بودن را فراهم می‌کنند. بهتر است قبل از تصمیم در مورد میانگین فضای کاری مورد نیاز کارکنان خود، ابتدا مزایا و معایب هرکدام از چیدمان‌های بالا را بررسی کنید.

همچنین باید دقت کنید هر اداره‌ای به مقداری فضای مشترک وجود دارد. بخشی از دستورالعمل‌های کلی برای این فضا به شرح زیر است:

• مناطق کار گروهی: 7.4 تا 9.2 متر مربع به ازای هر فرد
• اتاق‌های کنفرانس: 1.3 تا 2.8 متر مربع به ازای هر فرد
• منطقه پذیرش: 6.9 متر مربع به ازای هر فرد
• اتاق بایگانی یا کتابخانه: 18.5 متر مربع
• اتاق ناهارخوری: 1.4 متر مربع به ازای هر فرد (بدون در نظر گرفتن منطقه آشپزخانه)
• اتاق استراحت: 5.1 متر مربع برای مبل یا صندلی تک نفره و 2.7 متر مربع برای هر صندلی یا مبلمان استراحت اداری

با این‌حال مقدار فضای اشتراکی که به آن نیاز دارید، بستگی به نوع کسب‌وکار شما دارد. به‌عنوان مثال فضای کار با چیدمان باز یقینا به فضای جلسات اختصاصی، به جز مواردی که جلسات باید در مورد موضوعات مهم و خصوصی باشند، نیاز ندارد.

اداره‌های با طراحی سنتی نیاز به جایی برای برگذاری جلسات دارد، به جز در مورد تیم‌های کوچک که برایشان برقراری جلسات در محیط اداره مهم نیست. اگر انتظار پذیرایی از مهمانان، مشتریان، بیماران، فروشندگان یا همکاران را دارید، باید در اداره خود یک فضای پذیرش داشته باشید.

در این فضا باید مسئول پذیرش شما قرار گیرد به همراه هر تعداد مهمان که انتظار دارید در هر زمانی مراجعه کنند.

2) توجه به فرهنگ

شاید باور نکنید اما مواردی مانند فرهنگ شرکتی نیز در مقدار فضای فیزیکی اداره شما نقش دارند و تاثیرگذار هستند. بهتر است فرهنگ شرکتی خود را با دقت بررسی کنید و از خود بپرسید چه تاثیری روی عملکرد تیمتان می‌گذرد.

اگر همسو با فرهنگ شرکت خود نیستید، شاید بهتر باشد که بیانیه ماموریت یا ارزش‌های شرکت خود را بازنگری کنید. به‌عنوان مثال اگر جزو ارزش‌های شرکت شما کار بدون وقفه است (شاید جلسات قبل از ناهار را ممنوع کنید)، در این صورت به فضایی نیاز دارید که حریم خصوصی و تمرکز لازم را فراهم کند.

به‌عبار دیگر میانگین فضای اداری که برای هر کارمند در نظر می‌گیرید باید بیشتر باشد. اگر شرکت شما برای چابکی ارزش قائل می‌شود، شاید بخواهید با صرفه‌جویی در فضا، هزینه آن را صرف رشد شرکت خود کنید.

علاوه بر این باید به تغییرات در محیط‌های کاری دقت کنید. براساس آمار سال 2017، نزدیک به 3.7 میلیون کارمند در خانه کار می‌کنند. بنابراین اگر بعضی اوقات بخشی از کار شما را می‌توان در خانه انجام داد، میزان فضای استاندارد اداری مورد نیازتان کمتر خواهد بود. همچنین می‌توانید از میز کار گروهی استفاده کنید.

3) توجه به آینده فضای کاری

نقل مکان به یک اداره جدید کاری نیست که همیشه آن را انجام دهید. بنابراین مهم است از قبل برنامه‌ریزی کنید و مطمئن شوید که محل کار بعدی شما نیازهای فعلی و آینده شما را برآورده می‌کند.

آیا انتظار دارید افراد بیشتری را سال بعد استخدام کنید؟ آیا قصد دارید وارد حوزه فعالیت جدیدی شوید که نیاز به ابزارهای خاصی دارد؟ آیا نیاز به جایی دارید که خریدهای بزرگ سال بعد خود را در آن‌جا قرار دهید؟

بررسی کنید که کسب‌وکار شما طی ده سال آینده چه تغییراتی خواهد کرد. هر چیزی را که می‌توانید مد نظر قرار دهید مانند نحوه رشد کسب‌وکارتان (یا به چه چیزهایی برای تحقق این رشد نیاز خواهید داشت)، چقدر اقتصاد تغییر خواهد کرد (برای بازار شما و به‌طور کلی) و فضای کار شما باید مناسب چه تجهیزات و کارمندانی باشد.

توصیه می‌کنیم در مورد طرح کسب‌وکار خود یا نقشه راهی که دارید، با مدیران و افراد رده‌‌بالای دیگر مشورت کنید و بپرسید برای آینده به چه چیزهایی نیاز دارند.

سخن نهایی

با وجود توضیحاتی که در بالا دادیم، شاید بپرسید میزان فضای استاندارد اداری واقعا چقدر است؟ در پاسخ باید بگوییم به‌ اندازه‌ای که بتوانید تمام کارمندان خود را با توجه به این‌که راحت باشند در محیط کار جا دهید، فضای مشترکی را برایشان فراهم کنید، از فرهنگ شرکتی خود حمایت کرده و شرایط رشد کسب‌وکارتان در آینده را فراهم کنید.

اگر مواردی را که در بالا برای رعایت میانگین فضای کاری گفتیم با دقت در نظر بگیرید، فضای کافی برای خرید جالباسی اداری و هر نوع اکسسوری را دارید، همچنین نیازهای خودتان و تیمتان را برآورده خواهید کرد و نقش قابل توجهی در موفقیت شرکتتان خواهید داشت.

رنگ، نور، فضای باز و دکوراسیون در میان سایر اصول طراحی محیط اداری مدرن می‌توانند بعضی ویژگی‌های مهم اداره‌های مدرن باشند.

در دنیای امروزی محیط‌های اداری دیگر تنها به تعداد کارمندان متکی نیستند، بلکه توجه زیادی به سازگاری کارمندان برای بهبود کار، ماندن بر سر کار، خلاقیت و البته افزایش بهره‌وری دارند.

بسیاری از شرکت‌ها این شعار را سرلوحه کار خود قرار داده‌اند که «کارمند سالم، کارمند راضی است» و بر این اساس، در طراحی اداره‌های مدرن به نیاز و عکس‌العمل کاربران باید توجه کرد.

آیا دکوراسیون محیط کاری بر کارمندان تاثیری دارد؟

در واقع دکوراسیون و اصول طراحی محیط اداری مدرن می‌تواند باعث افزایش انگیزه و خلاقیت کارمندان شود، خستگی را از آن‌ها دور ‌کند و راندمان کاری شرکت را بالا ببرد.

تاثیر دکوراسیون بر روحیه افراد قابل انکار نیست و یک محیط کاری زیبا و آرام می‌تواند به سلامت کارمندان کمک کند. در ادامه مطلب به مزایای استفاده از طراحی مدرن و تاثیر آن بر کارمندان اشاره خواهیم کرد.

افزایش خلاقیت کارمندان

طراحان داخلی درک کرده‌اند که فضاهای کاری متنوع می‌توانند خلاقیت افراد را بهبود بخشند و باعث تمرکز در کار شوند. یک فضای اداری مدرن را با فضای باز، دیوارهای شیشه‌ای و کارمندانی تصور کنید که دور میز گرد هم آمده‌اند و با تعامل و همکاری کارها را پیش می‌برند.

کارمندان سالم‌تر

با وجود فضاهای اداری مدرن که ویژگی‌هایی مانند نورپردازی و محیط زیباتر، مبلمان‌ها و صندلی‌های ارگونومیک دارند، کارمندان بدون تردید زندگی حرفه‌ای سالم‌تری خواهند داشت.

کاهش استرس و نگرانی

استرس داشتن در محیط کار می‌تواند بسیار ناخوشایند باشد و بر بهره‌وری افراد و ارتباط آن‌ها با یکدیگر تاثیر بگذارد. در نتیجه با ایجاد فضایی دلپذیر می‌توانید در کاهش استرس و نگرانی افراد تاثیرگذار باشید و میزان بهره‌وری آن‌ها را بالاتر ببرید.

تاثیرگذار بودن

دکوراسیون و طراحی فضای اداره شما، هویت شرکتتان را نشان می‌دهد. در واقع مشخص کننده فرهنگ شرکتتان، ایده‌آل‌های آن و دیدگاهی است که مشتریان نسبت به آن دارند. در نتیجه در اصول طراحی محیط اداری مدرن باید برای تاثیرگذاری دکوراسیون اهمیت زیادی قائل شوید.

فضای کاری مدرن چیست؟

طراحی فضای کاری با انواع مبلمان اداری مدرن، نوعی طراحی محیط‌های اداری است که در آن نیازها و خواسته‌های نیروی کار امروزی تاکید می‌ورزند. امروزه کارمندان علاقه‌ای به کار کردن و گذراندن 8 تا 10 ساعت از روز خود را در اتاقکی نفس‌گیر ندارند. آن‌‎ها در عوض جایی را می‌خواهند که در آن احساس خودمانی کنند.

بیش از همه چیز کارمندان فضایی می‌خواهند که حین انجام کار در آن انعطاف‌پذیری بیشتری داشته باشند. خودتان را تصور کنید که ساعت‌ها پشت میزی بنشینید و کار کنید، کم‌کم خلاقیتتان را از دست می‌دهید و کمردرد به سراغتان می‌آید. اما مجبورید تمام کارهایتان را دوباره از سر بگیرید و چنین برنامه شغلی اصلا جالب نیست.

گاهی حس می‌کنید حتی یک تغییر کوچک در محیط کار می‌تواند کمکتان کند. به‌عنوان مثال شاید لازم به رفتن به محلی با نور طبیعی بیشتر، چند گیاه و صندلی راحت‌تر باشد. چنین تغییراتی ممکن است شما را به مسیر کاری بازگرداند و فضایی به‌وجود آورد که برای اتمام کار به آن نیاز داشته‌اید.

در نتیجه جوهره اساسی و اصول طراحی محیط اداری مدرن به‌شکل زیر است:

• ایجاد فضای کاری زیبا و خوشایند
• بالا بردن رفاه کارمندان
• تلفیق المان‌های طبیعی، دکوراسیون با سلیقه و مبلمان راحت در طراحی

8 ویژگی مهم در طراحی محیط اداری مدرن

اما با وجود تمام توضیحاتی که در بالا دادیم، چطور می‌توانید برای محیط اداری خود از یک طراحی مدرن استفاده کنید؟ اگر نگاهی به اداره‌های 20 سال پیش بیاندازید، متوجه تحول در مبلمان، چیدمان، دکوراسیون و رنگ‌ها خواهید شد.

قبلا دفاتر کار در قالب اتاقک‌هایی بودند که کارمندان را از یکدیگر جدا می‌کردند و کمی دورتر از آن‌ها می‌توانستید جایگاه مدیر را بدون فضای اشتراکی ببینید. اما امروز دیگر به ‌این شکل نیست.

محیط‌های اداری امروزی 8 ویژگی مهم دارند که عبارت هستند از:

1) مبلمان و وسایل ارگونومیک

اگر تا حالا روی مبلمانی قدیمی نشسته باشید که راحت نیستند، اهمیت مبلمان‌های جدید را خواهید دانست. چون وقتی کمرتان درد بگیرد، راندمان کاری خوبی نخواهید داشت.

ارگونومی چیزی بیش از سازگاری با کاربر نیست و زمانی که اداره‌های مدرن طراحی می‌شوند، بزرگترین هدف ارگونومی کمک به جلوگیری از مشکلات جسمانی، استرس و افزایش تمرکز کارمندان است.

از خودتان بپرسید که کارمندانتان در محل کار چقدر احساس راحتی می‌کنند؟ آیا به‌طور موثر به اهدافشان می‌رسند؟ اگر پاسختان منفی است، بهتر است بررسی کنید و ببینید آیا از ناراحتی دائمی رنج نمی‌برند؟

جایگزین‌هایی مانند صندلی مدیریتی احساس مدرن و راحت بودن مبلمان ارگونومیک را با یکدیگر ترکیب می‌کنند تا کارمندان در طول روز به بهترین شکل کار کنند.

اگر علاقمندید در این رابطه اطلاعات بیشتری کسب کنبد، میتوانید به مطلب دیگر ما با عنوان ارگونومی چیست مراجعه کنید.

2) فضاهای چند منظوره

از آن‌جایی که امروزه نوع کار کردن تغییر کرده است، نیاز کارمندان نیز باید عوض شود. یعنی طراحی اداره مدرن نیز باید شایسته و چند منظوره باشد. در اصول طراحی محیط اداری مدرن استفاده از مبلمان چند منظوره می‌تواند به پیشرفت بهره‌وری در اداره کمک کند.

3) استفاده از تکنولوژی و فناوری

بدون استفاده از تکنولوژی چه قرار است بر سرمان بیاید؟ فناوری نه تنها به کارایی می‌افزاید، بلکه ماندن کاربران در محل کار را نیز راحت‌تر خواهد کرد و در واقع تحمل آن‌ها بیشتر خواهد شد.

کامپیوترهای جدید، پروژکتورها و مبلمان‌های فناورانه، بعضی از گزینه‌هایی هستند که گسترش فعالیت‌های ما را در اداره‌های مدرن راحت‌تر خواهند کرد. به‌همین خاطر یافتن مبلمانی که امکان استفاده از آن به همراه فناوری باشد، اهمیت دارد.

4) محیط‌های مشارکتی

فضاهای کاری فردی به‌تدریج به سمت فضاهای مشارکتی پیش می‌روند. چون نتیجه استفاده از چنین فضاهایی صرفه‌جویی چشمگیر در فضا، بهبود خلاقیت، بهبود ارتباطات و افزایش بهره‌وری خواهد بود. به ‌این شکل موانع معماری از میان برداشته شده و همکاران در شرکت به انجام کار مشارکتی تشویق می‌شوند.

5) فضای باز

پیدا کردن پنجره‌های بزرگ در اداره‌ها با داشتن دید به بیرون یا تراس، مزیت داشتن نور طبیعی، حس گرما و جادار بودن فضا را به دنبال خواهد داشت.

همان‌طور که پیش از این ذکر کردیم، روش‌های کار کردن تغییر کرده است و در فضاهای اداری جدید هیچ تفاوتی میان کارمندان وجود ندارد. بدون شک ممکن است کار در فضای باز حواست افراد را پرت کند اما با روش‌های ساده‌ای می‌توانید آن را کاهش دهید.

6) فضای استراحت و تفریح

نیاز به سازگاری کار و زندگی شخصی افراد موجب شده است شرکت‌ها آگاهی بیشتری نسبت به فراهم کردن راحتی بیشتر به کاربران و ارائه ابزار بهتر برای توسعه شغلی آن‌ها داشته باشند.

صندلی راحتی، میز پینگ‌پنگ، فوتبال روی میز یا کافه در اصول طراحی محیط اداری مدرن بسیار رواج یافته است و به کارمندان کمک می‌کند تا مدتی را به استراحت بگذرانند، با یکدیگر به‌شکل غیر رسمی ملاقات کرده یا صحبت کنند و ایده‌های خود را با یکدیگر در میان بگذارند.

7) نورپردازی

نورپردازی از جمله کلیدی‌ترین نقش‌ها را در طراحی اداره‌های مدرن دارد. چون نور کم و ضعیف می‌تواند چشمان افراد را خسته کند و تاثیر منفی بر عملکرد کارمندان داشته باشد. بر خلاف آن، استفاده درست از منابع نوری مختلف، خواه طبیعی و خواه مصنوعی، راحتی بیشتری برای کارمندان به ارمغان می‌آورد و بهره‌وری آن‌ها را بهبود خواهد بخشید.

8) استفاده از دکوراسیون انگیزشی و الهام‌بخش

تمام مواردی که در بالا توضیح دادیم، عواملی هستند که به افزایش خلاقیت و الهام گرفتن نیروی کار کمک می‌کنند. عواملی مانند رنگ دیوارها حتی می‌توانند روی خلق‌و‌‎خوی افراد تاثیرگذار باشند.

استفاده از رنگ‌های آبی کمرنگ، خاکستری و سبز را در طراحی اداره‌های مدرن به‌شدت توصیه می‌کنیم. گیاهان نیز تمرکز کارکنان را افزایش می‌دهند و با تصفیه هوا محیطی سالم و آرام را به‌وجود می‌آورند، در نتیجه فضایی گرم‌تر شکل خواهد گرفت.

برای الهام‌بخشی می‌توانید از تدابیر دیگری نیز استفاده کنید مانند نقاشی، نقاشی دیواری، عبارات و جملات زیبا که البته استفاده از آن‌ها به فضای کار و حسی که می‌خواهیم انتقال دهیم، بستگی خواهد داشت.

سخن نهایی

در این مطلب اصول طراحی محیط اداری مدرن را مورد بررسی قرار دادیم. بنابراین متوجه شدید که در سبک مدرن طراحی یک سری عوامل مانند نورپردازی، فضای باز، دکوراسیون، صندلی کارمندی و استفاده از فناوری تا چه حد می‌توانند به کارمندان حس خوبی بدهند.

به‌طوری که بهره‌وری و خلاقیت کارمندان تحت تاثیر طراحی فضای اداری قرار می‌گیرد و رعایت کردن همین اصول می‌تواند موفقیت شرکت شما را رقم بزند.

صندلی‌ها اجزاء ضروری هر محیط اداری هستند که نه تنها راحتی کارمندان را فراهم می‌کنند، بلکه فضایی حرفه‌ای از اداره شما در ذهن مشتریان ایجاد می‌کنند. مبلمانی که به درستی انتخاب شده باشد می‌تواند بهره‌وری را افزایش دهد، روحیه کارکنان را بهبود بخشد و جذابیت زیبایی شناسی فضای کار شما را افزایش دهد. با این حال، با گزینه‌های بسیار زیادی که در بازار وجود دارد، معرفی بهترین برند صندلی اداری می‌تواند بسیار دشوار باشد.

اما در این مطلب شما را به 6 مورد از بهترین برند های صندلی اداری آشنا خواهیم کرد. با خرید از این برندها، خیال شما از کیفیت محصول راحت خواهد بود.

معرفی 6 برند صندلی اداری

امروز برندهای متعددی در بازار ایران مشغول تولید و عرضه صندلی های اداری هستند. این امر به شما امکان می‌دهد تا متناسب با نیاز و بودجه خود، از بهترین برند های صندلی اداری خریدی مطمئن داشته باشید. اما چرا برند صندلی اداری که خریداری می‌کنید اهمیت دارد؟

جالب است بدانید بهترین برند های تولید کننده صندلی اداری منابع قابل توجهی را برای تحقیق و توسعه و بهبود محصولات خود صرف می‌کنند. این شرکت‌ها با در نظر گرفتن ترند‌های روز، کاربری محصولات و نیز رعایت اصول ارگونومیک تلاش می‌کنند تا محصولات خود را با استاندارد بالاتری به فروش برسانند.

در ادامه 6 برند شناخته‌شده مبلمان اداری را به شما معرفی خواهیم کرد که از شرکت‌های پیشرو در صنعت صندلی اداری معرفی کرده‌اند. بنابراین، چه در حال راه‌اندازی یک دفتر کار جدید باشید و چه در حال بازسازی دفتر فعلی، شناخت بهترین برند های صندلی اداری به شما کمک می‌کند در ازای هزینه‌ای که پرداخت می‌کنید، بالاترین کیفیت ممکن را دریافت نمایید.

اروند: اولین تولیدکننده صندلی ایرانی

این برند خوش‌نام در سال 1338 به عنوان اولین تولید‌کننده صندلی اداری در ایران شروع به فعالیت کرد. هدف از تاسیس اروند، تولید صندلی‌های اداری و آمفی تئاتر، متناسب با نیازهای جامعه بود.

نکته حائز اهمیت در مورد اروند این است که بالاترین استانداردهای کیفی و طراحی را در تولیدات خود ارائه می‌کند و به همین دلیل است که در لیست بهترین برند صندلی اداری قرار می‌گیرد. اگر قصد دارید صندلی‌های اداری شما منجر به افزایش بهره‌وری کارکنان شود، اروند یک انتخاب عالی برای شماست. با مراجعه به نمایندگی اروند می‌توانید از بین گزینه‌های زیاد صندلی‌های مدیریتی، کارشناسی، انتظار و… بهترین مورد را متناسب با نیازتان انتخاب کنید.

صندلی‌های اداری اروند از نظر قیمت جزو برندهایی با قیمت مناسب دسته‌بندی می‌شوند. از طرفی این برند تنوع بالایی دارد و دست شما را در انتخاب نوع صندلی اداری و رنگ آن باز می‌گذارد.

هلگر: برندی مدرن

برند هلگر مورد بعدی لیست بهترین برند صندلی اداری است، مدرن و جوان‌پسند بودن ویژگی شاخص برند هلگر است. افتخارات و جوایز بسیاری که این برند دریافت کرده و همچنین شرکت‌های بزرگ و معتبری که تجهیزات اداری خود را از هلگر تهیه کرده‌اند، نشان‌دهنده کیفیت بالای این برند هستند.

صفر تا صد فرایند تزریق فوم، برشکاری، خیاطی، رویه کوبی، مونتاژ و… در داخل همین مجموعه انجام می‌شود و نظارت بر کیفیت تولیدات، حرف اول را در تولیدات هلگر می‌زند.

اگر قصد تهیه صندلی‌هایی با طراحی مدرن و منحصر به فرد را دارید، صندلی هلگر می‌تواند بهترین انتخاب شما باشد. تنوع محصولات این برند از نظر جنس پارچه و رنگ بسیار بالا می‌باشد.

نیلپر: نماد مشتری مداری

شاید بتوان گفت نیلپر یکی از معروف‌ترین و خوش‌آوازه‌ترین برندهای تولید صندلی اداری در ایران است. این برند که نسبت به هلگر و اروند برندی جوان‌تر است توانسته با اهمیت دادن به مشتریان و نیازهای آنان، به سرعت جایگاه خود را در صنعت مبلمان اداری پیدا کند و جزو یکی از گزینه‌های بهترین مارک صندلی اداری قرار بگیرد.

از زمان تاسیس قدیمی‌ترین نمایندگی نیلپر تاکنون، رعایت و بهبود اصول مشتری مداری به شکل روزافزونی در این برند به چشم می‌آید. همچنین نمایندگی عباس آباد نیلپر در اختیار مبلمان هونیک است و سال‌هاست به عنوان یکی از بهترین نمایندگی‌ها به فعالیت خود ادامه می‌دهد.

نیلپر لیست بلند بالایی از افتخارات و استانداردها را در کارنامه خود دارد. همچنین جزو معدود برندهای صندلی اداری در ایران است که بخش بسیار زیادی از متریال مورد نیاز برای تولیدات خود را با تکیه بر نیروی داخلی تولید می‌کند. با انتخاب برند نیلپر می‌توانید انواع مبلمان اداری و همچنین مبلمان راحتی را از همین برند تهیه کنید.

اکثر صندلی‌های این برند در تنوع رنگی بالا و در چند جنس روکش تولید می‌شود که مطمئن شوید می‌توانید صندلی متناسب با نیاز خود را در بین آن‌ها پیدا کنید. همچنین قیمت بسیار مناسب محصولات این برند در کنار کیفیت بالای آن، شما را شگفت‌زده خواهد کرد.

لیو: یک برند آینده نگر

مهم‌ترین ویژگی برند لیو، آینده‌نگری و پیشرو بودن آن است، این برند مطرح ایرانی، چشم‌اندازهای بزرگی برای آینده خود متصور است و می‌کوشد با طراحی مدرن، تولید باکیفیت، توزیع سریع و… در لیست بهترین برند صندلی اداری قرار بگیرد. صندلی‌های لیو توجه زیادی به ارگونومی و کیفیت دارند و می‌توان گفت برای داشتن این کیفیت بالا لازم است هزینه نسبتا بیش‌تری بپردازید.

تنوع محصولات شامل صندلی، مبل و جلو مبلی اداری بسیار بالا است. می‌توانید از صفحه مبلمان اداری برند لیو دیدن کنید و با خیال راحت محصولات این برند را خریداری کنید.

نکته مهم این است که برند لیو در طراحی محصولات خود، از هارمونی و سبک خاصی از طراحی بهره می‌گیرد. لیو در تهران و شهرستان‌ها نمایندگی‌های زیادی دارد که دسترسی به این برند را آسان می‌کند.

نظری: برندی در بازار جهانی

مبلمان نظری با بیش از 6 دهه فعالیت به عنوان یکی از قدیمی‌ترین برندهای صنعت مبلمان کشور شناخته می‌شود. مبلمان نظری که یک کسب‌وکار خانوادگی است از سال 1338 مشغول به فعالیت بوده‌ است. این برند موفق توانسته طی 3 دهه گذشته در بازارهای جهانی فعالیت کند و حرفی برای گفتن داشته باشد. همین موضوع باعث شده این برند را در لیست بهترین برند صندلی اداری قرار دهیم.

اگر به طرح‌های مدرنی که در برندهای معروف در سطح بین‌المللی می‌بینید علاقه دارید، می‌توانید طرح‌های مشابه را با همان کیفیت در صندلی‌های نظری پیدا کنید. تجهیزات اداری تنها یک بخش از فعالیت‌های گروه صنعتی نظری را تشکیل می‌دهد و این برند فعالیت زیادی در زمینه مبلمان منزل، رستورانی، استادیومی و… نیز دارد.

شاید به همین دلیل است که تنوع محصولات اداری موجود در این برند مانند برندهای قبلی نیست. همچنین تنوع رنگ و پارچه زیادی در بخش صندلی‌های اداری این برند مشاهده نمی‌شود. اما کیفیت بالای مارک نظری باعث می‌شود همچنان به عنوان یکی از انتخاب‌های شرکت‌ها برای خرید تجهیزات اداری باشد.

آرتمن: اهمیت به استاندارد و راحتی

اگر استاندارد بودن صندلی‌ها و راحتی کارکنان برای شما مهم است، برند آرتمن را انتخاب کنید. برند آرتمن توجه ویژه‌ای به فرهنگ سازمانی کسب‌وکارها دارد، طراحی لوکس و کیفیت بالا، این برند را به عنوان یکی از بهترین برند صندلی اداری معرفی می‌کند.

آرتمن معتقد است یکی از مهم‌ترین موارد در صندلی اداری، توجه به ارگونومی، راحتی و ایمنی صندلی، مطابق با استانداردها است. به همین دلیل تلاش می‌کند صندلی‌هایی تولید کند که راحتی افراد در هنگام کار را تضمین کند. یکی دیگر از مزایای این برند، گارانتی پس از فروش قوی آن است.

لازم است بدانید که تنوع آرتمن چه از نظر محصولات و چه از نظر رنگ و جنس پارچه چندان بالا نیست. اما با مراجعه به نمایندگی صندلی آرتمن خیالتان بابت راحتی و کیفیت محصول مورد نظر، راحت است.

چگونه بهترین مارک صندلی اداری را انتخاب کنیم؟

برای انتخاب یک صندلی اداری مناسب، باید ابتدا نیازهای خودتان را بشناسید. برای مثال قصد دارید تا چه اندازه بودجه هزینه کنید؟ دکوراسیون داخلی شما نیاز به یک صندلی مدرن دارد یا یک صندلی ساده کلاسیک؟ آیا قصد دارید رنگ و جنسی بسیار منحصر به فرد سفارش دهید یا همان رنگ‌های روتین برای شما مناسب است؟ در این قسمت به شما کمک می‌کنیم بسته به نیازتان، بهترین برند صندلی اداری را انتخاب کنید.

در جدول زیر می‌توانید این 6 برند صندلی اداری را مقایسه کنید:

اگر یک صندلی زیبا، ساده و بسیار راحت می‌خواهید و همچنین محدودیت چندانی برای قیمت ندارید، آرتمن یک گزینه عالی برای شماست.

از طرفی برای داشتن صندلی‌های خاص و مدرن می‌توانید به سراغ برند نظری و هلگر بروید. هلگر به سراغ طراحی‌های خاص رفته و با تنوع بالا، می‌تواند گزینه‌های جذابی در اختیار شما قرار دهد.

در صورتی که سرتان بسیار شلوغ است و می‌خواهید هنگام خرید مبلمان اداری خود لذت راحتی و مشتری‌مداری را بچشید، نیلپر این تجربه لذت‌بخش را برای شما به ارمغان می‌آورد. همچنین از نظر قیمت نیز در محدوده مناسبی قرار دارد.

اگر در انتخاب شما، اصالت و تجربه فاکتور مهمی است، مبلمان اروند اروند برای شما آسان خواهد بود. همچنین تنوع بالای محصولات این برند به شما کمک می‌کند بتوانید از یک برند، تمام تجهیزات مورد نیازتان مثل صندلی مدیریت، صندلی کارشناس و انتظار و… را تهیه کنید.

کلاسیک بودن و سادگی انتخاب خیلی از مدیران است. در برند لیو، شما به کیفیت، طراحی منحصربه‌فرد و بر پایه اصول مشخص را خواهید داشت.

عرضه صندلی اداری از بهترین برند ها در فروشگاه هونیک

هریک از این برندهای صندلی اداری کیفیت مطلوبی ارائه می‌کنند؛ در نهایت این انخاب شماست که تعیین می‌کند کدام گزینه از کدام، بهترین انتخاب برایتان خواهد بود. مبلمان هونیک با بیش از نیم قرن تجربه در عرضه مبلمان اداری، بهترین محصولات را از تمامی برندهای برتر عرضه می‌کند. کارشناسان ما با ارائه راهنمایی و مشاوره تخصصی، به شما کمک می‌کنند مطابق با نیاز و سلیقه‌تان، گزینه‌ای عالی را از میان بهترین برند های صندلی اداری انتخاب و خریداری کنید.

یکی از مهم‌ترین شروط برای استفاده بهینه از محیط کار و بهبود روحیه، انگیزه و عملکرد کارکنان طراحی دکوراسیون داخلی اداری است. امروزه همه افراد در هر کسب و کاری به ‌دنبال این هستند که فضای محیط کاریشان زیبا باشد تا بتوانند از این طریق انرژی لازم را برای ارائه خدمات داشته باشند.

چون تحقیقات ثابت کرده است که دکوراسیون اداری می‌تواند در بهبود روحیه کار تیمی، تمرکز بیشتر، کارایی بهتر ذهن، خلاقیت و احساس آرامش موثر باشد.

اما بسیاری از افراد نمی‌توانند برای محیط کار خود از بین دکوراسیون اداری مدرن یا سنتی انتخاب کنند. بنابراین در ادامه به بررسی این دو سبک و تفاوت آن‌ها می‌پردازیم، تا انتها همراه ما باشید.

دکوراسیون محیط اداری سنتی چیست؟

اگر دقت کرده باشید در زمان‌های نه چندان دور بیشتر اداره‌ها فضای مشابه به هم داشتند. معمولا در طراحی دکوراسیون داخلی اداره‌ها از رنگ‌های خنثی و بی‌روح مثل خاکستری به‌شدت استفاده می‌شد. کارکنان شرکت در هر اتاق میز جداگانه‌ای داشتند یا دو یا سه نفر از پرسنل در یک اتاق مشغول به انجام کار بودند.

محیط اداره‌ها خشک و بی‌روح بود و در آن‌ها به‌غیر از وسایل ضروری کار چیزی به چشم نمی‌خورد. علت چنین ایرادهایی این بود که افراد به دکوراسیون داخلی اداری اهمیت نمی‌دادند و مدیران تصمیم می‌گرفتند تا فضای کاری خشک، جدی و بسیار منظم باشد. اما در عصر فعلی روش مدیریت در اداره‌ها تغییر کرده است و به روحیه و بهبود کار تیمی اهمیت ویژه‌ای می‌دهند.

دکوراسیون محیط اداری مدرن چیست؟

امروزه زندگی افراد مدرن شده است و به زیبایی محیط در هر جایی اهمیت زیادی داده می‌شود. در دنیای فعلی نمی‌توان به سبک سنتی و با افکار قدیمی پیشرفت کرد. در اداره‌ها نیز به طراحی دکوراسیون و زیبایی محیطی که در آن کارمندان مشغول به کار هستند اهمیت زیادی می‌دهند.

دکوراسیون محیط اداری ویژگی‌هایی مانند رنگ‌های فراوان، طراحی مدرن و عجیب، فضاهای دلباز و زیاد و انعطاف‌پذیری دارد.

تفاوت بین محیط اداری مدرن و سنتی چیست؟

دکوراسیون اداری مدرن یا سنتی تفاوت‌هایی دارد که در بخش بعد توضیح می‌دهیم.

1) دیزاین

مهم‌ترین عاملی که بین دکوراسیون اداری مدرن یا سنتی فرق می‌گذارد، طراحی این دو است. اداره‌های مدرن از طراحی‌های ساده ولی جادار استفاده می‌کنند. هنگام طراحی اولویت بر راحتی کارمندان از نظر نشستن و برخواستن و انواع صندلی کارمندی در این زمینه یکی از مواردی هست که باید بهش توجه کرد، همچنین راحتی‌های غیرملموس مانند هماهنگی با فضای اداره است.

از سوی دیگر محیط‌های اداری سنتی از طراحی‌های مدرن مانند مبلمان با جدیدترین طراحی استفاده نمی‌کنند و نسل جوان ممکن است زمان کار در چنین فضاهایی احساس راحتی نکنند.

البته ناگفته نماند که در دکوراسیون اداری مدرن حتی به قسمت ورودی اداره نیز توجه می‌کنند. چون مشتریان و کارکنان در هنگام ورود به محیط کار باید انرژی مثبت دریافت کنند. طراحان دکوراسیون اداری مدرن برای این منظور و زیبایی بیشتر و روح بخشیدن به محیط کار، از گیاهان، پارتیشن‌ها و تابلوها استفاده می‌کنند.

2) فضا

اداره‌های مدرن با توجه به راحتی کارمندان خود طراحی می‌شوند. اولویت راحتی زمان نشستن، کش دادن بدن یا برخواستن است. همه چیز برای یک فرهنگ کار راحت طراحی می‌شود.

علاوه بر این تعامل کارمندان با یکدیگر برای موفقیت یک شرکت اهمیت بسیار زیادی دارد. به‌همین دلیل در دکوراسیون اداری مدرن معمولا خبری از اتاق‌های زیاد نیست. کارمندان در نزدیکی یکدیگر مشغول به کار هستند و می‌توانند هنگام انجام کار با هم در ارتباط باشند.

اهمیت طراحی دکوراسیون اداری به سبک مدرن صمیمیت و ارتباط دوستانه‌ای است که بین کارمندان ایجاد خواهد نمود. همچنین با استفاده از این سبک به خلاقیت کارکنان نیز کمک خواهید نمود.

اما محیط‌های اداری سنتی یک طراحی رایج و قراردادی دارند که ممکن است اولویت آن‌ها فضا نباشد. در نتیجه با افزایش تعداد کارمندان، افراد اغلب برای جابه‌جایی و انجام حرکات گوناگون، راحت نیستند.

3) رنگ

در سبک مدرن دکوراسیون اداری طراحان می‌توانند در انتخاب رنگ‌ها آزادی عمل داشته باشند. رنگ‌های انتخابی باید با هم هماهنگی داشته باشند و بر زیبایی محیط بیفزایند. دیگر نیازی نیست که مشابه با سبک سنتی رنگ‌های خنثی و بی‌روح انتخاب شوند. رنگ غالب در محیط کار می‌تواند رنگ‌های شادتری مثل زرد، سبز و ترکیبی از رنگ‌های زیباتر باشد.

انتخاب رنگ باید متناسب با خدماتی که شرکت ارائه می‌دهد، باشد. امروزه اهمیت تاثیر رنگ‌ها در میزان خلاقیت و انگیزه کارکنان از نظر علمی ثابت شده است. به‌طور کلی انتخاب رنگ بستگی به سلیقه مدیران و کارکنان دارد. معمولا در اداره‌های مدرن از دو یا سه رنگ که به‌صورت تیره و روشن هستند و با هم هماهنگی دارند، استفاده می‌شود.

اما در محیط‌های کار سنتی توجه زیادی به رنگ نمی‌کنند. بنابراین نسل جوان ممکن است در چنین فضاهایی احساس دلگیری کنند. گرچه نسل قدیم نیز ممکن است با طراحی‌های عجیب و مدرن ارتباط برقرار نکنند.

4) انعطاف‌پذیری

شاید مهم‌ترین تفاوت دکوراسیون اداری مدرن یا سنتی انعطاف‌پذیری باشد. اداره‌های مدرن از نظر تغییرات در طراحی انعطاف‌پذیری دارند. این اداره‌ها با استفاده از مبلمان مینیمالیست و فضا می‌توانند به‌راحتی ظاهر خود را براساس راحتی و نظر جمعی کارمندان، تغییر دهند.

گرچه در اداره‌های سنتی چنین ویژگی دیده نمی‌شود و طراحی آن‌ها به‌نحوی است که انجام تغییرات مهم و قابل توجه سخت خواهد بود.

5) نورپردازی

نور کافی و طبیعی می‌تواند از خستگی زودرس کارکنان جلوگیری کند. امروزه طراحان دکوراسیون داخلی در محیط‌های اداری به نورپردازی اهمیت زیادی می‌دهند.

به‌عنوان مثال برای میز اداری شرکتی از نورپردازی‌های حرفه‌ای با رنگ طبیعی استفاده می‌کنند که به آن نورپردازی سطح کار یا تاکیدی می‌گویند. اما در محیط‌های اداری سنتی نور غالب در محیط معمولی است و از نورپردازی‌های ویژه استفاده نمی‌کنند.

انتخاب از بین دکوراسیون اداری مدرن یا سنتی

اکنون که با هر دو سبک آشنایی پیدا کردید، بدون تردید درک تفاوت‌های این دو سبک برای شما آسان‌تر شده است. یقینا دکوراسیون مدرن اداری به دکوراسیون سنتی برتری دارد و کاملا توصیه می‌کنیم تا در فضای شرکت خود از این سبک استفاده کنید.

انتخاب مبلمان، رنگ‌های زیبا، نورپردازی مناسب، اکسسوری اداری و استفاده از تجهیزات مدرن و پیشرفته می‌تواند در جذب مشتری و در نتیجه افزایش درآمد شما تاثیرگذار باشد. زمانی‌که مدیران یک شرکت به فضای آن اهمیت می‌دهند، به‌نوعی به کارکنان خود بیان می‌کنند که ارزشمند هستند. همچنین مشتریان آگاه می‌شوند که خدمات‌دهنده برای کار خود از هر نظر ارزش قائل است.

باید بدانید که در سبک مدرن نظر کارمندان در چیدمان وسایل و انتخاب رنگ‌ها بسیار مهم است. ممکن است پس از مدتی بعضی رنگ‌ها از نظر کارکنان خسته‌کننده شوند در این صورت باید مدیران به‌ فکر تغییر تجهیزات شرکت خود باشند. این در حالی است که در سبک سنتی ایجاد تغییرات کاری به دور از انتظار بود. برای دریافت راهنمایی لازم برای تغییرات و لیست لوازم اداری مهم مقاله راهنمای خرید تجهیزات اداری را مطالعه کنید.

سخن نهایی

در این مطلب به پاسخ سوال تفاوت بین دکوراسیون اداری مدرن یا سنتی چیست پرداختیم. امروزه در بیشتر اداره‌ها و سازمان‌ها از سبک مدرن استفاده می‌شود و آن رنگ‌های بی‌روح و فضای خسته‌کننده به فراموشی سپرده شده است. در جدول زیر تفاوت این دو سبک را می‌توانید به‌طور خلاصه مشاهده کنید.

اگر برای دکوراسیون اداری مدرن یا سنتی و انواع سبک مبلمان اداری یا فضای کار خود به دنبال مشاوره هستید، توصیه می‌کنیم با افراد متخصص مدرن سیستم تماس بگیرید تا با توجه به دانش و تجربه خود شما را راهنمایی کنند.

بسیاری از افراد میز عسلی و میز جلومبلی را به جای یکدیگر استفاده می‌کنند، در حالی‌که این دو با یکدیگر تفاوت‌هایی دارند. به‌عنوان مثال میز عسلی میزهای کوچک و معمولا مربعی شکلی هستند که در کنار مبل‌های تک نفره گذاشته می‌شوند.

اما میز جلومبلی میزی است که در جلوی مبل‌های سه نفره قرار می‌گیرد و اندازه بزرگتری دارد. داشتن اطلاعات کافی در مورد تفاوت میز عسلی و میز جلومبلی کمک می‌کند تا مورد مناسب با نیاز خود و دکوراسیون خانه‌تان را انتخاب کنید.

پس تا انتهای این مطلب همراه ما باشید تا فرق میز عسلی و جلو مبلی را توضیح دهیم.

میز عسلی چیست؟

برای درک بهتر تفاوت میز عسلی و میز جلومبلی باید ابتدا این دو را بشناسید. میز عسلی گزینه‌ای مناسب زمان انتخاب مبلمان اتاق نشیمن است. این میز محل عالی است که روی آن نوشیدنی، کتاب، مجله و دستگاه‌های الکترونیکی مانند تبلت و کنترل تلویزیون را قرار دهید.

میزهای عسلی در بازار اشکال، جنس و اندازه‌های گوناگونی دارند و ارتفاع، طول و ویژگی‌های آن‌ها نیز متنوع است.

میز جلو مبلی چیست؟

هما‌ن‌طور که نام این میز نشان می‌دهد، آن را در مقابل مبل قرار می‌دهند و معمولا روی آن وسایل و ظروف پذیرایی را می‌گذارند. این میز انتخابی مناسب برای دکوراسیون اتاق پذیرایی و نشیمن است و می‌تواند کشودار و جادار باشد. تنوع میز جلو مبلی مدرن در بازار بسیار زیاد است و می‌تواند مدرن یا کلاسیک باشد.

فرق میز عسلی و جلو مبلی چیست؟

گرچه هر دو میز را معمولا اطراف یک مبل قرار می‌دهند اما بین آن‌ها تفاوت‌های قابل توجهی دارد. این تفاوت‌ها را به‌طور کلی می‌توان در طراحی و ساخت این دو میز دید. تعدادی از مهم‌ترین تفاوت‌های این دو میز را در زیر توضیح می‌دهیم.

1) ارتفاع

شاید بارزترین تفاوت میز عسلی و میز جلومبلی ارتفاع این دو باشد. میز عسلی در مقایسه با میز جلومبلی ارتفاع به‌مراتب کمتری دارد. ارتفاع استاندارد میز عسلی بین 41 تا 46 سانتی‌متر است. علاوه بر این، میز عسلی باید از نشیمن‌گاه مبل 2.5 تا 5 سانتی‌متر کوتاه‌تر باشد.

در طرف مقابل، ارتفاع میز جلومبلی باید در سطح ارتفاع مبل باشد. معمولا ارتفاع این میز بین 61 تا 76 سانتی‌متر است.

2) شکل و سایز

شکل و سایز مورد دیگری است که برای فرق میز عسلی و جلو مبلی باید ذکر کنیم. تقریبا تمام میزهای عسلی پهنا و مساحت سطحی بیشتری در مقایسه با میزهای جلو مبلی دارند. معمولا میزهای عسلی به شکل گرد بیضوی هستند.

اما سطح روی میزهای جلو مبلی اغلب باریکتر و با طول بیشتر است. علاوه بر این، سطح روی میزهای عسلی معمولا فضای بیشتری را اشغال می‌کند و پهن‌تر است. همچنین باید بگوییم میزهای عسلی فضای زیادی را در اتاق نشیمن اشغال می‌کنند.

اما با توجه به این‌که میزهای جلومبلی طول و ارتفاع بیشتری دارند، در مقایسه با میزهای عسلی به فضای کمتری نیاز دارند. تفاوت میز عسلی و میز جلومبلی در نحوه ساخت آن‌ها نیز مشخص است. به‌عنوان مثال پایه‌های میزهای جلومبلی در مقایسه با میزهای عسلی بلندتر و باریک‌تر هستند.

3) هدف از استفاده

میزهای عسلی را باید یکی از مبلمان مهم اتاق نشیمن بدانیم. این میزها نه تنها ظاهر مبل‌های شما را کامل می‌کنند، بلکه به کمک آن‌ها می‌توانید نظم و خلوتی محیط خود را حفظ کنید.

علاوه بر این، مهمانان می‌توانند لیوان یا فنجان نوشیدنی خود را به همراه گوشی‌هایشان مانند میز بالکن روی میز قرار دهند. برخی افراد هم دوست دارند پای خود را روی میز عسلی بگذارند و با دیدن تلویزیون استراحت کنند.

اما در طرف مقابل هدف اصلی استفاده از میزهای جلومبلی بهبود دکوراسیون اتاق است. شما می‌توانید با قراردادن وسایل تزئینی و محبوب خود روی این میزها، آن‌ها را به نمایش بگذارید. همچنین زمانی که مهمان دارید، می‌توانید روی این میزها وسایل و ظروف پذیرایی را بگذارید.

4) دیزاین

زمانی که مهمانی وارد اتاق پذیرایی یا نشیمن شما شود، اول از هر چیزی متوجه میز عسلی خواهد شد. بنابراین طراحی این میزها معمولا جذاب و چشمگیر است. میزهای جلومبلی نیز طراحی‌های خوبی دارند ولی جذابیت آن‌ها یا خلاقیت استفاده شده در طراحی‌شان در سطح میزهای عسلی نیست.

روی بعضی از میزهای عسلی طراحی چند لایه‌ای دیده می‌شود، در حالی‌که میزهای جلومبلی چنین ویژگی را ندارند.

5) قیمت

یک تفاوت میز عسلی و میز جلومبلی قیمت آن‌ها است. این قیمت کاملا بستگی به طراحی و متریال این دو میز دارد. به‌عنوان مثال قیمت میزهای چوبی بسیار بیشتر از میزهای فلزی است. به‌عنوان یک اصل همیشگی، قیمت میزهای عسلی به‌مراتب بیشتر از میزهای جلومبلی است. حتی این اختلاف قیمت به کمتر از نصف نیز می‌تواند برسد.

شباهت بین میز عسلی و میز جلومبلی چیست؟

حالا که تفاوت میز عسلی و میز جلومبلی را متوجه شدید، باید بگوییم بین این دو میز شباهت‌هایی نیز وجود دارد. به‌عنوان مثال، از هر دو میز در اتاق نشیمن و برای بهبود دکوراسیون اتاق استفاده می‌کنند. از طرفی هر دو می‌توانند ظاهر مبلمان فضای شما را تکمیل کنند. بعضی از میزهای عسلی و جلومبلی کشو دارند که در آن می‌توانید چیزهای مختلفی را قرار دهید.

علاوه بر این، اطراف بسیاری از انواع جنس میز عسلی و جلومبلی می‌توانید صندلی‌های کوچکی را قرار دهید. به کمک این صندلی‌ها می‌توانید ظرفیت نشستن در اتاق نشیمن خود را افزایش دهید. برای آشنایی بیشتر با این میزها به مقاله راهنمای خرید میز جلو مبلی مراجعه کنید.

کدام یک مناسب نیاز من است؟میز عسلی یا میز جلو مبلی؟

پس از درک شباهت و تفاوت میز عسلی و میز جلومبلی شاید بپرسید از بین این دو باید کدام را انتخاب کنید. اول از هر چیزی قبل از خرید یکی از این دو میز، باید علت تصمیم خود را بررسی کنید. یعنی ببینید می‌خواهید از میز مورد نظر چطور استفاده کنید.

میز عسلی بهترین انتخاب برای زمانی است که می‌خواهید فضای خالی اتاق نشیمن خود را پر کنید. همچنین می‌توانید روی سطح بزرگ آن چیزهای مختلف را قرار دهید. علاوه بر این در کشوهای میز عسلی خود می‌توانید چیزهای گوناگونی را نگهداری کنید.

از طرف دیگر همان‌طور که در بالا اشاره کردیم، با استفاده از چنین میزی می‌توانید فضای نشستن اتاق خود را افزایش دهید. یعنی به کمک چند صندلی می‌توانید از تعداد مهمانان بیشتری پذیرایی کنید.

در طرف مقابل میزهای جلومبلی هستند که بیشتر برای زیبایی آن‌ها استفاده می‌شوند. تقریبا برای استفاده از آن‌ها هدف خاصی وجود ندارد. اگر فضای خالی پشت مبل خود دارید یا می‌خواهید با تزیین میز جلو مبلی فضای متفاوتی را در خانه ایجاد کنید، خرید این میزها را توصیه می‌کنیم. 

اما اگر تفاوت میز عسلی و میز جلومبلی می‌دانید و بودجه کمی دارید، شاید تصمیم مجددا برایتان سخت باشد. در چنین مواقعی باید به نیازهای خود دقت کنید. اگر به وسیله‌ای مفید برای دکوراسیون اتاق نشیمن خود نیاز دارید، میز عسلی را انتخاب کنید.

این میز فضای اتاق نشیمن شما را تغییر می‌دهد، همچنین تصمیمی کاربردی‌تر و اقتصادی‌تر است. اما اگر بودجه برایتان مهم نیست، بهتر است هر دو میز را تهیه کنید تا دکور اتاقتان را کاملا متحول کنید.

جدول زیر تفاوت میز عسلی و میز جلومبلی را بهتر نشان می‌دهد تا تصمیم آگاهانه‌تری بگیرید:

سخن نهایی

خرید انواع مبلمان خانگی اشتباه برای منزلتان واقعا می‌توانید روی دکوراسیون آن تاثیر منفی بگذارد. بنابراین با آگاهی کامل از تفاوت میز عسلی و میز جلومبلی باید یکی از این دو را انتخاب کنید. البته باید دقت کنید که میز مورد نظرتان از نظر زیبایی با دکوراسیون خانه شما همخوانی داشته باشد.

در جامعه‌ای که رقابت و فشار کاری روزبه‌روز در حال افزایش است، کارایی و بهره‌وری از اهمیت بالایی برخوردار است. فراهم کردن شرایط مناسب در یک دفتر کار یکی از مهم‌ترین اقدامات برای بهره‌وری بیشتر است. صندلی اداری یکی از اجزای اساسی محیط کار است که بر عملکرد بهتر افراد تاثیر مستقیم دارد. نکات مهمی در انتخاب صندلی اداری وجود دارد که باید به آن توجه داشت.

صندلی اداری به عنوان یک عنصر اساسی در محیط کار، نقش بسیار مهمی در افزایش بهره‌وری کارمندان دارد. صندلی مناسب، با ایجاد شرایط فیزیکی مناسب برای شما، خستگی را کاهش و در نتیجه تمرکز و توجه را افزایش می‌دهد. همچنین، ویژگی های قابل تنظیم مانند ارتفاع و زاویه صندلی، افراد را قادر می‌سازد تا موقعیت مطلوبی برای کار برقرار کنند.

با ما در ادامه این مطلب همراه باشید تا نکات مهم در خرید صندلی اداری را بررسی نماییم.

خریدن یک صندلی اداری استاندارد مهم است؛ چرا که این صندلی تأثیر بسزایی در راحتی، سلامت و بهره‌وری شما در محیط کار دارد. در ادامه به برخی از نکات مهم برای خرید صندلی اداری مناسب اشاره می‌کنیم.

نکات مهم در خرید صندلی اداری

خرید صندلی اداری مناسب کار آسانی است؛ به شرطی که بدانید این صندلی باید چه ویژگی‌هایی داشته باشد؛

نکات مهم در خرید صندلی اداری عبارتند از:

1. طراحی صندلی اداری مطابق با اصول ارگونومی
2. کیفیت ساخت
3. طراحی زیبا و مدرن صندلی اداری
4. قابلیت تنظیم ارتفاع صندلی
5. قیمت صندلی اداری

طراحی ارگونومی صندلی

صندلی اداری باید بگونه‌ای طراحی شده باشد تا با شکل طبیعی بدن سازگار داشته باشد. با توجه به اینکه معمولا در مدت طولانی از صندلی خود استفاده می‌کنیم، مهم است که اصول ارگونومی در طراحی آن بکار رفته باشد.

کیفیت ساخت

صندلی باید از مواد باکیفیت ساخته شده باشد تا مقاومت و دوام بالایی داشته باشد. مواد مورد استفاده می‌توانند چرم طبیعی یا مصنوعی، پارچه باکیفیت یا مواد دیگری باشند که طول عمر صندلی را افزایش دهند.

طراحی زیبا و مدرن

بی طراحی ظاهری یکی از مهمترین فاکتور‌ها در انتخاب صندلی اداری بشمار می‌آید. طراحی ظاهری صندلی باید متناسب با دکوراسیون شما انتخاب شود و با سبک و طرح دیگر المان‌های دکوراسیون شما سازگاری داشته باشد. با توجه به ابعاد این صندلی، می‌توان آن را یکی از مهم‌تری اجزای دکور در نظر گرفت که تاثیر زیادی در زیبایی دکوراسیون دارد.

ابعاد استاندارد صندلی

صندلی باید ابعاد استانداردی داشته باشد تا بطور مناسبی با بقیه مبلمان در اتاق هماهنگ شود. ابعاد صندلی همچنین تاثیر زیادی در راحتی شما خواهد داشت. از این‌رو لازم است بهترین صندلی اداری را با توجه به ویژگی‌های فیزیکی خود انتخاب کنید.

قابلیت تنظیم ارتفاع

صندلی باید قابلیت تنظیم داشته باشد؛ از جمله قابلیت تنظیم ارتفاع، زاویه پشتی، ارتفاع پشتی و سایر ویژگی‌های قابل‌تنظیم که به شخص امکان تنظیم صندلی را بر اساس نیازهای فراهم می‌کند. این ویژگی می‌تواند از خستگی شما در طول زمان جلوگیری می‌کند.

البته باید اشاره کنیم که عموماً صندلی‌هایی که دارای قابلیت تنظیم بیش‌تر و آسان‌تری هستند، قیمت بالاتری هم خواهند داشت. هر چند که این موضوع در مقابل راحتی این صندلی‌ها کاملاً منطقی به نظر می‌آید.

قیمت

دیگر فاکتور کلیدی در انتخاب و خرید صندلی اداری قیمت آن است. مانند هر محصول دیگر، در خرید صندلی اداری نیز این عامل نقش تعیین کننده دارد. همه ما می‌خواهیم بهترین گزینه‌ها را با بهترین قیمت خریداری کنیم. برای این منظور هونیک در کنار شماست.

چرا مهم است که صندلی اداری خوبی تهیه کنیم؟

راحتی، سلامتی، بهره‌وری

اگر نکات مهم در خرید صندلی اداری را در نظر بگیرید و خرید خود را بر این اساس انجام دهید، از چند جهت یک سرمایه‌گذاری مهم انجام داده‌اید.

شما با انتخاب یک صندلی اداری مناسب که با ساختار بدن شما مطابقت دارد، حس راحتی بیشتری در طول روز خواهید داشت. با نشستن روی یک صندلی مناسب، از ایجاد فشار در نقاط حساس بدن نظیر کمر و گردن جلوگیری می‌کنید. این امر از آسیب به سلامتی شما جلوگیری خواهد کرد.

همچنین زمانی که در محیط کار خود احساس راحتی داشته باشید، تمرکز شما بر فعالیتتان افزایش می‌یابد و در نتیجه بهره‌وری بیشتری هم خواهید داشت.

بهترین برند ها در انتخاب صندلی اداری

با دانستن ویژگی های صندلی اداری حالا می‌توانید خرید خود را با آگاهی بیشتری انجام دهید. اما یکی دیگر از فاکتورهای مهم در زمان انتخاب صندلی اداری برند آن است.

برندهای مختلفی وجود دارند که صندلی های اداری با با کیفیت بالا تولید می‌کنند. در ادامه به برخی از این برندها اشاره می‌کنیم.

نیلپر یکی برند های معتبر در زمینه تولید صندلی های اداری است. صندلی های نیلپر با بهره‌مندی از اصول ارگونومی گزینه مناسبی برای شما خواهد بود.

آرتمن دیگر برند تولید کننده صندلی اداری است که تنوع بالایی از محصولات را در دسته‌بندی‌های مختلف تولید و عرضه می‌کند.

از دیگر برند های مطرح در این زمینه می‌توان به داتیس، اروند، لیو و ... اشاره کرد. در هونیک می‌توانید محصولات تولید شده از بهترین برند‌ها را مشاهده و خریداری نمایید.

هونیک عرضه کننده انواع صندلی اداری

به‌طورکلی، انتخاب صندلی اداری با ویژگی‌های ارگونومیک، کیفیت ساخت بالا، طراحی زیبا و سازگار با دکوراسیون فضای اداری، ابعاد استاندارد و قابلیت تنظیم مناسب بسیار حائز اهمیت است. توجه به این نکات مهم در خرید صندلی اداری علاوه بر راحتی، افزایش بهره‌وری را نیز به همراه خواهد داشت.

همانطور که اشاره شد، ویژگی‌های مختلفی در انتخاب صندلی اداری اهمیت دارند. اما حضور یک متخصص می‌تواند به شما کمک کند تا با اطمینان خاطر خرید کنید. فروشگاه مبلمان اداری هونیک با سابقه درخشان در این زمینه، می‌تواند در کنار شما باشد تا خریدی مطمئن انجام دهید. ما در هونیک انواع صندلی اداری را با برندهای مختلف عرضه می‌کنیم. بنابراین می‌توانید با دریافت مشاوره و مقایسه محصولات مختلف، در نهایت بهترین گزینه ممکن را انتخاب کرده و خریداری نمایید.

چه بخواهید دستی به سر و روی فضای کار خانگی خود بکشید یا تجهیزات گیمینگتان را ارتقا ببخشید نوع صندلی که انتخاب می‌کنید همه چیز را تحت شعاع خود قرار می‌دهد. انتخاب صندلی گیمینگ یا صندلی اداری تصمیم بزرگی است و نباید از آن سرسری بگذرید. کار در خانه یا ساعت‌های متوالی بازی کردن به این معنا است که مدت زمان زیادی را روی صندلی خواهید نشست. بنابراین با آگاهی از تفاوت صندلی گیمینگ با صندلی اداری می‌توانید بهترین تصمیم را گرفته و جلوی مشکلاتی مانند درد گردن و کمر را نیز بگیرید.

پس تا انتهای این مطلب همراه ما باشید تا با مقایسه این دو کمک کنیم بهترین تصمیم را برای خرید بگیرید.

صندلی گیمینگ چیست؟

صندلی گیمینگ نوعی صندلی است که برای راحتی گیمرها طراحی شده است. آن‌ها از نظر طراحی با اکثر صندلی‌های اداری متفاوت هستند و از قسمت بالای کمر و شانه‌ها پشتیبانی می‌کنند. همچنین امکان تنظیم و شخصی‌سازی دسته‌ها، پشتی و ارتفاع این صندلی‌ها برای راحتی بیشتر کاربر وجود دارد.

صندلی اداری چیست؟

در مقابل صندلی اداری، صندلی است که برای استفاده در محیط‌های کار طراحی شده است. این صندلی‌ها معمولا چرخ‌دار و با قابلیت تنظیم ارتفاع هستند. صندلی‌های مدرن اداری یک پایه دارند که زیر نشیمن‌گاه صندلی قرار گرفته است.

تفاوت صندلی گیمینگ با صندلی اداری چیست؟

برای این‌که بین صندلی گیمینگ یا صندلی اداری بهتر بتوانید انتخاب کنید باید تفاوت این دو را بدانید. اغلب شناسایی این تفاوت‌ها ساده است. به‌عنوان مثال صندلی‌های گیمینگ به رنگ‌های روشن و اغلب فریم‌های بزرگ‌تر هستند. در حالی‌که انواع اداری راحت‌تر با رنگ پس‌زمینه محیط ست می‌شوند.

با این‌حال اگر می‌خواهید تفاوت صندلی گیمینگ با صندلی اداری را بهتر متوجه شوید این تفاوت‌ها را در زیر شرح داده‌ایم.

• راحتی

صندلی‌های گیمینگ با این هدف ساخته شده‌اند که برای استفاده طولانی مناسب باشند، بنابراین متریالی در خود دارند که کاربر زمان استفاده از صندلی راحت باشد. صندلی‌های اداری در مقابل برای کاهش هزینه از مواد اولیه ارزان‌تری استفاده می‌کنند، مخصوصا اگر مدل‌های گران را بخرید.

علاوه بر این صندلی‌های گیمینگ از صندلی اداری معمولا بزرگ‌تر هستند. با این‌حال اگر محدودیت فضا دارید شاید این ویژگی برایتان مهم نباشد با این‌حال صندلی‌های گیمینگ مناسب افراد مختلف از نظر شکل و اندازه بدن هستند و حتی افراد کوچک‌تر زمان نشستن روی صندلی‌های بزرگ‌تر احساس راحتی می‌کنند.

گرچه توصیه می‌کنیم همیشه صندلی را با توجه به اندازه بدن خود انتخاب کنید.

• ارگونومیک بودن

ارگونومیک بودن فریم صندلی یکی از مهم‌ترین چیزهایی است که در انتخاب صندلی گیمینگ یا صندلی اداری باید به آن دقت کنید. ارگونومیک بودن به این موضوع اشاره می‌کند که چقدر می‌توانید صندلی را تنظیم کنید تا زاویه و ارتفاع مناسب را برای کار خود پیدا کنید.

صندلی‌های گیمینگ در طراحی خود چنین ویژگی را بیشتر از هر چیزی در اولویت گذاشته‌اند. بالشت‌های مخصوص پشتیبانی از سر و کمر در این صندلی‌ها اغلب قابل جداشدن هستند، حالت صندلی را نیز می‌توانید تنظیم کنید تا جلوی کمردرد را به علت نشستن طولانی روی صندلی بگیرید.

اما تعداد بسیار کمی از صندلی‌های اداری بالشت اضافه ساپورت کمتر را دارند، مگر تصمیم به خرید مدل‌های بسیار گران بگیرید. یک تفاوت صندلی گیمینگ با صندلی اداری این است که برای پیدا کردن انواع اداری که از کمر به‌خوبی پشتیبانی کنند؛ باید وقت بیشتری نسبت به صندلی گیمینگ بگذارید. گرچه چنین مدل‌هایی از نظر کیفیت مواد اولیه به مراتب بهتر از مدل‌های معمولی هستند.

یکی از نکات طراحی ارگونومیکی که توجه را به صندلی گیمینگ بیشتر جلب می‌کند دسته این صندلی است. در این صندلی‌ها می‌توانید دسته‌ها را به بالا یا پایین یا طرفین جابه‌جا کنید که تجربه گیمینگ شما را متفاوت می‌کند.

با این‌حال از نظر ارگونومیک بودن بخواهیم بین این دو تصمیم به انتخاب بگیریم، برنده صندلی گیمینگ است. این صندلی کاملا قابل سفارشی است و حتی مدل‌های ارزان قابلیت‌های تنظیمی عالی دارند.

• زیبایی

یکی از بزرگ‌ترین سوال‌ها در مورد انتخاب صندلی گیمینگ یا صندلی اداری این است که زیبایی صندلی گیمینگ واقعا نیاز اکثر کاربران است یا نه، در واقع زیبایی یک صندلی گیمینگ استاندارد برای همه جذاب نیست، اما اگر دنبال صندلی برای استریم بازی هستید شاید برایتان این موضوع اهمیت داشته باشد. در بازار صندلی‌هایی را به رنگ‌های متفاوت می‌توانید پیدا کنید.

با این‌حال فضای کار در خانه نیاز به صندلی با ظاهر حرفه‌ای دارد و در چنین مواردی سلیقه افراد بیشتر به سمت انتخاب یک صندلی اداری مناسب می‌رود.

صندلی‌های داری معمولا طرح بسیار ظریفی دارند و رنگ‌های آن‌ها ساده و مشکی خاکستری یا سفید است، همچنین این صندلی‌ها با اکثر دکوراسیون‌ها ست می‌شوند.

پس در این بخش بررسی تفاوت صندلی گیمینگ با صندلی اداری باید برنده را صندلی گیمینگ بدانیم. با آن‌که بسیاری از افراد ممکن است طرح مسابقه‌ای پشتی صندلی گیمینگ را ترجیح دهند. اما صندلی اداری موارد کاربردی بیشتری دارد و سلیقه‌های متعددتری را می‌تواند راضی کند.

انعطاف‌پذیری طراحی این صندلی‌ها به این معنا است که می‌توانید صندلی خود را در هر اتاقی بگذارید و نگران هماهنگی آن با محیط اطراف یا محدودیت فضا نباشید. در حالی‌که صندلی‌های گیمینگ ممکن است فضای قابل توجهی را اشغال کنند.

• قیمت

یک تفاوت صندلی گیمینگ با صندلی اداری که افراد را وارد به انتخاب قطعی از بین این دو می‌کند قیمتشان است. باید پذیرفت که صندلی‌های اداری به مراتب در مقایسه با حتی ساده‌ترین صندلی های گیمینگ قیمت کمتری دارند، گاهی این اختلاف قیمت به 50 درصد حتی می‌رسد. با آن که صندلی‌های اداری قیمت کمتری دارند اما ارزش خرید آن‌ها در مقایسه با یک صندلی گیمینگ معمولی بیشتر است.

سخن آخر

در پایان این مطلب باید بگوییم زمان انتخاب از بین این دو باید به چیزهای مختلف دقت کنید. به‌عنوان مثال صندلی را کجا می‌خواهید قرار دهید؟ چه مدت از روز را روی صندلی سپری می‌کنید؟ چقدر می‌خواهید هزینه کنید؟ و آیا زمان انتخاب از بین این دو زیبایی‌ آن‌ها مهم است یا نه.

صندلی‌های گیمینگ برای استفاده طولانی، ساپورت ارگونومیک بهتری با توجه به داشتن پشتی‌های بلندتر، گزینه‌های تنظیمی و بالشتی که پشت کمر قرار بگیرند دارند. با این‌حال اگر زمان انتخاب صندلی گیمینگ یا صندلی اداری قیمت برایتان مهم نیست، مدل‌های ممتاز انواع اداری می‌توانند تجربه کلی بهتری را فراهم کنند.

صندلی‌های اداری زبان طراحی به‌مراتب ساده‌تری دارند تا راحت‌تر با دکوراسیون اطراف شما هماهنگ شوند، در مقایسه با برادران گیمینگ خود که در طراحی خود، رنگ‌های روشن و زوایای جسورانه دارند. در مقابل اگر یک گیمر حرفه‌ای هستید باید به فکر تهیه یک صندلی گیمینگ نیز باشید. پس همه چیز به نیازها و سلیقه شما بستگی دارد.

شاید به این موضوع توجه نکرده باشید اما طراحی داخلی دفتر کار شما به اندازه کیفیت کارتان اهمیت دارد. به این موضوع فکر کنید که اولین چیزی که توجه مشتری را در زمان ورود به محل کارتان جلب می‌کند چیست؟ احتمالا مشتریان شما به وسایل، آثار هنری و تمیزی محل کارتان توجه خواهند کرد. معمولا مراجعه‌کنندگان و کارمندان باتجربه خواهان کسب‌وکاری منظم و شیک هستند. محیط کار زیبا می‌تواند بر عملکرد و روحیه کارکنان تاثیر بگذارد. در ادامه به بررسی اهمیت طراحی دکوراسیون اداری می‌پردازیم. تا انتها همراه ما باشید.

چرا باید به دکوراسیون محیط کار خود توجه کنیم؟

دلایلی که باید به سبک دکوراسیون داخلی اداریخود توجه کنید شامل مواردی است که در ادامه شرح می‌دهیم.

1.دکوراسیون شما بازگوکننده داستان کسب و کارتان است.

پشت هر کسب و کاری داستانی تعریف کردنی وجود دارد. آیا کسب و کار شما با سرعت نور در حال رشد است؟ آیا در آستانه نوآوری هستید؟ اگر چنین است شاید بد نباشد تا فضای کاریتان مدرن، با طراحی مرتب و نورپردازی زیاد باشد.

زمانی‌که مشتریان وارد محیط کارتان می‌شوند باید هیجانی را که از طراحی دفتر شما ساطع می‌شود احساس کنند.

اگر خدمات ارائه می‌دهید شاید بهتر است تا محیط کارتان را طوری طراحی کنید که مشتریان در آن احساس آرامش و آسودگی کنند.

همه بخش‌های فضای کاری شما مثل مبلمان و آثار هنری موجود روی دیوارها می‌توانند روایتی از کسب و کار شما برای مشتریان باشند. اگر در طراحی دکوراسیون اداری دقت کافی به خرج دهید میزان فروش و تعداد مشتریان شما افزایش خواهد یافت. برای آشنایی بیشتر با تاثیر دکوراسیون اداری بر فروش به مقاله مربوطه مراجعه کنید.

رنگ‌ها در تحریک احساسات افراد نقش مهمی دارند. با انتخاب رنگ‌هایی که با هم متناسب هستند می‌توانید افراد را غرق در آرامش و شادی کنید.

شرکت‌های آی‌تی، گرافیک و سایر شرکت‌های خلاق باید از رنگ‌های خاص و متنوع در طراحی دکوراسیون خود استفاده کنند. همچنین بهتر است وسایل خاصی را در دفتر کاری خود بچینند.

شرکت‌های حقوقی، دفاتر حسابداری و سایر شرکت‌های تجارت محور بهتر است تا در محیط کارشان طرح‌های کلاسیک، رنگ‌های نسبتا تیره و آثار هنری خاص به کار ببرند.

2.طراحی فضای کاری شما بر کارمندانتان تاثیر می‌گذارد.

مورد دیگری که نشان‌دهنده اهمیت طراحی دکوراسیون اداری است مربوط به این می‌شود که بیشتر مردم زمان زیادی را در محل کار خود می‌گذرانند.

اگر محیط کارتان شلوغ باشد ممکن است کارکنان شما دچار استرس شوند و نتوانند برنامه‌ریزی خوبی داشته باشند. معمولا بهره‌روی در محیط‌های کاری با طراحی ضعیف آسیب می‌بیند.

محیط کار باید برای کارکنان جذاب باشد تا از آن استقبال و قدردانی کنند. کارکنان شما افرادی هستند که باید با مشتریان ارتباط برقرار کنند و در رونق کسب و کارتان تاثیر دارند بنابراین باید کاری کنید تا همواره عملکرد روزانه آن‌ها بهبود پیدا کند.

نور مناسب، فضای کاری راحت و منعطف، خرید صندلی‌ اداری قابل تنظیم و مبلمان اورگونومیک نشان‌دهنده محیط اداری سالم است.

3.دکوراسیون اداری شما می‌تواند در افزایش سودآوری موثر باشد.

صرف هزینه برای بهره‌مندی از خدمات یک طراح چگونه می‌تواند منجر به افزایش مبلغ حساب بانکی شود؟

پاسخ این سوال واضح است. به‌عنوان مثال با انجام این کار هزینه برق ماهانه شما کاهش می‌یابد. امروزه نورپردازی‌های جدیدتری انجام می‌شود که می‌تواند هزینه برق شما را به حداقل برساند.

اگر در محیط کارتان فضای مرده یا بدون استفاده وجود دارد شاید بتوانید با طراحی دکوراسیون اداری مناسب از آن فضا استفاده مفیدتری کنید یا حتی آن را به کسب و کار دیگری اجاره دهید.

از همه مهم‌تر همان‌طور که در راهنمای خرید وسایل اداری اشاره کردیم علاوه بر دکوراسیون، مبلمان فضای کاری خوب می‌تواند تاثیر مثبتی بر مشتریان بالقوه بگذارد و سودآوری بیشتری را برای شما به همراه داشته باشد.

4.طراحی دکوراسیون اداری بر سلامت کارمندان تاثیر می‌گذارد.

اگر دفتر کاری شما کوچک باشد احتمالا کارمندان شما زودتر دچار سرماخوردگی و انواع بیماری‌ها خواهند شد زیرا همواره میکروب‌ها را به این سو و آن سو منتقل می‌کنند. این موضوع روزهای بیماری و هزینه‌های درمان آن را به‌طور قابل توجهی افزایش می‌دهد.

اگر از صندلی‌های غیراستاندارد و میزهای کهنه استفاده می‌کنید نباید انتظار داشته باشد که کارکنان شما با انگیزه زیاد مشغول به کار باشند. صندلی غیراستاندارد می‌تواند به کمر کارمندان شما آسیب برساند، در چنین حالتی شخص چگونه با انگیزه زیاد پشت میز کار خود بنشیند و وظایفش را با دقت انجام دهد؟

توصیه می‌کنیم دفتر کارتان را همیشه تمیز کنید و در آن وسایلی قرار دهید که به‌طور استاندارد ساخته شده‌اند. اگر به این موارد اهمیت ندهید ممکن است کارکنان شما به‌دنبال شغل دیگری باشند. این یعنی شما باید زمان و هزینه بیشتری را همیشه برای استخدام کارمندان جدید صرف کنید.

کارمندانی که در محیط کار احساس رضایت و شادی دارند احتمالا مدت بیشتری را در آن شرکت فعالیت خواهند کرد. بهتر است در شرکت خود مکانی آرام داشته باشید تا کارمندان برای استراحت‌های کوتاه خود به آن جا مراجعه کنند.

5.دکوراسیون محیط کار شما نشان‌دهنده شخصیت شما است.

یکی دیگر از دلایل اهمیت طراحی دکوراسیون اداری است که این محیط تصویری از شخصیت شما را به مشتریان و کارکنان نشان می‌دهد. مشتریان دفتر کاری به هم ریخته را با ذهنی آشفته و بدون برنامه مرتبط می‌دانند.

حتی اگر شما کارتان را با کیفیت عالی انجام دهید محل کار قدیمی شما یک شخصیت غیرحرفه‌ای را در ذهن آن‌ها باقی می‌گذارد.

سخن نهایی

بدون شک اهمیت طراحی دکوراسیون اداری غیرقابل چشم‌پوشی است. با اهمیت به محیط کسب و کارتان می‌توانید مشتریان بیشتری را به سمت خود جذب کنید. سبک دکوراسیون و انواع مبلمان اداری شما نشان‌دهنده شخصیتتان است. اگر به این محیط اهمیت دهید در واقع به کارکنان و مشتریان خود نشان می‌دهید که ارزش زیادی به کارتان قائل هستید و از همه جنبه‌ها در حال بهبود کیفیت خدمات هستید.

بسیاری افراد بیش از نیمی از ساعات روز خود را در اداره می‌گذرانند.. بنابراین چیدمان و انواع سبک مبلمان اداری به‌عنوان بخش اصلی هر اداره راحتی و زیبایی‌شناختی را به ارمغان می‌آورد و فضا را متعادل می‌کند.

مبلمان اداری جزو یکی از مهم‌ترین اجزای دکوراسیون داخلی محیط اداری هستند و بخش بزرگی را در بر می‌گیرند. در نتیجه قبل از خرید بهتر است با انواع مبل آشنا شوید تا با توجه به نوع و رنگ دکوراسیون بهترین خرید را داشته باشید. در ادامه این مطلب با معرفی انواع مبلمان اداری مدرن تا انتها همراه ما باشید.

دسته بندی مبلمان اداری

در بخش بعد فهرستی از ساده‌ترین و بهترین طراحی مبلمان اداری را آورده‌ایم تا بتوانید در محیط کاری خود از هر کدام با توجه به نیاز خود استفاده کنید.

.1مبل اداری Goodrej

کاناپه دو نفره Godrej که در بسیاری از سالن‌های شرکت‌ها و ادارات استفاده می‌شود، یکی از انواع سبک مبلمان اداری است که در برابر ساییدگی یا پارگی فوق‌العاده مقاوم عمل می‌کند. به‌همین خاطر گزینه قابل اعتمادی برای فضای اداری خواهد بود.

اگر از رنگ ملایم این کاناپه استفاده کنید، عنصر شادابی را در طراحی دکوراسیون داخلی به‌کار گرفته‌اید. در نتیجه محیطی پرجنب‌و‌جوش برای خود و کارکنان ایجاد خواهید کرد. استیلی که روی کاناپه قرار دارد تمیز کردن آن را قابل کنترل‌تر خواهد کرد.

.2 مبل اداری Damro

مبل سه نفره Damro یکی از محصولات فوق‌العاده این برند مرغوب و بزرگ است. ترکیب زننده و روشن رنگ آبی و قرمز فضا را هیجان‌انگیز می‌کند.

چرخ‌های کوچکی که زیر مبل قرار داده شده است، حرکت دادن آن را در فضای اطراف راحت‌تر خواهد کرد. این مبلمان در برابر ساییدگی و پارگی که در طول زمان رخ می‌دهد مقاومت می‌کند.

.3 مبل اداری دو نفره

مبل اداری دو نفره یکی از انواع مبلمان اداری مدرن و جدیدترین کاناپه‌هایی است که مد روز را به هر فضایی از اداره‌تان خواهد آورد. ته رنگ طلایی زیبای این مبلمان نه تنها حس‌و‌حال سلطنتی دارد، بلکه طراحی منحصر به‌فرد مبلمان بسیار زیبا خواهد بود.

پایه‌هایی که در چهار طرف مبل قرار دارند، به‌خوبی آن را نگه می‌دارند. هر چند این مبل دو نفره است اما یک بچه نیز می‌تواند کنارتان بنشیند.

.4 مبل اداری سه نفره

این مبل سه نفره در سالن‌های بسیاری از شرکت‌ها مانند نیم ست مبل اداری مدرن به‌چشم می‌خورد. دسته‌های این مبل که برای استراحت در نظر گرفته می‌شوند مربعی شکل بوده و نشیمن آن مخملی است که ظاهر زیبایی به مبل می‌دهند. رنگ خاکستری این مبلمان می‌تواند فضایی خنثی ایجاد کرده و فضای داخی را به‌طور کامل به یکدیگر مرتبط و هماهنگ کند.

.5مبل اداری چرمی

چرم یکی از رایج‌ترین متریال مورد استفاده در ساخت انواع مبلمان اداری مدرن است. جدا از آن همه ما از کودکی در جاهای مختلفی مبلمان چرمی را دیده‌ایم و با سر خوردن روی آن‌ها خاطره داریم.

برخلاف طراحی‌های رایج مبلمان چرم این کاناپه دسته استراحت مستطیل شکل و راحتی در دو طرف دارد که همین ویژگی آن را تبدیل به مبلی راحت برای فضای اداری می‌کند. رنگ مشکی این مبلمان اداری با روکشی مات، فضایی بسیار زیبا ایجاد خواهد کرد.

برای دریافت اطلاعات بیشتر و خریدی مطمئن مقاله راهنمای خرید مبل اداری را مطالعه فرمایید.

.6 مبل اداری استیل

بدون تردید هر مدیری دوست دارد با انتخاب طرحی منحصر به‌فرد و زیبا فضای اداره خود را باطراوت کند. این مبل اداری دونفره پایه‌هایی استیل و عمود دارد و با انتخاب آن محیط کار ظاهری شیک و مد روز پیدا می‌کند.

اگر کمبود فضا اذیتتان می‌کند این ست اداری می‌تواند به کمکتان بیاید. نه تنها پایه‌های مبل از جنس استیل است و آن را به‌خوبی نگه می‌دارند بلکه چهار طرف مبل با استیل پوشانده شده است و ظاهری زیبا به تمام آن می‌دهد.

.7 مبل اداری پذیرش

بخش پذیرش نمایانگر چهره هر شرکتی است و هر اداره باید چنین بخش و مبلمانی داشته باشد. انواع مبلمان اداری مدرن مخصوص قسمت پذیرش نه تنها طبق مد روز ساخته می‌شوند، بلکه تحمل زمان انتظار را برای افراد ساده می‌کنند. رنگ سبز و منحصربه‌فردی که این مبلمان دارد در برابر  در سرتاسر دفتر به شدت خودنمایی خواهد کرد.

.8 مبل اداری کرنر

اگر جزو افرادی هستید که هیچ فضای خالی را هدر نمی‌دهید مبل کرنر انتخاب خوبی خواهد بود. این نوع مبلمان بسیار ایمن است و رنگ خاکستری آن به هر فضایی در اداره حالت خنثی و متفاوتی خواهد بخشید. همچنین از این مبلمان می‌توانید برای تقسیم فضاهای بزرگ با توجه به اصول زیبایی‌شناسی استفاده کنید.

.9 مبل اداری استراحت

در بین انواع سبک مبلمان اداری مبل استراحت در محیط اداری نیز جایگاه خود را دارد. هر فضای تجاری بخشی برای استراحت افراد دارد و کاناپه‌های اداری استراحت برای چنین قسمت‌هایی ساخته شده‌اند. رنگ آبی این کاناپه هر گوشه‌ای را روشن‌تر خواهد کرد مخصوصا اگر سایه روشنی از رنگ آبی روشن در فضا حاکم باشد پس خرید مبل استراحت اداری می‌تواند جزو بهترین انتخاب‌‌ها باشد.

.10 مبل اداری اجرایی

دفتر اجرایی مجموعه‌ای اداری است که در آن‌جا قرار ملاقات‌های مهم برگزار می‌شود و با توجه به این‌که فضایی مجازی برای هر شرکت چند ملیتی به‌حساب می‌آید مبلمان اداری اجرایی باید شیک و زیبا باشند.

روکش مشکی براق این مبلمان با فضاهای کاملا سفید تمایز جالبی ایجاد خواهد کرد و تزئینات این مبل حالتی فانتزی و زیبا به آن می‌بخشد.

.11مبل اداری انتظار

مبل یا صندلی انتظار اداری انتظار نمونه کاملی از یک کاناپه برای بخش انتظار اداره محسوب می‌شود بخش نشیمن این مبلمان مستطیل شکل است و کوسن‌هایی هماهنگ دارد. یکی از ویژگی‌های جالب این مجموعه چهارپایه‌ای است که به این مجموعه اضافه شده است. قسمت پایینی مبل برخلاف چیزی که معمولا در بازار وجود دارد و چرم است مانند pvc به‌نظر می‌رسد.

.12مبل اداری تک نفره

اگر کسب‌و‌کارتان را تازه شروع کرده‌اید و فضای کوچکی برای گذاشتن مبلمان دارید مبل تک نفره نیز یکی دیگر از انواع سبک مبلمان اداری به‌شمار می‌رود و می‌تواند انتخاب ایده‌آلی باشد. اگر از رنگ روشن و طراحی منحصر به‌فرد مبل تک‌ نفره استفاده کنید، باعث می‌شود در فضای کوچک دفترتان به‌زیبایی بدرخشد. داشتن پایه‌های استیل در قسمت پایینی مبل ظاهر مد روز به آن خواهد داد.

.13مبل اداری L شکل

آیا دنبال مبلی هستید که مزیت چند تکه شدن را داشته باشد؟ مبل اداری L شکل در بین انواع مبلمان اداری مدرن برای دیدارهای غیر رسمی گزینه و انتخاب مناسبی است. این نوع مبلمان شاید در نگاه اول بزرگ به‌نظر آید اما زمان استفاده از آن احساس راحتی خواهید کرد.

.14مبل اداری خاکستری

رنگ خاکستری یکی از رنگ‌هایی است که در طراحی داخلی خواه برای دیوارها و خواه برای مبلمان و وسایل بسیار زیاد استفاده می‌شود. یک کاناپه طوسی رنگ با طراحی خاص می‌تواند به ایجاد تعادل فضای داخلی دفتر کمک کند و محیط را خنثی نگه دارد.

ویژگی خاص این مبل وجود یک تکه بالش مانند در قسمت تکیه‌گاه آن است که از کمرتان حمایت خواهد کرد.

.15مبل اداری سفید

مبل اداری سفید نیز نوعی دیگر از انواع سبک مبلمان اداری به‌شمار می‌رود. سفید رنگی است که حس شیک و عالی را منتقل می‌کند. همچنین پایه‌های مشکی زیر نشیمن سفید این مبل با یکدیگر مغایرت دارند که آن را زیباتر و خوش طرح‌تر نشان می‌دهند. در محیط اداری معمولا کودکان رفت‌و‌آمد ندارند در نتیجه نگران کثیف شدن آن‌ها نخواهید بود.

سخن نهایی

امروزه ثابت شده است که توجه به انواع مبلمان اداری مدرن و سبک‌های مختلفی که دارند در انتقال احساسات متفاوت به افراد حاضر در محیط‌های کار و افزایش راندمان کاری آن‌ها تاثیر دارد. در مطلب بالا کمک کردیم تا بتوانید براساس بودجه خود و نیازتان بهترین انتخاب را در خرید مبلمان اداری برای فضای کار خود داشتبه باشید.

با شیوع بیماری کرونا و لزوم و تاکید بر در خانه ماندن مردم، تغییری در سبک کاری و شغل‌ها به‌وجود آمد، به‌طوری که بسیاری از مردم ترجیح می‌دادند کارهایشان را در خانه انجام دهند. اما کار کردن در خانه نیاز به تهیه وسایل دفتر کار خانگیدارد و باید یک سری وسایل مورد نیاز کار را در خانه داشت تا بتوان کار کرد.

به‌همین خاطر در این مطلب تصمیم داریم به این لوازم اشاره کنیم و ببینیم ضروری‌ترین آن‌ها کدام هستند.

هوم آفیس یا دفتر خانگی به چه معناست؟

هوم آفیس یا دفتر کار خانگی فضایی طراحی شده برای سکونت فرد جهت انجام کارهای اداری است، این فضا برای افرادی که کار آزاد دارند یا به‌طور کلی دورکار هستند بسیار مفید است.

وسایل مورد نیاز برای داشتن دفتر خانگی را بشناید!

البته برای کار کردن در خانه وسایلی مورد نیاز است، از صندلی‌های ارگونومیک گرفته تا ریزترین جزئیات مانند گیره کاغذ، هر چیزی در دفتر خانگی باید با منظور خاصی تهیه شود، برای اطلاعات بیشتر می‌توانید مطلب راهنمای خرید وسایل اداری را مطالعه کنید.

برای کار کردن در خانه سلامت ذهنی، سلامت ارگونومیک، مدیریت و ساماندهی زمان، محصولات جذابی در بازار وجود دارند که می‌توانید از آن‌ها استفاده کنید.

در این مقاله 11 وسیله ضروری برای دفتر خانگی را معرفی می‌کنیم:

• میز با قابلیت تنظیم ارتفاع

میز کار خانگی یکی از اصلی‌ترین لوازم دفتر کار خانگی است که در مرکز چیدمان اداری قرار می‌گیرد. سطحی که تمام تجهیزات اداری روی آن قرار داده می‌شود و روی آن کار تایپتان را انجام می‌دهید قطعا مهم‌ترین وسیله کار خواهد بود.

نشستن طولانی مدت ممکن است برای سلامتی بسیار مضر باشد و به‌جای آن ایستاده کار انجام دادن سالم‌تر است. میزهای ایستاده فواید زیادی دارند:

• کاهش خطر چاقی و افزایش وزن
• کاهش قند خون
• کاهش بیماری‌های قلبی و سایر بیماری‌های مرتبط با بی‌تحرکی
• کاهش کمردرد به‌خاطر نشستن طولانی مدت

این‌ها فقط بخشی از مزایای ایستاده کار کردن است، البته ایستادن طولانی مدت نیز مشکلات خاص خود را دارد. اما متخصصان بر این باور هستند که هدفشان داشتن تحرک در حین کار کردن است.

در طول روز و حین کار کردن باید موقعیت کار و وضعیت بدنتان را تغییر دهید، چنین چیزی با داشتن یک میز با قابلیت تنظیم ارتفاع امکان‌پذیر خواهد بود.

بعضی از این میزها را باید به‌شکل دستی بالا و پایین کرد، اما مدل‌های گران‌قیمتی نیز وجود دارد که با زدن یک دکمه ارتفاعشان تغییر می‌کند.

با وجود میز قابل تنظیم می‌توانید هر زمانی در حالت نشسته یا ایستاده احساس درد یا خستگی کردید، تغییر وضعیت دهید. پس چنین وسیله‌ای برای افرادی که بیشتر اوقات روز خود را در خانه مشغول کار هستند مفید است.

• صندلی ارگونومیک

صحبت از سلامتی که به میان بیاید، می‌توان گفت صندلی حتی از میز هم مهم‌تر است و جزو ضروری‌ترین وسایل دفتر کار خانگی به‌شمار می‌رود.

بعضی صندلی‌های اداری برای ساعت‌ها نشسته کار کردن مناسب نیستند. در نتیجه طراحی صندلی ارگونومیک اهمیت پیدا می‌کند. این صندلی‌ها طوری طراحی می‌شوند که گویا نقاط دردناک بدن انسان را می‌شناسند و از آن‌ها محافظت می‌کنند.

اما ویژگی صندلی‌های ارگونامیک چیست؟

1. آیا حمایت از بخش تحتانی کمر و شکل آن در ارتباط با انحنای کمر انجام می‌گیرد؟
2. تنظیم ارتفاع صندلی و تکیه‌گاه دست‌ها به‌درستی انجام می‌شود؟ در حالت ایده‌آل باید پاها صاف روی زمین قرار بگیرند و دست‌ها حالت 90 درجه داشته باشند.
3. آیا صندلی چرخ می‌خورد؟ اگر زمین موکت است، آیا صندلی‌ چرخ‌های خاصی دارد که به‌راحتی بچرخد؟
4. آیا صندلی پایه چرخشی دارد که به کاهش فشار وارده کمک کند؟

• لپ‌تاپ وسیله ضروری دفتر کار خانگی

نوبت به انتخاب سیستم که می‌شود، لپ‌تاپ‌ها نسبت به کامپیوترهای قدیمی و ثابت انعطاف‌پذیری بیشتری دارند، چون می‌توان آن‌ها را حرکت داد و در سفر با خود همراه برد. لپ‌تاپ نیز جزو موارد بسیار مهم وسایل دفتر کار خانگی محسوب می‌شود.

امروزه ویژگی‌های لپ‌تاپ مانند فضای ذخیره‌سازی اطلاعات و رم بسیار اهمیت دارد، لپ‌تاپ‌های قابل حمل را می‌توان برای کار در سفر با خود برد، چون واقعا وزن کمی دارند.

با بررسی دقیق از کار خود لپ‌تاپ مناسب کارتان را تهیه کنید، اگر گرافیک کار می‌کنید حتما موقع خرید با فروشنده در این مورد مشورت کنید.

• نگه‌دارنده لپ‌تاپ

اگر برای کار در خانه لپ‌تاپ خریداری کردید، باید به فکر خرید نگه‌دارنده لپ‌تاپ‌ نیز باشید. حتما بارها افرادی را دیده‌اید که هنگام کار کردن روی لپ‌تاپ خم می‌شوند که برای سلامتی واقعا مضر است.

استفاده از لپ‌تاپ بدون پایه مشکلاتی در وضعیت بدن به‌و‌جود می‌آورد و در طولانی مدت موجب درد گردن و شانه خواهد شد.

در اثر استفاده مدام از لپ‌تاپ بدون پایه و ماندن در چنین حالتی عضلات منقبض می‌شوند و وضعیت سلامتی فرد هر روز بدتر از قبل خواهد شد. پس نگه‌دارنده لپ‌تاپ را نیز به وسایل دفتر کار خانگی خود اضافه کنید.

• میز لپ‌تاپ

اگر فضای کافی در اختیار ندارید تا میز و صندلی داشته باشید، استفاده از صندلی آشپزخانه یا کاناپه پیشنهاد می‌شود. نمی‌توانید تمام روز لپ‌تاپ داغ را روی پاهای خود بگذارید، چنین کاری از لحاظ ارگونامیک صحیح نیست.

استفاده از میز کامپیوتر چنین امکانی را برایتان فراهم می‌آورد و مانعی بین شما و لپ‌تاپ ایجاد می‌کنند، در نتیجه ایمنی بیشتری به‌وجود می‌آید و برای وضعیت بدنتان مفیدتر خواهد بود. برای دریافت اطلاعات بشتر در این زمینه به مقاله "راهنمای خرید میز کامپیوتر" مراجعه کنید.

• مانیتور برای دفتر کار خانگی

اگر مدت زمان زیادی به صفحه کامپیوتر نگاه می‌کنید و برای مثال طراح نرم‌افزار یا برنامه نویس هستید، باید مانیتور بزرگتری تهیه کنید. مانیتورها می‌توانند بهره‌وری شما را افزایش دهند و در وقتتان صرفه‌جویی می‌شود.

• اینترنت پرسرعت

یکی دیگر از موارد ضرروی وسایل دفتر کار خانگی داشتن اینترنت پرسرعت است، داشتن تمام تجهیزات کاری بدون اینرنت پرسرعت کافی نیست.

احتمالا موقع کار کردن در خانه نیاز دارید تا با همکاران و مشتریان ارتباط تصویری داشته باشید و چنین چیزی فقط با اینترنتی پرسرعت قابل انجام است.

برای ارسال فایل‌های کوچک و بزرگ نیاز به اینترنت دارید، قطع شدن اینترنت حین ارسال فایل یا تماس‌های تصویری آزاردهنده است و حرفه‌ای به‌نظر نمی‌رسد.

• اسکنر و پرینتر

استفاده از اسکنر حتی زمانی که کار و محصولی دیجیتالی داشته باشید، لازم است، چون گاهی باید با اسناد سروکله بزنید. در نتیجه پرینتر و اسکنر در چنین مواقعی در میان لوازم دفتر کار خانگی ضروری به‌نظر می‌رسد.

• لوازم تحریر

لوازم تحریر جزو پرکاربردترین وسایل هوم آفیس است، برای انتخاب لوازم تحریر به فروشگاهی بروید و از میان انبوه لوازم تحریر مواردی را که نیاز دارید انتخاب کنید.

لوازم تحریر را می‌توانید به‌شکل عمده خریداری کنید و در خانه نگه‌دارید، به این شکل قیمت ناچیزی پرداخت خواهید کرد. در ادامه فهرستی از لوازم تحریر مورد نیاز را برایتان آورده‌ایم:

• کاغذ چاپگر
• خودکار
• مداد
• هایلایتر
• دفترچه
• کلاسور
• پوشه
• منگنه
• قیچی
• منگنه باز کن
• گیره کاغذ
• مرتب‌کننده اسناد و زونکن
• فایل‌های کشویی یا کمد بایگانی

هر چند کار را با یک میز شروع می‌کنید، اما خیلی زود اسناد و یادداشت‌ها زیاد می‌شوند و دورتان شلوغ خواهد شد، در نتیجه چنین چیزی حواستان را پرت می‌کند و ممکن است زمان زیادی را صرف یافتن اسناد مهم کنید.

کمدهای بایگانی طرح و سبک‌های متفاوتی دارند که می‌توانید با توجه به رنگ وسایل دفتر کار خانگی خود، آن‌ها را تهیه کنید.

• هدفون

کار کردن در خانه ممکن است مشکلات خاص خود را داشته باشد، برای مثال اوایل ممکن است حواستان بیشتر پرت شود. پس نیاز به هدفونی دارید تا نویزهای اطرافتان را حذف کند.

سخن نهایی

مشاهده کردید که کار کردن در خانه به یک سری وسایل دفتر کار خانگی نیاز دارد که با توجه به نوع کارتان باید مهم‌ترین موارد را انتخاب کنید. اولین چیزی که باید برایتان اولویت داشته باشد سلامتی‌تان است، در نتیجه با تهیه میز و صندلی ارگونومیک می‌توانید سلامت خود را تضمین کنید. بقیه موارد را نیز با توجه به نیاز و کارتان تدارک ببینید، البته از خرید مبلمان خانگی موارد غیرضروری و شلوغ کردن اطرافتان خودداری کنید.

محیط‌های اداری دومین مکانی هستند که پس از خانه بیشترین زمان خود را در آن‌ها می‌گذرانیم. اگر در زمان چیدمان و طراحی این فضاها به عملکرد هر بخش و نیازهای آن توجه نکنیم، کار در آن‌ها باعث تشویش ذهنی کاربران خواهد شد. رعایت سیرکولاسیون فضای اداری برای جلوگیری از بروز چنین اتفاقی است.

ما در مقاله‌ای به صورت مجزا پاسخ دادیم که سیرکولاسیون اداری چیست و آن را چطور باید در محیط کار خود رعایت کنید؟ برای پاسخ این سوال تا انتها همراه ما باشید.

اهمیت طراحی درست و استاندارد محیط اداری

طی 20 سال گذشته طراحی دفترهای اداری تحول‌های متعددی را پشت سر گذاشته است. در تمام این دوران و با گذشت زمان محبوبیت جریان‌های پرطرفدار مختلف، توجه به سلامتی کارکنان کمرنگ نشده است، زیرا مطالعات روانشناسی مختلف اثبات کرده‌اند که فضای محیط اداری تاثیر بالایی بر سلامت روان و رفاه افراد دارد.

طراحی درست و استاندارد محیط اداری منجر به افزایش کیفیت فضا خواهد شد که در نتیجه آن کارکنان می‌توانند با استرس کمتر، بازدهی بیشتری داشته باشند، بنابراین کارفرماهایی که به‌ دنبال افزایش راندمان کار خود هستند، باید با اهمیت دادن به طراحی درست محیط اداری خود، فضایی راحت و کارآمد بسازند، برای اطلاعات بیشتر می‌توانید به صفحه فنگ شویی در دکوراسیون مراجعه کنید.

سیرکولاسیون چیست؟

شباهت بی‌اندازه سیستم گردش خون و سیستم گردش در معماری، باعث شده است تا بسیاری از افراد برای فهم بیشتر سیرکولاسیون از این تشابه استفاده کنند. در واقع گردش در معماری به نحوه حرکت مردم در ساختمان‌ها و فضاها اشاره دارد، مانند گردش خون در داخل بدن انسان.

به‌طور کلی مسیرهای گردش، مسیرهایی هستند که مردم از داخل و اطراف ساختمان‌ها یا مکان‌های شهری طی می‌کنند. عموما از گردش کار به‌عنوان عاملی برای تعریف ارتباط عملکردی بین فضاها یاد می‌کنیم.

این مفهوم ارتباط مستقیمی با نیازهای کاربران دارد تا بتواند تجربه بهتر و آسان‌تری را از اقامت آن‌ها در فضاهای مختلف ایجاد کند.

چرا سیرکولاسیون در معماری فضای اداری اهمیت دارد؟

سازماندهی فضا و چیدمان آن در ساختمان‌ها مساله مهمی در زمان طراحی معماری است. مردم بیشتر زمان خود را در محیط‌های اداری و کار می‌گذرانند. با این‌حال توجهی که به طراحی این فضاها می‌شود، کمتر از توجهی است که افراد به طراحی مسکونی دارند.

تمرکز روی سیرکولاسیون فضای اداری به معماران کمک می‌کند تا ارتباط بین بخش‌های مختلف محیط کار و نیازهای کاربران آن را در نظر بگیرند.

بررسی دقیق نحوه کار کاربران و مسیرهای حرکتی آن‌ها کمک می‌کند تا فضا با ایجاد کمترین میزان ترافیک، به بالاترین حد از بازدهی و سازماندهی برسد.

در نظر گرفتن سیرکولاسیون اداری کمک می‌کند تا میزان رضایت و آسایش کارمندان و مراجعه کنندگان به محیط‌های کار افزایش پیدا کند. به ‌این ترتیب فضاها با برقراری تعادل و نظم میان عملکردهای مورد نیاز با نیازهای کاربران، پویایی و راندمان محیط را افزایش می‌دهند.

مزایای پیاده سازی سیرکولاسیون اداری چیست؟

بهره گرفتن از گردش در طراحی داخلی ساختمان‌های اداری مزایای متعددی دارد که آن دسته از کارفرماهایی را که به‌دنبال بهبود عملکرد و بازدهی خود هستند، ترغیب به استفاده از آن می‌کند. از جمله مهم‌ترین مزایای آن می‌توانیم به موارد زیر اشاره کنیم:

• افزایش راندمان و بهبود عملکرد کارکنان
• افزایش میزان رضایت کارمندان و مراجعه کنندگان از حضور در محیط اداری
• شکل نگرفتن ترافیک و ازدحام در بخش‌های مختلف ساختمان در زمان‌های خاص مانند زمان ورود و خروج
• صرفه‌جویی در زمان کارکنان و دسترسی راحت‌تر آن‌ها به بخش‌های مورد نیاز
• حفظ سلامت فیزیکی و روانی کارمندان و کاهش دفعات مرخصی‌های ناشی از بیماری
• جذب نیروهای جوان و فعال و حفظ آن‌ها به ‌دلیل پویایی شرکت

روش های اجرای سیرکولاسیون

معماران در زمان طراحی فضای کار، برای هر فرد و بخش فضایی را که اشغال می‌کند یا به آن دسترسی دارد، در نظر می‌گیرند. اما علاوه بر آن برای بهینه سازی هر بخش و فضا، آن‌ها باید به پیش بینی رفتارهای احتمالی کاربران بپردازند و مسیرهای اصلی آن‌ها را تشخیص دهند.

به ‌این ترتیب آن‌ها می‌توانند با در نظر گرفتن عملکردها و رفتارهای احتمالی، بهترین روش را برای اجرای سیرکولاسیون فضای اداری طراحی کنند.

معماران معمولا برای رسیدن به پاسخ نهایی درباره این موضوع، انواع مختلف گردش را بررسی می‌کنند و آن‌هایی را که با یکدیگر همپوشانی دارند برای پروژه انتخاب می‌کنند.

انتخاب نوع سیرکولاسیون بسته به وسعت و کاربری پروژه متفاوت است اما به‌طور کلی، موارد زیر رایج‌ترین نوع گردش در یک ساختمان هستند:

• جهت حرکت: افقی یا عمودی
• کاربری: عمومی یا خصوصی، جلوی ساختمان خانه یا پشت ساختمان
• دفعات استفاده: معمولی یا اضطراری
• زمان استفاده: صبح، روز، عصر، مداوم

استفاده از هرکدام از این موارد در طراحی ملاحظات متفاوتی دارند. به‌عنوان مثال حرکت ممکن است سریع یا آهسته، مکانیکی یا دستی، در تاریکی یا در روشنایی، گروهی یا فردی باشد. مسیرها نیز ممکن است آرام، پر پیچ و خم یا باریک و مستقیم باشند.

در میان انواع روش‌هایی که برای اجرای گردش در ساختمان وجود دارد، جهت حرکت و نوع کاربری فضا از موارد حیاتی هستند که باید در اغلب بناها مورد استفاده قرار بگیرند.

اندازه گیری های استانداردی که باید در چیدمان دفتر خود در نظر بگیرید!

اندازه‌ها نقش بسیار مهمی را در طراحی معماری ایفا می‌کنند. در معماری علاوه بر اهمیت اندازه‌ها در مقیاس بزرگ و طراحی پلان، در مقایس کوچکتر و جای گذاری مبلمان‌ها و فاصله آن‌ها از یکدیگر هم اهمیت دارد.

مهم‌ترین اندازه‌هایی که باید در سیرکولاسیون اداری و چیدمان آن در نظر بگیرید، موارد زیر است:

• فضای بین صندلی و میز

مهم‌ترین چیزی که باید در زمان طراحی یک دفتر اداری به آن توجه کنید، فضایی است که هر کارمند به آن نیاز دارد. به‌طور استاندارد مساحتی که باید برای یک صندلی اداری در نظر بگیرید، در حدود 107 سانتی متر است.

بیشتر این فاصله یعنی چیزی در حدود 50-76 سانتی متر از آن، باید به پشت صندلی اختصاص پیدا کند. این کار کمک می‌کند تا شعاع گردش کاربر افزایش پیدا کند و بتواند بهتر حرکت کرده یا به قفسه‌های پشت سر خود دسترسی داشته باشد.

علاوه بر این اگر به خرید میز اداری بزرگ فکر می‌کنید، در نظر بگیرید که آیا نیاز دارید که برای دسترسی به بخش‌های مختلف میز صندلی خود را به چپ و راست حرکت دهید یا خیر.

اگر قرار است که این کار را انجام دهید، اطمینان پیدا کنید که میزی که تهیه می‌کنید بدون کشوهایی پایینی است. این کار کمک می‌کند تا حرکت بهتر و بدون مانعی داشته باشید.

• فضای صندلی مهمان

برای صندلی مهمان که روبروی میز کار اداری قرار می‌گیرد، 122 تا 152 سانتی متر در نظر بگیرید. از این میزان 50 تا 76 سانتی متر به فاصله بین میز و صندلی‌ها اختصاص پیدا می‌کند.

این نوع از چیدمان مبلمان فضایی را فراهم می‌کند که به مهمانان اجازه می‌دهد تا به‌راحتی به سمت صندلی خود حرکت کنند. همچنین به آن‌ها اجازه می‌دهد تا در زمان نشستن فضای کافی برای پاهای خود در اختیار داشته باشند.

• قفسه پوشه ها

دیگر فاصله‌ای که باید در سیرکولاسیون فضای اداری در نظر بگیرید، مربوط به قفسه پوشه‌ها است. کمد فایل‌ها بسته به نیاز شما می‌تواند فضای کم یا زیادی را از دفتر کارتان اشغال کند.

به‌طور مثال یک قفسه استاندارد عمودی با عمق 64 سانتی متر، به یک فضای 59 سانتی متری در مقابل خود نیاز دارد تا کشوها به‌طور کامل باز شوند و کاربران به پوشه‌های پشتی نیز دسترسی پیدا کنند.

اگر از یک قفسه استاندارد با عمق 50 سانتی متر استفاده کنید، فضای در دسترس مقابل کمد شما 46 سانتی متر خواهد بود.

• فضای قفسه کتاب

معمولا عمق قفسه‌های کتاب چیزی در حدود 30 سانتی متر است. بنابراین فضایی که برای دسترسی به چنین کتابخانه‌ای و ایستادن مقابل آن نیاز دارید، چیزی در حدود 30 تا 60 سانتی متر خواهد بود.

• فضای تخته سفید یا تخته سیاه

استفاده از تخته وایت برد یا تخته سیاه برای جلسات ایده‌پردازی و طوفان فکری در محیط‌های اداری بسیار رایج است. بنابراین اگر شما نیز در دفتر خود از این تخته‌ها استفاده کنید، حداقل 76 سانتی متر در مقابل آن فضا برای دسترسی در نظر بگیرید.

سخن نهایی

برای رسیدن به بهترین سیرکولاسیون اداری در زمان طراحی، راهکارهای مختلفی وجود دارد که بهترین آن، یادداشت کردن تعامل‌های احتمالی است؛ به‌طور مثال:

• اگر در طول روز زیاد وارد اتاق شده و از آن خارج می‌شوید، باید اطمینان پیدا کنید که گردش از میز تا در سریع و آسان است.
• اگر در محیط کار خود با مشتری و مهمان تعامل دارید، باید دسترسی آسان و مسیر گردش از ورودی تا صندلی مهمان را در چیدمان خود در نظر بگیرید.
• اگر از یک وسیله مانند پرینتر یا قفسه پوشه‌ها به‌طور شخصی و فردی استفاده می‌کنید، باید آن را در دسترس خود و پشت میزتان قرار دهید. اگر قرار است این وسایل به‌طور گروهی نیز مورد استفاده قرار بگیرند، باید آن‌ها را در یک فضای عمومی با دسترسی مستقیم قرار دهید.

در نظر گرفتن این عوامل درباره سیرکولاسیون فضای اداری باعث می‌شود تا با چیدمان مناسب انواع مبلمان اداری افزایش رضایت کارمندان و مراجعه کنندگان، عملکرد و بازدهی مجموعه اداری هم بهبود بخشیده شود و به ‌این ترتیب کارفرمایان نیز به اهداف خود دست پیدا کنند.

ارگونومی یا به ساده‌ترین بیان، راحتی در انجام کارها و بازدهی بیشتر، در بسیاری از جنبه‌های زندگی و وسایل اطراف ما وجود دارد. ارگونومی صندلی نیز نکته بسیار مهمی است که حتما باید هنگام خرید به آن توجه داشته باشید زیرا در سلامتی جسمی و کیفیت انجام کارتان تاثیر بسیار زیادی دارد.

اگر درباره ارگونومی انواع صندلی، اهمیت آن و ویژگی‌هایی که باید داشته باشد اطلاعی ندارید، تا پایان این مطلب با ما همراه شوید.

اصطلاح ارگونومیک به چه معناست؟

تعریف‌ها و تفسیرهای کارشناسان ارگونومی درباره این اصطلاح ممکن است بیان‌های متفاوت و گاه سختی داشته باشد، اما همه آن‌ها قصد دارند یک معنی و پیام ساده را به مخاطب برسانند: ارگونومی علمی است که به‌کمک آن می‌توانیم کارها را با بیشترین بهره‌وری و در آسان‌ترین حالت ممکن انجام دهیم.

به‌عبارت دیگر ارگونومی تلاش می‌کند تا با فهم رابطه پیچیده بین انسان و ابزارهای کار یا روش انجام کارش و با ایجاد آسایش بیشتر، او را در مسیر رسیدن به موفقیت بالاتر یاری کند.

این مفهوم شامل چندین علم مختلف است که هر یک از آن‌ها در زمینه شناخت اندام‌های جسمی انسان یا حالت اجتماعیش تحقیق می‌کنند. در صورت نیاز به دریافت اطلاعات بیشتر به مقاله ارگونومی چیست مراجعه نمایید.

چرا باید به ارگونومیک اهمیت دهیم؟

محل کار و نحوه ارتباط افراد با ابزارهای مورد نیازشان یکسان نیست، اما درصد زیادی از جامعه حداقل 8 ساعت از شبانه‌روز را در محل کار و روی صندلی‌های مخصوص به خودشان طی می‌کنند.

اگر تولیدکنندگان در ساخت صندلی‌ها مفهوم ارگونومی را رعایت نکرده باشند و کارکنان به‌مدت طولانی بدون تغییر حالت روی آن‌ها بنشینند، در زمان کوتاهی دچار آسیب‌های ستون فقرات خواهند شد. پس ارگونومی صندلی محل کار به دلایل زیر اهمیت دارد:

1. افزایش امنیت

دردهای ستون فقرات مانند کمردرد، آرتروز، درد سیاتیک و غیره بسیار آزاردهنده هستند و بیشتر آن‌ها در اثر سبک زندگی نادرست به‌وجود می‌آیند. از نمونه‌ اشتباهاتی که افراد روزانه آن را در سبک زندگی خود تکرار می‌کنند، نشستن به مدت طولانی روی صندلی‌هایی است که ارگونومیک نیستند.

این دردها علاوه‌بر آزار جسمی از لحاظ مالی و روحی نیز فرد را تهدید می‌کنند. در واقع امنیت مالی فرد زمانی به‌خطر می‌افتند که مجبور است در ازای درمان دردهای ناشی از نادیده گرفتن ارگونومی در زندگی، هزینه گزافی بپردازد.

همچنین از دست دادن توانایی و به‌اصطلاح از کار افتادگی در اثر ابتلا به دردهای ستون فقرات نیز تهدیدی جدی برای امنیت مالی کارکنان بخش‌های مختلف به‌حساب می‌آید. در نتیجه توجه به ارگونومی صندلی در محل کار می‌تواند امنیت مالی افراد را تا حد زیادی تامین کند.

2. کاهش بیماری

زمانی که از دردهای ستون فقرات صحبت می‌کنیم، قبل از بحث مالی و پیامدهایی که ممکن است در این مورد برای فرد در پی داشته باشد، آزار روحی و جسمی مدنظر است. معمولا این نوع دردهای همیشگی که گاهی ریتم آن‌ها کند یا تند می‌شود، آسایش و آرامش را از فرد می‌گیرند.

ساده‌ترین راه جلوگیری از ابتلا به این دردها، توجه به موضوع ارگونومی صندلی در محل کار و تغییر حالت نشستن در فواصل زمانی مشخص است. به‌طور نمونه افراد باید پس از هر 20 دقیقه نشستن از جای خود برخیزند و با برداشتن چند قدم، به ستون فقراتشان استراحت دهند.

3. افزیش راحتی و تمرکز

از دیگر دلایلی که اهمیت ارگونومی را بیشتر نشان می‌دهد، احساس راحتی و تمرکز بیشتر است. همان‌طور که در تعریف ارگونومی گفتیم، این مفهوم سعی دارد با ایجاد آسایش بیشتر به انسان‌ها در انجام آسان کارها با بیشترین بازدهی کمک کند.

با توجه به فرم متفاوت بدن انسان‌ها، ویژگی صندلی راحت برای هر فردی با دیگری تفاوت دارد. پیروی از ارگونومی سبب می‌شود تا افراد مطابق با فرم بدن و عادات خود مناسب‌ترین و بهترین حالت را انتخاب کنند. در نهایت زمانی که بدن فرد در حالت راحتی قرار می‌گیرد، معمولا تمرکز او برای انجام کارها نیز افزایش خواهد یافت.

ویژگی‌ صندلی‌های ارگونومیک

وقتی از ارگونومی صندلی سخن می‌گوییم، منظور ما محصولاتی است که از ویژگی‌های زیر برخوردار باشند:

1. قابل تنظیم بودن ارتفاع صندلی

مهم‌ترین ویژگی ارگونومی انواع صندلی کار، قابلیت تنظیم ارتفاع آن‌ها است. هما‌ن‌طور که می‌دانید قامت و فرم بدن انسان‌ها یکسان نیست و از صندلی‌هایی که ارتفاع ثابتی دارند فقط باید برای زمان‌های بسیار کوتاه مانند صرف غذا و غیره استفاده کنند.

به‌طور مثال نشستن روی یک صندلی بدون اهرم تنظیم ارتفاع برای فردی که قد بلندی دارد، بعد از مدتی باعث بروز بیماری‌های ستون فقرات از جمله دیسک کمر، آرتروز گردن و غیره خواهد شد.

2. قابلیت تنظیم عمق نشیمنگاه

یکی دیگر از موضوعاتی که توجه به آن هنگام خرید انواع صندلی اداری ضروریت دارد، قابلیت تنظیم عمق نشیمنگاه است. برخی از افرادی که نسبت به سایر قد کوتاه‌تری مردم دارند از جمله زنان، اگر بخواهند طوری روی صندلی بنشینند که پاهای آن‌ها به زمین برسد، معمولا مجبور می‌شوند از تکیه دادن بر پشتی آن خودداری کنند.

نشستن در این حالت به مدت طولانی و نداشتن تکیه‌گاه مناسبی برای کمر به‌دلیل عمق زیاد نشیمنگاه، نتایجی مانند کمر درد را در پی دارد. از سوی دیگر از لحاظ پزشکی بهتر است زانوی فرد نشسته روی صندلی دو الی 3 انگشت از لبه آن فاصله داشته باشد.

رعایت این نکته برای کسانی که پاهای بلندی دارند روی صندلی‌هایی با نشیمنگاه ثابت، کار غیرممکنی است. همچنین در صورت فاصله گرفتن از پشتی و نشستن در وسط نشیمنگاه، بدن در حالت نامناسبی قرار خواهد گرفت که آسیب‌های احتمالی آن را در بالا گفتیم.

پس ارگونومی انواع صندلی باید قابلیت تنظیم عمق نشیمنگاه را نیز در نظر بگیرد. بهتر است سازندگان آن را به‌شکل کشویی بسازند تا افراد بسته به نوع بدن خود عمق صندلی را تنظیم کنند.

3. قابلیت تنظیم شیب نشیمنگاه

اصول ارگونومی صندلی حتی شیب درست و قابل تغییر نشیمنگاه را نیز مورد توجه قرار می‌دهد. در حالت عادی شیب نشیمگاه صندلی دو حالت دارد:

• کاملا افقی و مسطح است.
• با یک برآمدگی در قسمتی که زیر ران قرار می‌گیرد، سپس اندکی شیب روبه‎‌پایین، به بدن کمک می‌کند در بهترین و راحت‌ترین حالت ممکن باشد.

افرادی که ساعات زیادی روی صندلی‌های اداری می‌نشینند، معمولا بعد از مدتی دچار انحراف لگن خواهند شد که خود زمینه‌ساز بروز سایر مشکلات جسمی نیز است.

قابلیت تنظیم شیب صندلی در هر درجه‌ای که لگن و دنبالچه احساس راحتی کنند، به سلامتی انسان کمک بسیار زیادی می‌کند.

4. پشتیبان کمر قابل تنظیم

مهره‌های ستون فقرات انسان در حالت طبیعی به‌طور کامل عمودی نیستند و حالتی شبیه به s انگلیسی دارند. صندلی ارگونومی باید از این حالت حمایت کند و پشتی آن به‌شکلی باشد که قسمت میانی مهره‌های کمر را پر کند.

همچنین داشتن اهرمی که زاویه پشتی را تا 130 درجه نیز تغییر می‌دهد، برای سلامت بیشتر و جلوگیری از خستگی مفرط ضروری است.

5. پایه چرخان

داشتن پایه چرخان که امکان دسترسی به نقاط مختلف میز کار را به کارکنان می‌دهد، ویژگی‌ جدایی ناپذیر ارگونومی صندلی اداری است. اما مساله مهم در این باره نوع چرخ‌های صندلی است.

به‌عبارت دیگر هر پایه چرخانی برای حرکت روی سطوح خاصی مناسب است. بعضی از آن‌ها به‌راحتی روی کاشی، سنگ، پارکت و سایر کفپوش‌های بدون پرز حرکت می‌کنند، اما چرخش آن‌ها روی فرش تقریبا غیرممکن است.

به‌همین سبب افراد برای خرید صندلی حتما باید به نوع کفپوش محل کارشان و تناسب بین چرخ با آن توجه کنند.

6. کیفیت بالای مواد اولیه

کیفیت متریال‌های مورد استفاده در هر یک از ابزارهای کار تاثیر مستقیمی در عملکرد و کیفیت آن دارند. صندلی اداری نیز جزو ابزار کار بسیاری از شغل‌ها به‌حساب می‌آید، پس بهتر است افراد مدلی را انتخاب کنند که از مواد درجه یک و با ماندگاری بالا ساخته شده‌اند.

7. دسته قابل تنظیم

دسته‌های ارگونومی صندلی اداری تنها برای زیبایی یا فشردن آن‌ها در زمان استراحت نیست، بلکه کاربرد اصلی این اجزا، قرار گرفتن ساعد روی آن‌ها برای کار کردن بهتر با ابزار روی میز است.

صندلی‌های استاندارد باید در این مورد نیز تفاوت بدن انسان‌ها را مد نظر قرار دهند. کارکنان می‌توانند با تنظیم دسته صندلی، آن را در بهترین حالت قرار دهند و از بروز بیماری‌هایی مانند آرتروز گردن، درد مچ و سایر آسیب‌های احتمالی جلوگیری کنند.

سخن نهایی

توجه به ارگونومی انواع صندلی اداری، موضوع مهمی در طراحی فضای کار و توجه به راحتی کارکنان با هدف بهره‌وری بالاتر است. ما در این مطلب ویژگی‌های مختلفی را که باعث می‌شوند تا صندلی‌ ارگونومی با سایر مدل‌ها متفاوت باشد، توضیح دادیم تا به شما در انتخاب بهترین مدل کمک کنیم. توجه داشته باشید که ارگونومیک بودن نقش مهمی در قیمت صندلی اداری هم دارد.

منصفانه نگاه کنیم معماری زیبا می‌تواند نگاه‌ها و توجه‌ها را به‌خود جلب کند اما زمانی هم که نتواند پاسخگوی عملکردهای مورد نیاز کاربران باشد، اهمیت خود را از دست خواهد داد. به‌همین دلیل سیرکولاسیون در معماری اهمیت پیدا می‌کند. اما سیرکولاسیون چیست ؟

سیرکولاسیون تعیین‌کننده نحوه تعامل مردم با ساختمان‌های مختلف است و بدون آن سکونت کاربران در انواع فضاها با مشکل مواجه خواهد شد. برای این‌که با این مفهوم و کارکرد و اهمیت سیرکولاسیون در ساختمان آشنا شوید، تا انتها همراه ما باشید.

سیرکولاسیون در معماری به چه معنا است؟

معنای این واژه گردش است و زمانی که این کلمه در معماری مورد استفاده قرار می‌گیرد، به چگونگی حرکت کاربران در ساختمان اشاره می‌کند.

هدف اصلی استفاده از سیرکولاسیون در معماری، تعیین رفتار و مسیرهای کاربران در ساختمانی است که معمار طراحی می‌کند. معماران برای رسیدن به بهترین گردش، چیدمان‌های مختلف و مزایای آن را بررسی می‌کنند تا به طرحی برسند که بیشترین تطابق را با نیازهای کاربران دارد.

سیرکولاسیون تضمین می‌کند که طرح معماری ساختمان با کاربر آن تناسب دارد و در آن گردش افراد روان است. پلان طراحی شده با بهره‌مندی از سیرکولاسیون مناسب، به کاربران فضا اجازه می‌دهد تا راه خود را بدون مانع پیدا کنند.

سیرکولاسیون در معماری به‌طور مستقیم بر سهولت حرکت یا ازدحام در یک ساختمان تاثیر می‌گذارد. این اثرگذاری از نقطه ورودی ساختمان شروع می‌شود و تا اتاق‌ها و دیگر فضاها ادامه پیدا می‌کند.

استفاده درست از سیرکولاسیون می‌تواند نحوه تعامل مردم، رفت و آمد بازدیدکنندگان و عبور و مرور مردم از داخل یا اطراف ساختمان را تسهیل ببخشد.

چرا سیرکولاسیون در معماری اهمیت دارد؟

اهمیت سیرکولاسیون اداری گردش یکی از کلیدی‌ترین اجزای طراحی معماری است. زیرا با کمک آن معمار می‌تواند تصویری از اتفاق‌هایی که از ابتدا تا انتها در یک ساختمان رخ می‌دهند، به نمایش بگذارد.

بهینه‌سازی سیرکولاسیون می‌تواند برای همه کاربران یک ساختمان از جمله عابران، ساکنان، بازدیدکنندگان، کارمندان و عموم مردم مفید باشد. استفاده صحیح از این مفهوم نه ‌تنها می‌تواند معماری درون ساختمان‌ها را هدفمند کند، بلکه می‌تواند در شکل‌گیری بافت شهری نیز اثرگذار باشد.

انواع سیرکولاسیون در معماری

سیرکولاسیون انواع مختلفی دارد که بسته به نوع فضا، می‌تواند ترسیم‌کننده شکل‌های مختلفی از ارتباط در داخل ساختمان‌ها باشد. انواع آن را می‌توانیم بر اساس جهت حرکت، کاربرد، فرم فیزیکی، فرکانس یا زمان تقسیم‌بندی کنیم.

جهت حرکت

جهت حرکت عمومی‌ترین شیوه استفاده از سیرکولاسیون در ساختمان‌ها است. این نوع از سیرکولاسیون جهت عمومی حرکت افراد را در هر طبقه و از یک طبقه به طبقه دیگر نشان می‌دهد. سیرکولاسیون افقی و سیرکولاسیون عمودی که در ادامه توضیح می‌دهیم، در تعیین این نوع گردش نقش دارند.

• افقی

گردش افقی نحوه حرکت افراد از یک فضا به فضای دیگر را در یک طبقه معلوم می‌کند. شکل‌دهنده این گردش راهروها، مسیرهای دسترسی، ورودی‌ها و خروجی‌هایی است که برای عبور و مرور در یک ساختمان مورد استفاده کاربران قرار می‌گیرند.

سیرکولاسیون افقی می‌تواند تحت تاثیر اشیایی مانند ستون‌ها، مبلمان، درختان و سطوح شیب‌داری قرار بگیرد که در ساختمان وجود دارند.

مبلمان یکی از تاثیرگذارترین المان‌هایی است که در این نوع از سیرکولاسیون نقش دارد. به‌همین علت بیشتر طراحان در زمان طراحی ساختمان، مبلمان مناسب را نیز برای آن طراحی می‌کنند.

• عمودی

نوع دیگر سیرکولاسیون در معماری، سیرکولاسیون عمودی است. این نوع از گردش نشان می‌دهد که افراد چگونه در طبقات و سطوح مختلف یک ساختمان جابه‌جا می‌شوند. دستگاه پله‌ها، رمپ‌ها، پله‌های برقی و آسانسورها به شکل‌گیری این نوع کمک می‌کنند.

طراحان در زمان طراحی دستگاهای مکانیکی مانند آسانسور و پله برقی، ظرفیت و سرعت را در نظر می‌گیرند. در طراحی دستگاه‌های غیرمکانیکی مانند پله‌ها و رمپ‌ها نیز به فاصله و خستگی توجه می‌کنند.

کاربرد

سیرکولاسیون براساس کاربری آن کمک می‌کند تا با جدا کردن بخش‌های خصوصی و عمومی ساختمان، سلسله مراتب دسترسی درستی برای کاربران و بازدید کنندگان شکل بگیرد.

به ‌این ترتیب عموم مردم از کاربران خصوصی ساختمان تمایز پیدا می‌کنند. این نوع از سیرکولاسیون در معماری نیز خود در دو دسته عمومی و خصوصی زیر قابل تعریف است.

• عمومی

سیرکولاسیون عمومی شامل فضاهایی است که بیشتر در دسترس عموم افراد قرار می‌گیرند و کاربری خصوصی ندارند. فضاهای پذیرایی مانند لابی‌ها، حیاط‌ها و آتریوم‌ها در این دسته قرار می‌گیرند. در طراحی این فضاها اهمیت دارد تا در ذهن مخاطب تصویر خوب و قوی از ساختمان شکل گیرد.

• خصوصی

سیرکولاسیون خصوصی با کمک مسیرها و راهروها، فضاهایی را می‌سازد که دسترسی به آن‌ها سخت‌تر است. این کار کمک می‌کند تا این فضاها در دسترس عموم افراد قرار نگیرند و بتوانند محرمیت خود را حفظ کنند.

اتاق‌های خصوصی و فضاهای خدماتی و پشتیبانی بخش‌هایی از ساختمان هستند که در این دسته قرار می‌گیرند.

سیرکولاسیون خصوصی به تفکیک افرادی می‌پردازد که می‌توانند وارد فضاهای خاص تعیین شده شوند. این فضاها می‌توانند با کمک علائمی دسترسی مجاز را تنها برای افراد خاص مانند کارکنان مشخص کنند.

شکل

فرم و عملکرد دو اجزای مهم طراحی هر بنا هستند. از بین این دو فرم می‌توانند به‌طور قابل توجهی جریان افراد را تغییر دهد.

به ‌این ترتیب، سیرکولاسیون در معماری را می‌توان از لحاظ شکل آن نیز مورد بررسی قرار دارد که خود دو زیر شاخه سیرکولاسیون باز و بسته را در بر می‌گیرد.

• باز

سیرکولاسیون باز می‌تواند در فضاهایی مانند گالری‌ها مورد استفاده قرار بگیرد تا سیال بودن حرکت را در این فضاها به نمایش بگذارد.

مهم‌ترین هدف استفاده از این نوع گردش نشان دادن پویایی فضا، پیوسته و بدون وقفه بودن آن است. ستون‌ها از اجزایی هستند که می‌توانند ارتباط بین فضاهای مختلف را در این دسته از سیرکولاسیون تعریف کنند.

به‌طور معمول پلان‌های باز گردش آزادتری را فراهم می‌کنند که می‌تواند تعامل کاربران را در بخش‌های مختلف ساختمان بهبود ببخشد.

معماران در این نوع از پلان‌ها به ‌جای مرزکشی بخش‌های مختلف بنا با کمک دیوارهای بنایی، از مبلمان‌ها و پارتیشن‌ها استفاده می‌کنند.

باز بودن گردش، جابه‌جایی بیشتری بین مناطق مختلف ساختمان ایجاد کرده و کمک می‌کند انعطاف پذیری آن افزایش یابد.

• بسته

سیرکولاسیون بسته به طراحی پلان‌هایی اشاره دارد که راهروها و فضاهای ارتباطی آن با دیوارها محصور شده‌اند. فضاهایی که به ‌این شکل طراحی می‌شوند دسترسی مستقیمی دارند که امکان رسیدن به آن‌ها از طریق ورودی‌ها و فضاهای تقسیم وجود دارد.

استفاده از این نوع سیرکولاسیون در معماری ساختمان کمک می‌کند تا فضاهایی داشته باشیم که حریم خصوصی بیشتر در آن‌ها رعایت می‌شود. عموما این بناها تمرکز خاصی دارند که به‌ دنبال آن اهداف مشخصی را دنبال می‌کنند.

امنیت و محدود کردن دسترسی دو مزیت بزرگ برای این دسته از گردش است. مشخص‌کننده سیرکولاسیون بسته ورودی‌ها و موانعی هستند که می‌توانند کاربران را به بخش‌های خاصی از ساختمان هدایت کنند.

تکرار

میزان تکرار فرآیندها تاثیر زیادی در نشان دادن اهمیت آن‌ها دارد. این نوع از گردش با مشخص کردن مسیرهای پرتردد، مسیرهای مشترک و اضطراری، لوازم و امکانات پراستفاده یا خدماتی که کمتر مورد استفاده قرار می‌گیرند، مسیرهای فرعی و اصلی را در ساختمان مشخص می‌کند.

تکرار کمک می‌کند تا طراح با شناخت کاربران بفهمد کدام بخش از ساختمان بیشترین ترافیک تردد و استفاده را در طول روز دارد.

استفاده از این نوع از سیرکولاسیون در معماری کمک می‌کند تا طراحان طول مسیرها را در صورت لزوم افزایش یا کاهش دهند و به‌طور کلی تصمیم‌های آگاهانه‌تری در طراحی ریزفضاها بگیرند.

زمان

دیگر عامل مهم در شکل دادن به سیرکولاسیون ساختمان، زمان است. بررسی این عامل کمک می‌کند تا طراح با شناخت اتفاق‌هایی که در زمان‌های مختلف در هر بخش از ساختمان رخ می‌دهند، به طرحی برسد که در آن ترافیک زمانی رویدادها در نظر گرفته شده و مطابق با آن بهینه شده است.

به‌طور مثال در نظر گرفتن ترافیک استفاده از دستگاه آسانسور در زمان صبح و بعد از ظهر در ساختمان‌های اداری کمک می‌کند تا در تایم‌های شلوغ، در جریان بودن حرکت افراد و اتفاق‌ها را حفظ کنیم.

مزایای استفاده از سیرکولاسیون در محیط اداری

سیرکولاسیون در معماری جایگاه بسیار ارزشمندی دارد و یکی از مهم‌ترین چیزهایی است که می‌تواند تفاوت ساختمان‌های طراحی شده توسط معماران و افراد غیر متخصص را نشان دهد.

بنابراین سیرکولاسیون فضای اداری، مزایای بی‌شماری دارد که مهم‌ترین آن‌ها عبارت هستند از:

• دسترسی به سرویس بهداشتی
• دسترسی به آشپزخانه و محیط سلف
• تفکیک فضاهای کار با فضاهای انتظار
• تعیین سلسله مراتب دسترسی
• نظم داخلی فضا
• شکل نگرفتن ازدحام در بخش‌های پرترافیک فضا

سخن نهایی

لوئیس سالیوان یکی از مشهورترین معماران تاثیرگذار جهان است که اعتقاد داشت: «فرم از عملکرد پیروی می‌کند.» زیرا ساختمان‌های ما تا زمانی که عملکرد مناسبی نداشته باشند، نمی‌توانند برای مدت زیادی کاربران را راضی نگه دارند.

ساختمان‌های زیبایی که عملکرد در آن‌ها در نظر گرفته نشده، ممکن است به ‌دلیل زیبایی‌شان برای مدت کوتاهی بازدیدکنندگان موقت را جذب خود کنند اما فضای ایده‌آلی برای کاربران دائمی آن نخواهند بود. به‌همین علت در نظر گرفتن سیرکولاسیون در معماری اهمیت پیدا می‌کند.

در پاسخ به سوال اهمیت سیرکولاسیون چیست، باید بگوییم گردش تعیین‌کننده سیال بودن فضا و سهولت تردد کاربران آن است و ارتباط مستقیمی با عملکرد ساختمان دارد. بنابراین مفهومی است که می‌تواند ساختمان را تبدیل به سازه‌ای کند که نیازهای روزمره ساکنان خود را در نظر گرفته است و می‌تواند آن‌ها را تسهیل کند. سیرکولاسیون انواع مختلفی دارد که در بالا توضیح دادیم و رعایت تمام آن‌ها کمک می‌کند تا ساختمان برای استفاده کاربران و بازدیدکنندگان آن بهینه شود. در واقع سیرکولاسیون جزو مواردی است که در خرید انواع تجهیزات اداری مثل خرید میز کارگروهی و ... نقش تعیین کننده ای دارد.

طی چند سال گذشته انواع مبل‌های نسل جدید به بازار آمده‌اند اما بهتر است قبل از خرید بهترین مبل با انواع آن آشنا شوید و سپس تصمیم به خرید بگیرید. به‌عنوان مثال مبل مدولار از جمله مبل‌های مدرنی است که محبوبیت بالایی به‌دست آورده است. این مبل‌ها از بخش‌های متعدد قابل جابه‌جایی و انتقال ساخته شده‌اند تا انعطاف‌پذیری بالایی را فراهم کنند. با این‌حال راحتی و سبک آن‌ها مانند یک مبل معمولی است. افراد به کمک انواع مبل مدولار می‌توانند مبلمان سفارش خود را به رنگ‌ها و الگوهای متعدد داشته باشند.

اگر با چنین مبلی آشنا نیستید در این مطلب به سوال مبل مدولار چیست پاسخ می‌دهیم. پس تا انتها همراه ما بمانید.

مبل مدولار چیست؟

همان‌طور که گفتیم این مبل‌ها از چندین قطعه قابل جابه‌جایی ساخته شده‌اند که می‌توانید آن‌ها را به اشکال گوناگون سرهم‌بندی یا اسمبل کنید. فضایی که دارید روی نوع مبلمان نهایی تاثیر خواهد گذاشت.

با اسمبل کردن بخش‌های جداگانه مبل خود، می‌توانید به‌راحتی مبلمانی در اختیار داشته باشید که در هر اتاقی با هر اندازه‌ای جا شود. از جمله انواع مبل مدولاری که می‌توانید درست کنید مبل‌های بزرگ L شکل یا مبل‌های دونفره است.

بسیاری از مبل‌های مدولار مدرن برای انعطاف‌پذیری بیشتر یک پاف مبل یا صندلی عثمانی نیز دارند. این نوع مبلمان با قابلیت‌هایی مانند راحتی بیشتر تطبیق‌پذیری (همه‌‌کاره بودن) و گاهی فضای ذخیره‌سازی بیشتر گزینه‌ای ایده‌آل برای خانه‌های شلوغ هستند. برای خرید انواع پاف اداری میتوانید با هونیک در ارتباط باشید.

تفاوت مبل مدولار با سکشنال چیست؟

مبل‌های مدولار مبل‌های سکشنال نیز نامیده می‌شوند، اما از مبل‌های سکشنال رایج و سنتی متفاوت هستند. حتی با آن‌که بسیاری از افراد بین این دو تفاوتی نمی‌بینند، اما ویژگی‌هایی متفاوت با یکدیگر دارند.

تفاوت اصلی بین این دو، نحوه اسمبل شدنشان است. انواع مبل مدولار برای این طراحی شده‌اند که بسته به نیاز خود آن‌ها را تغییر دهید و جابه‌جا کنید. طراحی آن‌ها به نحوی است که ارتفاع پشتی‌ها و دسته‌ها همگی در یک سطح قرار دارند.

چنین ویژگی اجازه می‌دهد بخش‌های مختلف مبل را بتوانید جابه‌جا کنید و کاملا بدون توجه به محل آن‌ها با یکدیگر جور می‌شوند. در مقابل مبل‌های سکشنال که جزو مبلمان بزرگی هستند، بیشتر از همه برای فضاها و اتاق‌های نشیمن استفاده می‌شوند.

شکل مبل سکشنال معمولا قابل تغییر نیست و برای تغییر سبک این مبلمان گزینه‌های زیادی ندارد. اما مبل‌های مدولار را می‌توانید به هر شکلی که خواستید استفاده کنید.

مزایای استفاده از مبل مدولار چیست؟

یک مبل مدولار چندین قطعه دارد که آن‌ها را به هر شکلی که دوست دارید می‌توانید با توجه به فضا و نیاز خود مرتب کنید. خرید انواع مبل مدولار مزایای متعددی دارد. از جمله:

استفاده بهینه از فضا

یکی از مزایای این مبل‌ها این است که تقریبا در هر جایی جا می‌شوند. اگر فضای شما کوچک است یا موانعی مانند گوشه‌ها، درها یا پنجره‌ها دارد می‌توانید مبل را به شکلی که فکر می‌کنید مناسب است مرتب کنید. قسمت‌های مختلف آن می‌توانند جاهایی را در بر گیرند که یک مبل معمولی نمی‌تواند.

مبل‌های مدولار این امکان را دارند که بخش‌های اضافه را به آن‌ها اضافه کنید تا یک فضای بزرگ‌تر را نیز بپوشانید. می‌توانید چندین قطعه را به دیوار تکیه دهید و قطعات دیگر بخش دیگر اتاق را پر کنند. با خرید انواع مبل مدولار می‌توانید به بهترین شکل از فضای خود استفاده کرده و فضایی را برای نشستن فراهم کنید در این حین که تردد افراد دچار مشکل نشود.

جابه‌جایی آسان

جابه‌جایی و نصب مبل‌های مدولار ساده است. هیچ چیزی بدتر از نقل مکان به یک محل جدید نیست و این‌که ندانید مبلمان شما در فضای جدید جا خواهند گرفت یا نه. به‌همین دلیل افراد زیادی تصمیم به تعویض مبلمان خود می‌گیرند.

اما مبل‌های مدولار قطعات متفاوتی دارند تا جابه‌جایی آن‌ها ساده‌تر شود. همچنین عبور دادن آن‌ها از بین درب ورودی آسان‌تر است.

تعویض

اگر یک قطعه از مبل مدولار شما آسیب دیده است چندین راه‌حل دارید. ابتدا می‌توانید آن را دور بیاندازید و قطعات دیگر را به شکلی متفاوت اسمبل کنید یا یک قطعه جایگزین بخرید. نکته مثبت این است که فقط باید پول یک بخش از مبل را بپردازید به جای این‌که مجبور به تعویض کل آن باشید.

تطبیق‌پذیری

زمانی که می‌خواهید دکوراسیون خانه خود را بچینید با خرید مبل‌های مدولار گزینه‌های متعددی در اختیار خواهید داشت.

سرگرمی

این مبل‌ها انتخابی عالی برای افرادی هستند که در خانه خود بازی زیاد می‌کنند. شما می‌توانید زمان بازی مبل‌ها را روبروی یکدیگر به شکل دایره یا U مرتب کنید. حتی می‌توانید یک میز جلومبلی مدرن در وسط بگذارید تا افراد نوشیدنی خود را روی آن بگذارند. انتخابی راحت‌تر در مقایسه با نشستن پشت یک میز ناهارخوری.

شخصی‌سازی

انواع مبل مدولار قابلیت شخصی‌سازی دارند. شما می‌توانید الگوها و رنگ‌های متفاوت را با یکدیگر ست کنید. به کمک این مبل‌ها می‌توانید شخصیت و سلیقه خود را بهتر به نمایش بگذارید.

قبل از خرید مبل مدولار به چه نکاتی دقت کنید؟

با آن‌که انواع مبل مدولار مزایای زیادی دارند اما با این‌حال پیش از خرید باید چند مورد را در نظر بگیرید. از جمله:

• مطمئن شوید پیش از خرید مبل را به‌درستی اندازه بگیرید. چون این مبل‌ها چندین قطعه دارند و باید تمام آن‌ها را در کنار یکدیگر قرار دهید. به همین خاطر مهم است فضای قرارگیری مبل را اندازه بگیرید.
• بهترین گزینه را برای حداکثر استفاده از فضای خود و نحوه استفاده از اتاق نشیمنتان انتخاب کنید.
• چون مبل‌های مدولار مساحت سطحی بزرگتری دارند مهم است رنگ آن‌ها بعد از مدتی دل شما را نزند. انتخاب یک رنگ خنثی می‌تواند بهترین گزینه باشد چون به‌خوبی با لوازم دیگر ست می‌شود به‌جای رنگی که همه چیز را شلوغ نشان دهد.

مدل مدولار را با چه اجزایی می‌توان دکور کرد؟

اگر می‌خواهید انواع مبل مدولار را دکور کنید، از چندین ایده زیر استفاده کنید. همان‌طور که گفتیم یک مبل مدولار ترکیبی عالی برای سرگرمی است بنابراین منطقی است که در کنار آن یک میز قهوه‌خوری قرار دهید.

همچنین می‌توانید مبل را کنار یک قالیچه خز یا یک اثر هنری قرار دهید. چنین ایده‌ای به‌ویژه برای مبل‌های با رنگ خنثی خوب است. چون پس زمینه‌ای عالی برای رنگ‌های روشن و رنگارنگ خواهد بود.

یک ایده دیگر برای تزریق رنگ به یک مبل مدولار خاکستری یا به رنگ بژ استفاده از چند کوسن زیبا و الگودار است. این کوسن‌ها را بسته به زمان فصل یا هر زمان که دلتان تغییر بخواهد می‌توانید عوض کنید.

کاور مبل یک راه دیگر برای تغییر مبل شما است می‌توانید از کاورهای الگودار ساده یا مخمل استفاده کنید.

چند ایده برای محل قرار دادن مبل مدولار

حالا که متوجه شدید مبل مدولار چیست، نکته بعدی که باید در نظر بگیرید محل گذاشتن آن است، تا یک فضای آرامش‌بخش و کاربردی ایجاد کنید. می‌توانید از ایده‌های زیر الهام بگیرید:

• مبل مدولار را به موازات دیوار پشتی اتاق و مستقیما در جلوی تلویزیون قرار دهید تا علاوه بر راحتی بهترین دید را به جعبه جادویی داشته باشید.
• این مبل را اطراف یک میز قهوه‌خوری بچینید تا دسترسی آسان به میز داشته باشید و حال و هوای معاصر و مدرنی شکل گیرد.
• انواع مبل مدولار انتخابی عالی برای کسانی است که به سرگرمی و بازی علاقه دارند. به‌عنوان مثال شما می‌توانید به کمک آن‌ها دایره‌ای را تشکیل دهید که افراد دور آن با یکدیگر صحبت کنند

مبل مدولار مناسب چه فضاهایی است؟

مبل‌های مدولار اغلب در اولویت خانواده‌های بزرگ یا علاقه‌مندان به سرگرمی قرار دارند. چون فضای نشیمن زیادی را فراهم می‌کنند بدون این‌که بخش زیادی از اتاق را اشغال کنند. همچنین این مبل در ادارات نیز برای استراحت کارمندان، مورد استقاده قرار می‌گیرد.

انتخاب مدل‌های با طراحی مناسب، مانند به شکل حروف L و U به استفاده از فضاهای گوشه کمک می‌کند و فضای بیشتری برای نشستن فراهم می‌شود. زمانی که بتوانید مبلمان خود را تغییر شکل و حالت دهید از فضای خود حداکثر استفاده را می‌برید و در همین حین جای بیشتری برای نشستن ایجاد می‌کنید.

آیا مبل مدولار ارزش خرید دارد؟

قیمت انواع مبل مدولار در مقایسه با مدل‌های رایج بیشتر است اما از طرفی راحتی و تطبیق‌پذیری بیشتری نسبت به آن‌ها دارند. این مبل‌ها به‌ویژه مزایای مثبتی دارند که باعث می‌شود استفاده از آن‌ها با احتمالات گوناگون همراه باشد و به‌راحتی بتوانید مبلمان خود را از محلی به محل دیگر انتقال دهید.

سخن نهایی

در مطلب بالا به سوال انواع مبل مدولار چیست؟ پاسخ دادیم. همان‌طور که متوجه شدید این نسل جدید مبلمان مزایای زیادی با خود به همراه دارند که می‌توانید با استفاده از آن‌ها از هر فضای اتاق خود استفاده کرده و جای بیشتری برای نشستن مهمانان خود فراهم کنید.

قبل از خرید مبلمان خانگی باید فضایتان را در نظر بگیرید نحوه استفاده از مبلمان را بررسی کنید ببینید به چه تعداد جای نشستن نیاز دارید و همچنین مبلمان را کجا قرار دهید که در تردد راحت افراد مشکلی ایجاد نکنند.

مبلمان یکی از مهم‌ترین وسایل فضای دفتر کار شما محسوب می‌شود و بر میزان جذابیت آن تاثیر می‌گذارد. در انتخاب رنگ مبلمان باید دقت زیادی به خرج دهید زیرا انتخاب رنگ وابسته به فاکتورها و عوامل زیادی است. با انتخاب صحیح رنگ مبلمان اداری شما به دکوراسیون خود جذابیت دو چندان می‌بخشید.

در ادامه به بررسی روش انتخاب رنگ مبل اداری می‌پردازیم. تا انتها همراه ما باشید.

تاثیر رنگ ها بر روان انسان

حتما می‌دانید که رنگ‌ها تاثیر زیادی بر روحیه و رفتارهای انسان‌ها دارند. تاثیر رنگ‌ها تا جایی است که از آن‌ها برای درمان، بهبود آرامش ذهن و سلامتی بهره می‌برند.

جالب است بدانید که رنگ‌ها روی افراد مختلف تاثیرات متفاوتی می‌گذارند و این موضوع می‌تواند وابسته به متغیرهایی مثل سن، تحصیلات و دیدگاه اجتماعی شخص باشد.

از نظر روان‌شناسان رنگ‌ها محرک و عامل هیجان در افراد هستند. چنین ویژگی منجر شده است تا آن‌ها را در کارهای متعددی مثل تبلیغات، تجارت، تولید محصولات مختلف و فضاسازی محیط‌های اداری هوشمندانه به کار گیرند. افراد در کسب‌وکارهایشان سعی می‌کنند تا از خاصیت روانی رنگ‌ها برای جذب مشتری به بهترین نحو بهره ببرند.

با انتخاب صحیح رنگ‌ها در دکوراسیون اداری و مبلمان آن می‌توانید در جذب مشتری تاثیر بگذارید. اهمیت به دکوراسیون دفتر کارتان نشان می‌دهد که شما به شغل خود اهمیت می‌دهید و محصولات و خدمات خود را با بهترین کیفیت در اختیار مشتری قرار خواهید داد.

مبلمان اداری شیک و خوش رنگ به‌نوعی نشان‌دهنده ویژگی‌های شخصیتی شما است. معمولا مشتریان باهوش به ریزبینی صاحبان کسب و کارها و ارزشی که به کارشان قائل هستند اهمیت می‌دهند.

سرمایه اصلی یک کسب‌وکار کارمندان آن هستند. رنگ مبلمان اداری می‌تواند بر انگیزه و روحیه کارمندان تاثیر بگذارد. زمانی‌که مدیران به کیفیت فضای کار اهمیت می‌دهند یعنی به کارمندان خود و آرامش آن‌ها ارزش قائل هستند.

رنگ مناسب برای فضای اداری

انتخاب رنگ مبلمان اداری نیازهای شما را برای داشتن یک دکوراسیون شیک تا حد زیادی برآورده می‌کند. رنگ مبلمان شرکت شما باید با برند و خدماتی که ارائه می‌دهید تطابق داشته باشد.

یکی از اولین نکات انتخاب رنگ مبلمان اداری این است که درباره تاثیر رنگ‌ها بر رفتار و روحیه افراد مطالعه کنید. رنگ‌های موجود در فضای شرکت تاثیر شگفت‌انگیزی بر بهره‌وری، میزان همکاری و روحیه کارکنان دارد. شرکت‌های حرفه‌ای معمولا از رنگ‌های مرتبط با برند خود استفاده می‌کنند.

به‌عنوان مثال معمولا در شرکت‌های مالی و حقوقی رنگ‌های خنثی مثل خاکستری یا قهوه‌ای تیره به چشم می‌خورند. شرکت‌هایی که باید در کارهای خود خلاقیت به خرج دهند معمولا از رنگ‌های روشن در فضای کاری خود استفاده می‌کنند.

اگر می‌خواهید در کارتان پیشرفت کنید باید همه نکات ریز را برای رسیدن به این هدف در نظر بگیرید. با انتخاب صحیح رنگ مبلمان اداری می‌توانید به فضای شرکت انرژی مثبت تزریق کنید.

توصیه می‌کنیم برای فضاهای مختلف کسب و کارتان از رنگ‌های متفاوتی بهره ببرید. در ادامه هر یک از بخش‌هایی را که معمولا در شرکت‌ها وجود دارند مورد بررسی قرار می‌دهیم.

• بخش پذیرش

بخش انتظار یا پذیرش یکی از اولین بخش‌هایی است که مشتری در آن حضور پیدا می‌کند. در این بخش بهتر است حتما لوگوی کسب و کارتان روی دیوار قرار داشته باشد.

اگر در لوگو رنگ‌های روشن و ملایم به کار رفته است می‌توانید از مبلمان و صندلی‌های رنگی استفاده کنید. در این فضا می‌توانید آثار هنری و تابلوهای مرتبط با خدماتتان قرار دهید.

ممکن است مشتری مجبور باشد زمان زیادی را در این فضا منتظر بماند. بنابراین پیشنهاد می‌دهیم در این قسمت از شرکت از رنگ‌های آرامش‌بخشی مثل آبی روشن و سبز بهره ببرید.

رنگ‌هایی مثل قرمز و نارنجی می‌توانند به تحریک هیجان شخص بپردازند بنابراین معمولا به کارگیری آن‌ها در بخش انتظار یا پذیرش گزینه مناسبی نیست.

• دفتر کار

در این بخش بهتر است از رنگ‌هایی استفاده کنید که در افزایش تمرکز و آرامش موثر هستند. وسایل بخشی که افراد در آن کار می‌کنند باید از نظر رنگ با هم هماهنگی داشته باشند.

تا حد ممکن از رنگ‌های خنثی و کمی گرم استفاده کنید. اگر کف و دیوارهای محل رنگ روشنی دارند می‌توانید از سبز روشن و زرد برای رنگ مبل اداری بهره ببرید.

رنگ‌های این بخش به هیچ وجه نباید با هم تضاد داشته باشند زیرا می‌توانند بر روحیه کارمندان تاثیر منفی بگذارند.

• اتاق‌های آموزشی و جلسات

در این فضا بهتر است رنگ مبلمان اداری و به‌طور کلی فضا الهام‌بخش باشد. تحقیقات علمی نشان می‌دهند که رنگ‌های سبز و آبی فیروزه‌ای بر خلاقیت و مهارت‌های ارتباطی افراد تاثیر مثبت می‌گذارند. این رنگ‌ها را می‌توانید زمانی که دیوارها و پرده‌ها رنگ روشنی دارند به کار گیرید.

اگر رنگ دیوار شما خاکستری است می‌توانید رنگ مبل اداری این بخش را زرد انتخاب کنید.

• اتاق استراحت

کارمندان پس از چند ساعت کار احتیاج دارند تا مدت کوتاهی استراحت کنند. در چنین شرایطی به اتاق استراحت پناه می‌برند و آرامش پیدا کنند و با انگیزه بیشتری به کارشان ادامه دهند، بهتر است دیوارهای این اتاق رنگ روشن داشته باشند و در مبلمان استراحت اداری از رنگ‌های شاد مثل سبز که انرژی بخش هستند استفاده شود.

انتخاب مبل اداری متناسب با کسب و کار

یکی از نکات مهم در خرید مبل اداری این است که به خدماتی که ارائه می‌دهید توجه داشته باشید. به‌عنوان مثال دفاتر تجاری و حقوقی می‌توانند از دکوراسیون کلاسیک در فضای کاری خود استفاده کنند یا در یک دفتر حقوقی نیازی نیست تا حتما رنگ‌های خنثی و روشن به کار برده شود. در این نوع دفاتر کار می‌توانید از رنگ‌های گرمی مثل قهوه‌ای روشن، کرمی  قرمز به‌عنوان رنگ مبل اداری استفاده کنید.

البته مثالی که زدیم به این معنا نیست که در چنین کسب و کارهایی باید حتما از این الگوی دکوراسیون پیروی شود. این موضوع وابسته به سلیقه مدیر است.

به‌طور کلی در زمان انتخاب وسایل باید تصمیم بگیرید که کدام یک از سبک‌های کلاسیک، مدرن و مینیمال بیشتر مورد پسندتان است، در ادامه چند نکته مهم از انتخاب رنگ برای انواع سبک دکوراسیون شما اورده‌ایم:

• در سبک مینیمال معمولا از رنگ‌های روشن بهره می‌برند. در این نوع دکوراسیون دیوار و پرده‌های روشن، مبلمان و کف با رنگ‌های خنثی مثل قهوه‌ای خیلی روشن، طوسی کمرنگ و سفید به چشم می‌خورد. سبک مینیمال معمولا آرامش خاصی به فضا می‌بخشد، همچنین معمولا در کسب و کارهایی مثل یک شرکت کامپیوتری که لازم است کارمندان در کارشان خلاقیت و تمرکز داشته باشند سبک مینیمال و مدرن بهترین گزینه است.
• در هنگام خرید مبل اداری بهتر است علاوه بر رنگ به فاکتورهای دیگری نیز توجه کنید. برای چنین فضایی لازم است محصولی بخرید که جنس و دوام بسیار خوبی داشته باشد.
• معمولا در فضای اداری از مبلمان با پایه فلزی که در برابر شکستگی مقاوم‌تر هستند استفاده می‌کنند. مبل اداری باید استاندارد باشد و افراد در زمان نشستن روی آن‌ها احساس راحتی کنند.
• اگر تنها به ظاهر و رنگ مبلمان توجه کنید و ارگونومی صندلی‌ها برایتان اهمیت نداشته باشد پرسنل شما در زمان استفاده از این وسایل احساس راحتی نخواهند داشت. یک صندلی غیراستاندارد می‌تواند بر روحیه و سلامت جسم کارمند تاثیر منفی بگذارد.
• جنس پارچه مبلمان اداری مهم است. مبل‌های چرم دیرتر کثیف می‌شوند و تمیز کردنشان راحت‌تر است. البته در صورت علاقه به جنس چرم شاید مجبور باشید رنگ تیره انتخاب کنید.

بهترین رنگ مبل اداری چیست؟

انتخاب رنگ این وسیله بستگی به سلیقه شما، سبک دکوراسیون، نوع کسب و کارتان دارد. به‌طور کلی با رعایت نکات زیر می‌توانید بهترین انتخاب را برای رنگ مبلمان اداری داشته باشید.

• رنگ مبلمان و صندلی‌ها باید کفپوش، دیوار، پرده و میز هماهنگی داشته باشد. بنابراین در سبک دکوراسیون اداری خود باید از رنگ‌های مکمل یا هم‌خانواده بهره ببرید.
• بهتر است تا حد ممکن از رنگ‌های تیره و تند مثل مشکی و قرمز در فضا استفاده نکنید. این نوع رنگ‌ها می‌توانند القاکننده حسی مشابه با ناامنی و کلافگی به افراد باشند. همچنین اگر در استفاده از رنگ زرد زیاده‌روی کنید افرادی که مدت زیادی در آن محیط حضور دارند احساس کسل‌شدگی پیدا خواهند کرد.
• اگر در محیط کارتان نور و پنجره کم است حتما از رنگ‌های روشن و سبک مینیمال استفاده کنید.
• رنگ خاکستری با بیشتر رنگ‌ها هماهنگی دارد و برای ایجاد تنوع و خلاقیت در محیط کار گزینه مناسبی است. این رنگ می‌تواند به ایجاد یک محیط آرام کمک کند.

سخن نهایی

رنگ مبلمان اداری بیشترین تاثیر را در محیط کسب و کارتان دارد. این وسیله در جذب مشتری، بهبود روحیه و انگیزه پرسنل شرکت تاثیر فوق‌العاده‌ای دارد. قبل از خرید این وسیله باید تصمیم بگیرید که به کدام سبک دکوراسیون علاقه بیشتری دارید. سبک دکوراسیون انتخابی شما باید متناسب با نوع کسب و کارتان باشد. همچنین در هنگام انتخاب و خرید تجهیزات اداری به فاکتورهایی مثل جنس پارچه، بدنه و استاندارد بودن صندلی‌ها توجه کنید.

ما انسان‌های عصر جدید، زمان زیادی از روز را در فضای کار خود سپری می‌کنیم و در این فضا شاهد بسیاری از پیشرفت‌های مهم زندگی خود هستیم. پس طبیعی است که سبک داخلی اداری و انرژی آن بر روحیه، انگیزه و در نهایت موفقیت ما تاثیر داشته باشد. انواع سبک دکوراسیون اداری چگونه به عاملی موثر یا مخرب در موفقیت ما تبدیل شده‌اند و چه انواعی دارند؟

برای گرفتن پاسخ این سوالات و سایر جزئیات مربوط به چیدمان فضای کار تا انتهای این مطلب با ما همراه باشید.

چرا باید به دکوراسیون اداری اهمیت دهیم؟

دکوراتورها به دلایل زیادی استناد می‌کنند تا نشان دهند که انواع سبک دکوراسیون اداری و رعایت اصول آن‌ها در موفق بودن یک کسب‌وکار اهمیت دارند. سه مورد از مهم‌ترین استدلال‌های آن‌ها عبارتند از:

تاثیرگذاری در روحیه کارمندان

کارمندان هر کسب‌وکاری سهم بسیار زیادی در پیشرفت آن دارند. خلاقیت، مسئولیت‌پذیری، کنترل احساسات، تمرکز و غیره مجموعه فاکتورهایی هستند که با توجه به محیط اداری می‌توانند در بهترین حالت ممکن به بهره‌وری بیشتر کارمندان کمک کنند.

به‌همین دلیل ایجاد فضایی مناسب که استرس و اضطراب آن‌ها را کم کند و در شکوفا شدن استعدادهای نهفته کارمندان موثر باشد، اهمیت بسیار زیادی دارد.

جلوگیری از شلوغی محیط

بیشتر افراد در محیط‌های شلوغ تمرکز کافی را برای انجام کارهای روزانه خود ندارند. به‌همین دلیل بهتر است با توجه به علایق خود و استفاده از نظم خاصی در رنگ‌ها یا انواع مبلمان اداری ، آن را به مکان راحتی برای ادامه اشتغال خود تبدیل کنند.

افزایش فروش

تناسب چشم‌نواز در سبک داخلی اداری و بالا بردن انگیزه کارمندان برای انجام کار بیشتر، به‌طور غیرمستقیم در افزایش فروش تاثیرگذار است. همچنین دکوراسیون محل کار افراد تا حد زیادی نشان از روحیه و خلقیات آن‌ها است.

مشتریان تمایل دارند با فرد یا شرکتی وارد معامله شوند که نظم و دقت کاری کافی داشته باشد و این را می‌توانند تا حد زیادی برحسب چیدمان داخلی فضای کار بسنجند.

به‌عبارت دیگر هرچه تناسب یک فضای کاری و اداری در چینش و استفاده از رنگ‌ها بیشتر باشد، مشتریان بیشتری جذب آن می‌شوند، درنتیجه سود بیشتری عاید صاحب کسب‌وکار خواهد شد.

معرفی انواع سبک دکوراسیون اداری

از گذشته تا کنون مردم مناطق مختلف دنیا برای چیدمان فضاهای داخلی خود از وسایلی با رنگ و متریال‌های متفاوتی استفاده کرده‌اند. مجموعه آن‌ها در کنار نوع چیدمان، سبب به‌وجود آمدن انواع سبک دکوراسیون اداری و مسکونی شده است.

تقریبا بیشتر سبک‌های دکوراسیون داخلی برای آراستن محیط‌های کاری مناسب هستند، اما در مورد محیط‌های اداری محدودیت‌هایی وجود دارد.

به‌عنوان مثال استفاده از سبک‌هایی مانند انگلیش هوم به‌هیچ عنوان مناسب فضاهای اداری نیستند و انتخاب آن‌ها در محل کار رسمی یک خطای بزرگ است.

از میان موارد مختلفی که وجود دارند، چند نمونه زیر جرو بهترین انتخاب‌ها برای سبک های دکوراسیون اداری هستند که گاهی از آن‌ها به‌شکل ترکیبی نیز استفاده می‌کنند:

دکوراسیون اداری مدرن

این روزها از میان گزینه‌های مختلفی که برای دکور فضاهای اداری وجود دارند، سبک مدرن با طرفداران زیادش، رواج بسیار زیادی دارد.

در تمام مدل‌های این سبک که برخی از افراد زیر مجموعه‌های مختلف آن را دسته‌های جدا و مستقلی می‌دانند ویژگی‌های زیر مشترک است:

• استفاده از نور طبیعی بسیار زیاد در روز
• نورپردازی‌های مختلف به‌شکل آباژورها، لوسترها، چراغ‌های مخفی‌ و غیره در شب
• استفاده از رنگ‌های خنثی در طیف‌های گرم و سرد مانند طوسی، سفید، مشکی، خاکستری و غیره
• به‌کار بردن وسایلی با طرح‌های ساده و به‌دور از تجملات و کنده‌کاری
• استفاده حداقلی از وسایل و جلوگیری از شلوغ شدن فضا
• چینش ساده مبلمان راحت و کاربردی
• دیوارهای و کفپو‍‍‍‍‍‍‍‍ش‌های ساده
• نصب پرده‌ها و شیدهای ساده
• اکسسوری‌های مفهومی و خلاق
• ایجاد تناسب در رنگ‌ها با استفاده از گیاهان طبیعی به‌رنگ سبز

دکوراسیون اداری مینیمال

جذابیت بالای سبک دکوراسیون مدرن در فضاهای اداری را می‌توانیم در استفاده بالای یکی از زیرمجموعه‌های آن یعنی مینیمال ببینیم.

در این نوع چینش لوازم و وسایل به کمترین حد ممکن تقلیل پیدا کرده‌اند، اما ویژگی‌های زیر موجب جذابیت هرچه بیشتر آن شده‌اند:

• مبلمان ساده با لبه‌های تیز و زاویه دار
• استفاده از اشکال هندسی در ساخت لوازم و اکسسوری‌ها
• به‌کار گرفتن رنگ‌های روشن و خنثی مانند سفید، کرم روشن یا مشکی
• استفاده از خطوط کج و ساده در خلق آثار هنری سبک مینیمالیسم
• دسته‌بندی وسایل با کاربری و رنگ مشابه کنار یکدیگر
• استفاده از پارتیشن‌های اداری با طراحی ساده برای اختصاصی کردن فضا
• کفپوش‌های ساده و رنگ روشن

دکوراسیون اداری کلاسیک

یکی دیگر از انواع سبک دکوراسیون اداری، کلاسیک بوده که بیشتر از دو مورد قبلی قدمت دارد و هما‌ن‌طور که از نام آن بر می‌آید، برگرفته از نوع چینش خانه‌های اروپایی در دوره کلاسیک است.

استفاده از سبک کلاسیک برای طراحی فضای اداری، تجمل و اشرافی بودن را نشان می‌دهد.

استفاده زیاد از انواع اکسسوری اداری، وسایل، مبلمان غیرضروری، مشخصه اصلی این سبک هستند و دیگر ویژگی‌های آن عبارتند از:

• قهوه‌ای، کرم، مشکی، قرمز تیره و ترکیب سایر طیف رنگ‌های تیره، یکی دیگر از ویژگی‌های بارز این سبک به‌شمار می‌آید.
• پرده‌های پرچین و مدل‌دار که گاهی چند لایه هستند، در سبک کلاسیک رواج بسیار زیادی دارد.
• استفاده از مبلمان و انواع میز اداری چوبی با کنده‌کاری‌های فراوان نیز در این نوع چیدمان به‌چشم می‌خورد.
• به‌کارگیری متریال‌ چوبی، چرم و سنگ‌های قیمتی از دیگر مشخصه‌های سبک کلاسیک است.
• دیوارهای قاب‌بندی شده و طرح‌دار مختص این سبک از دکوراسیون اداری هستند.
• اکسسوری‌های زیاد در اندازه‌های بزرگ نیز شناسه سبک کلاسیک هستند.
• نور طبیعی در این سبک بسیار ملایم است.
• چراغ‌ها و لوسترهای کلاسیک نور ملایمی دارند که با تابش بر رنگ‌های تیره فضا، هارمونی زیبایی ایجاد می‌کنند.
• مفرش کردن کف فضای اداری با قالی‌های سنتی که غالبا طرح‌هایی ایرانی و قرمز دارند در سبک کلاسیک از جایگاه ویژه‌ای برخوردار هستند.

دکوراسیون اداری روستیک

روستیک سبکی از دکوراسیون داخلی است که وجه تسمیه آن به کلمه روستا برمی‌گردد و ریشه‌ لاتین دارد. آیتم‌ها و المان‌های مورد استفاده در این سبک داخلی اداری از سبک زندگی روستاییان الگو برداشته است و قدمت آن تقریبا به 200 سال پیش بازمی‌گردد.

این سبک از دکوراسیون داخلی اداری که خود زیرمجموعه‌های مختلفی دارد، می‌تواند با سایر انواع مانند مدرن یا کلاسیک ترکیب شود و زیبایی چشم‌نوازی را به محیط‌های اداری ببخشد. بارزترین خصیصه‌های سبک روستیک از قرار زیر هستند:

• المان‌های طبیعی و روستایی مانند چوب، سنگ، پوست حیوانات، آجر، فلز و غیره در جزء جزء آن به‌چشم می‌خورد.
• رنگ‌های طبیعی مانند چوب قهوه‌ای، سبز، سفید، در سبک روستیک غالب هستند و مواردی مانند آبی و قرمز نیز در آن وجود دارند.
• کارایی و سادگی وسایل مورد نیاز، در وسایل مورد استفاده در این سبک وجود دارد.
• مبلمان، اکسسوری، کتابخانه اداری مدرن و غیره در سبک روستیک رنگ و بویی از کهنگی دارند و زاویه‌های آن‌ها معمولا خشن است تا حس طبیعی بودن را بیشتر القا کند.
• کفپوش‌ها و دیوارپوش‌های چوبی یا سقف‌هایی با تیرهای چوبی از دیگر ویژگی‌های روستیک هستند.

دکوراسیون اداری مونوکروم

مونوکروم یکی دیگر از انواع سبک دکوراسیون اداری مدرن است. تمام ویژگی‌های سبک مدرن برای این مورد نیز صادق هستند و تنها وجه تمایز مونوکروم، تک رنگ بودن آن است.

به‌عبارت دیگر در سبک های دکوراسیون اداری از نوع مونوکروم یک رنگ را به‌عنوان زمینه اصلی انتخاب کرده و از سایر تنالیته‌های روشن یا تیره آن در قالب رنگ‌های مکمل استفاده می‌کنند.

در انتخاب یک سبک دکوراسیون اداری باید به چه نکاتی توجه کنیم؟

تنوع بسیار بالا در سبک اداری داخلی باعث شده است تا بسیاری از شرکت‌ها و صاحبان مشاغل در انتخاب فضای مناسب خود دچار تردید شوند.

توجه به نکاتی که در ادامه می‌آوریم کمک می‌کند تا این افراد با توجه به شرایط خود بهترین سبک را انتخاب کنند:

فضا

اولین فاکتوری که دکوراتورها در طراحی فضای اداری باید به آن توجه کنند، فضای در دسترس و متراژ آن است. معمولا سبک‌های مدرن با رنگ‌های روشن و جزئیات کم، برای بزرگ نشان دادن فضاهای کوچک بهترین گزینه هستند.

برای فضاهای بزرگ با سقف بلند می‌توانند از کلاسیک، روستیک یا هر سبکی با جزئیات بیشتر استفاده کنند. همچنین بهره‌گیری از تمام زوایا و قسمت‌های مفید فضا و جلوگیری از ایجاد قسمت‌های پرت، موضوعی است که هنگام طراحی دکوراسیون باید به آن توجه داشته باشند.

تجربه کاربری

از دیگر مولفه‌های مهم در انتخاب سبک دکوراسیون داخلی اداری، توجه به تجربه کارمندان و کارکنانی است که در آن فضا مشغول به کار هستند.

در فضاهای کار اشتراکی که کارمندان با یکدیگر در ارتباط هستند، استفاده از دکوراسیون مدرن و زیرمجموعه‌های آن انتخاب درستی است.

از سوی دیگر در فضای کار اختصاصی و اتاق‌هایی که تنها به یک یا دو نفر اختصاص دارند، به‌کار بردن سبک‌های پرجزئیات مانند روستیک یا کلاسیک گزینه‌های مناسبی هستند. همچنین توجه به علایق کارکنان اصلی و فراهم کردن فضا طبق خواسته آن‌ها در انتخاب سبک دکوراسیون تاثیر دارد.

رنگ محیط

رنگ‌ها در انواع سبک دکوراسیون اداری متفاوت هستند و در برگزیدن مناسب‌ترین سبک دکور تاثیر دارند. شرکت‌ها و ادارات می‌توانند از رنگ‌های مختص به سازمان خود در طراحی فضا استفاده کنند یا آن‌ها را مکمل‌ رنگ‌های اصلی دکور قرار دهند.

توجه داشته باشید که رنگ محیط می‌تواند با توجه به نوع فعالیت و علاقه کارکنان تغییر کند. به‌عنوان مثال رنگ‌های شاد و روشن در سبک‌های مدرن برای شرکت‌های طراحی وب مناسب هستند، اما بهتر است دکور شرکت‌های رسمی مانند حوزه نفت رنگ‌های تیره داشته باشد.

توجه به هویت

توجه به هویت و حوزه کاری مختلف شرکت‌ها موضوعی است که دکوراتورها باید آن را هنگام انتخاب سبک و چینش فضا لحاظ کنند.

هرچه فعالیت شرکتی رسمی‌تر باشد، بهتر است چیدمان آن نیز قدرت و تجملات بیشتری را نشان دهد که این جزئیات در سبک‌های کلاسیک وجود دارند.

از سوی دیگر برای کسب‌وکارهایی که صمیمیت و مشارکت بیشتری دارند مانند خبرگذاری‌ها، ایجاد فضای کار اشتراکی و به‌کار بردن سبک مدرن گزینه بسیار مناسبی است.

کدام سبک دکوراسیون اداری مناسب فضای کسب‌وکار من است؟

شما می‌توانید حتی بدون کمک گرفتن از متخصص‌های حوزه چیدمان و دکور داخلی، با در نظر گرفتن 4 فاکتور فضا، تجربه کاربری، هویت و رنگ بهترین و مناسب‌ترین سبک های دکوراسیون اداری را در محل کارتان پیاده کنید.

از میان این این 4 فاکتور نیز بهتر است ابتدا هویت کاری را مد نظر قرار دهید، سپس برحسب آن به استفاده بهینه از فضا، تجربه کاربری و انتخاب رنگ‌ها نیز توجه کنید.

سخن نهایی

با توجه به زمان زیادی که ما انسان‌ها در محل کار خود سپری می‌کنیم، صرف هزینه و وقت کافی برای انتخاب سبک های دکوراسیون داخلی اداری اهمیت بسیار زیادی دارد. ما در این مطلب پس از شرح ضرورت و معرفی انواع سبک‌ دکوراسیون اداری، با توضیح فاکتورهای تاثیرگذار، به شما در انتخاب و خرید مبلمان اداری، مثل خرید صندلی اداری ، میز اداری و ... و نوع چینش فضای اداری کمک کردیم.

ممکن است شما نیز در محل کارتان یا هنگام خواندن مطلبی درباره راحتی در محل کار، با واژه ارگونومی مواجه شده باشید. شاید تنها مفهمومی که در این باره در ذهنتان متصور شده، صندلی‌های استانداردی برای نشستن است. اما ارگونومی یا علم ارگونومیک بسیار وسیع‌تر از صندلی راحت و استاندارد در محل کار است. تا پایان این مطلب با ما همراه باشید تا پس از پاسخ کامل به سوال ارگونومی چیست و ذکر تاریخچه آن، شما را با مزایای آن نیز آشنا کنیم.

ارگونومی چیست؟

بسیاری از صاحب‌نظران در تعریف ساده ارگونومی، از عبارت‌هایی مانند علمی برای ساده کردن و راحتی کارها استفاده می‌کنند. در واقع این مفهوم در تلاش است تا با ساده کردن استفاده انسان از ابزارهای کار و ایجاد رابطه درست بین انسان و وظیفه‌ای که انجام می‌دهد، کارایی او را به بالاترین حد ممکن برساند.

در توضیح ارگونومی چیست باید بگوییم این واژه که ریشه یونانی دارد، از دو بخش تشکیل می‌شود. بخش اول آن یعنی «ارگو» حاوی مفهوم کار و قسمت دومش یعنی «نومی» بیان‌کننده قوانین است.

با توجه به ترجمه تحت ‌الفظی این واژه نیز به عبارتی با معنی زیر می‌رسیم: علم فهم رابطه بین انسان و کار یا هر چیزی که با او در ارتباط است، بر پایه قوانینی که بهره‌وری را با استفاده از راحتی بالا ببرد.

راحتی می‌تواند تعابیر مختلفی داشته باشد که تنها یکی از آن‌ها راحتی جسمی و فیزیکی است. ارگونومی شامل تمام مفاهیم راحتی می‌شود، چه آن‌هایی که در طرز نشستن یا حالت فیزیکی بدن تاثیر دارند چه مواردی که بر راحتی ذهنی هنگام انجام یک کار موثر هستند.

منظور از بهره‌وری نیز بالا رفتن سرعت انجام کارها در نتیجه تمام شدن حجم زیادی از کار در برهه زمانی واحد است. بالا رفتن سرعت در ارگونومی باید به‌نحوی باشد که صرف کمترین انرژی ممکن را نیز به‌خود اختصاص دهد.

تاریخچه به‌وجود آمدن ارگونومی

کریس آدامز یکی از کارشناسان ارگونومی ادعا دارد که در طول زندگی و بدون آموزش‌های خاصی از سنین کم متوجه شده‌ است که کارها را به بهترین نحو ممکن و در سریع‌ترین زمان انجام دهد.

بعدها که با علم ارگونومی آشنا می‌شود به این نتیجه می‌رسد که او همواره به‌صورت ناخودآگاه از این قانون پیروی کرده است.

براساس گفته‌های این فرد می‌توانیم به قدمت بالای ارگونومی در زندگی کاری انسان‌ها اشاره کنیم. در واقع از زمانی که بشر تلاش کرد دنیای اطراف را برای راحتی و بالابردن کارایی خود به‌خدمت بگیرد، مفهوم ارگونومی نیز شکل گرفت.

بعدها یونانیان در قرن 5 پیش از میلاد با توضیحات و قوانینی درباره چیدمان محل کار و ابزارهای مورد استفاده، مفهوم ارگونومی چیست را به‌صورت تعریفی علمی درآوردند. اما شروع تحقیقات و مطالعه این حوزه در قالب یک علم، با انقلاب صنعتی شروع شد.

بعد از این دوره و به‌ویژه وقایع پس از جنگ جهانی دوم خطاهایی که کارفرماها در محل کار مرتکب شده بودند، سبب شد تا فاجعه‌های استفاده از فناوری بدون رعایت اصول راحتی و ایمنی (ارگونومی) جان هزاران انسان بی‌گناه را بگیرد.

پس از اتفاق‌هایی مانند حادثه چرنوبیل، نشت گاز متیلو سوسیانات در هند و غیره کارفرماها دریافتند که رعایت اصول ارگونومی در طراحی محل کار، تا حد زیادی از تلفات فیزیکی و جانی کارکنان جلوگیری خواهد کرد.

چرا باید به ارگونومی اهمیت دهیم؟

اهمیت ارگونومی را باید در مزایایی که این علم به‌همراه دارد جستجو کنیم. به‌طور کلی مزیت‌هایی که در هدف ارگونومی نهفته‌اند عبارتند از:

• افزایش بهره‌وری محصولات و کارایی کارمندان
• افزایش سطح مشارکت‌های کارکنان در انجام کارها
• کم شدن تعداد تقاضای مرخصی از سوی کارکنان
• تضمین سلامت جسمی کارکنان و کاهش هزینه درمان
• افزایش ایمنی فضای کار
• ایجاد فضای راحت و لذت‌بخش برای کارکنان

در طراحی فضایی که براساس اصول ارگونومی طراحی شده است، سه مورد آخر فهرست بالا از اهمیت بسیار بالایی برخوردار هستند که توضیح بیشتر آن‌ها به‌شرح زیر است:

کاهش هزینه‌های درمانی

هر یک از ما ساعات زیادی از شبانه‌روز را در محل کارمان سپری می‌کنیم. این فضا به‌نسبت نوع هر شغلی متفاوت است. اما نکته مشترکی که درباره همه آن‌ها وجود دارد، آسیب‌هایی است که در اثر نشستن یا ایستادن در مدت زمان طولانی گریبان‌گیرمان خواهد شد.

هر یک از ما به‌عنوان کارکنان یک بخش خاص، پس از ابتلا به دردهای آزاردهنده ستون فقرات، مفصل و سایر موارد مشابه، هزینه‌ زیادی را صرف درمان خواهیم کرد. گاهی حتی سقف این مبلغ به‌حدی بالا می‌رود که شامل تمام عایدی ماهانه یا حتی سالانه خواهد شد.

به‌همین سبب یکی از چندین هدف ارگونومی، کاهش هزینه‌های درمان با ایجاد فضایی سالم و راحت است. ارگونومی این هدف را با طراحی صندلی‌ها و سایر لوازم در دسترس کارکنان و ارائه راه‌حل‌هایی مانند عادات درست نشستن یا ورزش کردن محقق خواهد کرد.

به‌وجود آوردن فضایی امن

اهمیت ارگونومی را همچنین می‌توانیم در به‌وجود آوردن فضایی امن برای کار کردن در بهترین حالت ممکن و با بیشترین بهره‌وری مشاهده کنیم. آسیب‌های جسمی و حتی روحی که در بخش قبل به آن‌ها پرداختیم، تنها موجب اتلاف هزینه بیشتر برای درمان نمی‌شوند.

در مواردی که آسیب‌های فیزیکی و روحی کار در فضایی غیراستاندارد بسیار حاد باشند، حتی ممکن است نتایجی مانند ازکارافتادگی را به‌همراه بیاورند.

پس برای جلوگیری از این رویداد بهتر است طراحی محل کار و برنامه استفاده از ابزارها به‌شکلی باشد که آسیب‌های احتمالی را تا حد ممکن کاهش دهد.

به‌وجود آوردن فضایی راحت برای هر فرد

آناتومی و ساختار بدن همه ما یکسان نیست. برخی از انسان‌ها قدی بلند با دست‌ها و پاهای کشیده دارند و گروهی ممکن است بالا تنه کشیده تر داشته باشند و غیره. به‌همین علت طراحی مبلمان و ابزاری که قابلیت تغییر سایز ندارند از طراحی ارگونومی برخوردار نیستند.

از زاویه‌ای دیگر اهمیت ارگونومی در این است که محل کار را شخصی‌سازی کند و آن را طبق فرم بدن هر فرد یا حتی عادات او طراحی کند. به‌طور نمونه خرید صندلی‌هایی که قابلیت کاهش یا افزایش ارتفاع را دارند، نمونه کوچکی از رعایت این علم در طراحی فضای کار است.

ارگونومی چگونه کار می‌کند؟

در تعریف ارگونومی چیست به ارائه تعاریفی که به روشن شدن این مفهوم کمک می‌کردند پرداختیم، اما سوال اصلی نحوه کارکرد آن است. در واقع این علم از رشته‌های مختلفی تشکیل شده است که همه با هم در یک راستا تلاش می‌کنند.

شاخه‌های ارگونومی از قرار زیر هستند:

• آنتروپومتری یعنی علم شناخت و اندازه‌گیری بخش‌های مختلف بدن انسان
• بیومکانیک یا علم زیست مکانیک با هدف مطالعه حرکت انسان‌ها یا جانوران براساس روش‌های مکانیک
• فیزیک محیطی یا مطالعه عامل‌های خارجی مانند نور، صدا و غیره بر رفتار انسان
• روانشناسی کاربردی یا حل مشکلات دنیا با کمک اصول روانشناختی
• روانشناسی اجتماعی یا تمرکز بر شناخت رفتارهای انسان، متاثر از بازخوردهای اجتماع و افراد اطرافش

سخن نهایی

ارگونومی علمی است که با استفاده از سایر شاخه‌های علوم انسانی و تجربی، بر بهترین کارایی و راحتی فرد تاکید دارد. ما در این مطلب از مبلمان هونیک پس از تعریف ارگونومی چیست، دلایل اهمیت و نحوه کارکرد آن را نیز شرح دادیم.